Выписка из трудовой книжки: образец заполнения


как делается выписка из трудовой книжки образец

Эта статья расскажет Вам про выписку из трудовой книжки. Вы сможете узнать, какие документы необходимы для получения этой бумаги, сможете найти необходимые бланки.

Описание:

Выписка из трудовой книжки и дубликат этого документа – разные бумаги. Выписка делается только необходимых страниц с заверением начальника отдела кадров. Тогда как при дубликате копируется весь документ.

Каждый работник имеет право на получение всех официальных бумаг, связанных с его трудовой деятельностью. Это гарантирует статья 62 Трудового Кодекса.

На выписке обязательно должна стоять печать предприятия.

Как сделать выписку из трудовой книжки

Для этого следует придерживаться такой инструкции:

  • Написать заявление на имя руководителя организации.
  • Дождаться принятия положительной резолюции.
  • Руководитель оформляет приказ, согласно которому сотрудники отдела кадров должны составить выписку.
  • Выдача документов на руки.

Эта официальная бумага может быть составлена как от руки, так и с помощью копировальной технике.

Подпись руководителя не нужна для этого документа.

Где получить. Документы для получения

Получение:

  • Получить выписку можно, обратившись к руководителю предприятия, на котором вы работаете.
  • Готовый документ вам выдадут в отделе кадров.
  • На составление выписки из трудовой книжки уйдёт несколько дней.

Для получения выписки вам потребуется только написать заявление.

Если выписка занимает несколько листков, то они нумеруются и прошиваются. Подписью и печатью будет заверяться каждый лист.

Где может понадобиться

Выписка из трудовой книжки необходима:

Обязательно указывают телефон сотрудника, составившего заявление. Это делают для того чтобы можно было уточнить информацию, если будет такая необходимость.

В заявлении не нужно указывать причину, по которой вам понадобилась выписка.

Как делать записи о работе в трудовой книжке:

Особенности заполнения

Образец заполнения выписки из трудовой книжки можно найти в интернете.

Этот документ должен содержать такие реквизиты:

  • Название документа.
  • Серия и номер трудовой книжки, из которой делают выписку.
  • Фамилия, имя отчество работника.
  • Дата рождения.
  • Образование.
  • Профессия.
  • Дата заполнения трудовой книжки.
  • Таблица, в которой есть такие графы: номер записи, дата (отдельно число, месяц, год), сведения о приёме на работу, переводе или увольнении, на основании чего сделана запись.
  • Запись о том, что сотрудник продолжает работать в настоящее время.
  • Верность выписки.
  • Фамилия, имя, отчество, подпись начальника отдела кадров.
  • Дата составления документа.
  • Фамилия, инициалы сотрудника, составившего выписку.
Документ составляют на фирменном бланке предприятия.

Для получения выписки вам необходимо написать заявление:

  • В верхнем левом углу указывают название предприятия, фамилию, инициалы руководителя, свои ФИО, занимаемую должность.
  • Посередине пишут название документа.
  • С красной строки – просьба выдать вам выписку из трудовой книжки.
  • Заканчивают документ датой и личной подписью.

Заявление может быть написано от руки.

Пример заполнения

Бланк выписки из трудовой книжки.

Поделиться:

Если у вас еще остались вопросы, задайте их нашему юристу в поле ниже и получите бесплатную консультацию.

Вам будет интересно:

Нет комментариев

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.