Будет ли минимальная пенсия при увольнении со службы по состоянию здоровья с выслугой более 10 лет?

Статья 23. Увольнение граждан с военной службы и право на трудоустройство | ГАРАНТ

Будет ли минимальная пенсия при увольнении со службы по состоянию здоровья с выслугой более 10 лет?

Статья 23. Увольнение граждан с военной службы и право на трудоустройство

1. Военнослужащие – граждане, проходящие военную службу по контракту и не достигшие предельного возраста пребывания на военной службе, не могут быть уволены с военной службы без их согласия до приобретения ими права на пенсию за выслугу лет, за исключением случаев досрочного увольнения по основаниям, установленным Федеральным законом “О воинской обязанности и военной службе”.

Военнослужащие – граждане, общая продолжительность военной службы которых составляет 10 лет и более, состоящие на учете в качестве нуждающихся в жилых помещениях в федеральном органе исполнительной власти или федеральном государственном органе, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба, без их согласия не могут быть уволены с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями без предоставления им жилых помещений или жилищной субсидии, за исключением случаев, предусмотренных абзацем третьим настоящего пункта. При желании указанных военнослужащих получить жилые помещения не по месту увольнения с военной службы они обеспечиваются жилыми помещениями по избранному месту жительства в порядке, предусмотренном пунктом 14 статьи 15 настоящего Федерального закона.

В случаях, если военнослужащие – граждане, указанные в абзаце втором настоящего пункта, отказались от предложенного жилого помещения, расположенного по месту военной службы или по избранному месту жительства, которое соответствует требованиям, установленным законодательством Российской Федерации, либо отказались от жилищной субсидии или не представили документы, необходимые для предоставления жилого помещения или жилищной субсидии, в течение 30 дней с даты уведомления их федеральным органом исполнительной власти или федеральным государственным органом, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба, о готовности предоставить жилое помещение или жилищную субсидию, не считая периода временной нетрудоспособности военнослужащих – граждан, пребывания их в отпуске, в служебной командировке и иных обстоятельств, объективно исключающих возможность представления указанных документов (в том числе времени проведения мероприятий, связанных с получением военнослужащими – гражданами указанных документов в органах государственной власти, органах местного самоуправления и организациях, уполномоченных на выдачу таких документов), согласия таких военнослужащих – граждан на увольнение с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями без предоставления им жилых помещений или жилищной субсидии не требуется. При этом порядок уведомления военнослужащих – граждан о готовности предоставить им жилое помещение или жилищную субсидию и представления военнослужащими – гражданами документов, необходимых для предоставления жилого помещения и жилищной субсидии, устанавливаются федеральным органом исполнительной власти или федеральным государственным органом, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба. Указанные военнослужащие – граждане в случае их увольнения с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями без предоставления им жилых помещений или жилищной субсидии обеспечиваются жилыми помещениями в форме и порядке, которые предусмотрены настоящим Федеральным законом.

Военнослужащим – гражданам, общая продолжительность военной службы которых составляет 10 лет и более, подлежащим увольнению с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями, в последний год военной службы Министерством обороны Российской Федерации (иным федеральным органом исполнительной власти или федеральным государственным органом, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба) по желанию военнослужащего – гражданина выдается государственный жилищный сертификат для приобретения жилого помещения на семью в избранном после увольнения с военной службы месте жительства в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

2. В случае необоснованного увольнения с военной службы военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, причиненные им в связи с этим убытки подлежат возмещению в полном объеме. Причиненный таким увольнением моральный вред подлежит возмещению по решению суда на основании волеизъявления военнослужащего.

Указанные военнослужащие восстанавливаются на военной службе в прежней (а с их согласия – равной или не ниже) должности и обеспечиваются всеми видами довольствия, недополученного после необоснованного увольнения.

Этот период включается в общую продолжительность военной службы и срок, определенный для присвоения очередного воинского звания.

Восстановление на военной службе необоснованно уволенных с военной службы военнослужащих осуществляется в соответствии с Положением о порядке прохождения военной службы.

3. Утратил силу с 1 января 2013 г.

См. текст пункта 3 статьи 23

4.

Военнослужащим – гражданам, проходившим военную службу по контракту, имеющим общую продолжительность военной службы менее 20 лет и уволенным с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями без права на пенсию, в течение одного года после увольнения сохраняется выплата оклада по воинскому званию. Порядок выплаты оклада по воинскому званию определяется Правительством Российской Федерации.

5. Гражданам, уволенным с военной службы, и членам их семей устанавливаются следующие дополнительные права на трудоустройство и социальное обеспечение:

предоставление органами государственной службы занятости населения в первоочередном порядке работы с учетом их специальности в государственных организациях;

сохранение в течение трех месяцев после увольнения с военной службы за гражданами, работавшими до призыва (поступления) на военную службу в государственных организациях, права на поступление на работу в те же организации, а за проходившими военную службу по призыву – также права на должность не ниже занимаемой до призыва на военную службу;

зачет времени военной службы в непрерывный стаж работы в соответствии со статьей 10 настоящего Федерального закона, учитываемый при выплате единовременного вознаграждения за выслугу лет, процентной надбавки к оплате труда, предоставлении социальных гарантий, связанных со стажем работы, если перерыв между днем увольнения с военной службы и днем приема на работу (поступления в образовательную организацию) не превысил одного года, а ветеранам боевых действий на территории других государств, ветеранам, исполнявшим обязанности военной службы в условиях чрезвычайного положения и при вооруженных конфликтах, и гражданам, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет 25 лет и более, – независимо от продолжительности перерыва;

преимущественное право на оставление на работе, на которую они поступили впервые, при сокращении штата работников;

обеспечение гражданам, уволенным с военной службы с правом на пенсию, по состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями, получения профессионального образования без выплаты им стипендии в период обучения;

предоставление гражданам, уволенным после прохождения военной службы по призыву и принятым на прежнее место работы, материальной помощи на первоначальное обзаведение хозяйством в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации;

предоставление не позднее месячного срока с момента обращения граждан, уволенных с военной службы, мест для их детей в общеобразовательных и дошкольных образовательных организациях и летних оздоровительных лагерях независимо от форм собственности;

зачет времени военной службы в стаж государственной службы государственного служащего в случае поступления на работу в органы государственной власти, учитываемый при выплате единовременного вознаграждения за выслугу лет, процентной надбавки к оплате труда, предоставлении иных социальных гарантий, связанных со стажем государственной службы, независимо от срока увольнения с военной службы и дня приема на государственную службу.

Гражданам, проходившим военную службу в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях и других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе отдаленных, где установлены районный коэффициент и процентные надбавки к оплате труда, при поступлении на работу в этих районах и местностях после увольнения с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, состоянию здоровья, в связи с организационно-штатными мероприятиями или окончанием срока военной службы независимо от продолжительности перерыва срок военной службы в календарном исчислении в указанных районах и местностях засчитывается в стаж работы для получения процентных надбавок к оплате труда в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Одиноким матерям военнослужащих – граждан, проходящих военную службу по призыву, предоставляется преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата работников.

Абзац двенадцатый утратил силу с 1 января 2005 г.

См. текст абзаца двенадцатого пункта 5 статьи 23

6. В целях обеспечения трудоустройства граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей в системе государственной службы занятости населения создаются структуры по их трудоустройству и профессиональному обучению.

7.

Гражданам, уволенным с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями, имеющим общую продолжительность военной службы 20 лет и более, до 1 января 2015 года выплачивается денежная компенсация в размере фактически уплаченных ими земельного налога и налога на имущество физических лиц в порядке и размерах, устанавливаемых Правительством Российской Федерации.

Источник: http://base.garant.ru/178792/74d7c78a3a1e33cef2750a2b7b35d2ed/

Увольнение по состоянию здоровья. Пенсия. Жилье

Будет ли минимальная пенсия при увольнении со службы по состоянию здоровья с выслугой более 10 лет?

Более 1000 военнослужащих и членов их семей получили ответы от военного юриста медиа группы Mil.Press.

Если ваш вопрос связан с денежным довольствием, пенсионным обеспечением, жилищной проблемой или увольнением со службы, выберите нужную тему в представленном ниже выпадающем списке.

Также вы можете ознакомиться со списком наиболее популярных вопросов.

Новые обращению в юрконсультацию временно не принимаются.

Планирую уволиться с военной службы по состоянию здоровья.

Какие рапорты и в какие сроки мне нужно подать для того, чтобы в полной мере быть обеспеченны всеми видами довольствия, квартирой (денежными средствами на ее приобретение), дополнительными выплатами при увольнении? Положена ли мне пенсия? Сравнивал свое денежное довольствие с аналогичными должностями в других в/ч – недоплачивают (с 01.2012 г.). Как рассчитать должные выплаты с учетом всех надбавок? Подавать в суд или дождаться увольнения? Призван на в/с 10.2001 г., служу по контракту с с 05.2003 г., звание – прапорщик, весь период службы проходил в Камчатском крае (район Крайнего Севера), в 2007 году “подписался на ипотеку”, наград не имею, в настоящее время выполняю обязанности по занимаемой должности (5 тарифный разряд).

Дмитрий Анатольевич Герасименко, Тема вопроса: Увольнение с действительной службы Населенный пункт: г. Вилючинск, Камчатский край

Согласно положениям подп. “б” п. 3 ст. 51 Федерального закона “О воинскойобязанности и военной службе” военнослужащий, проходящий военную службу поконтракту, имеет право на досрочное увольнение с военной службы по состояниюздоровья в связи с признанием военно-врачебной комиссией ограниченно годным квоенной службе. Наличие данных обстоятельств дает военнослужащему право наувольнение, но не обязывает его к досрочному увольнению с военной службы и нелишает его права продолжить военную службу на должности, позволяющей выполнятьвоинские обязанности, соответствующие состоянию его здоровья.

Пенсионное обеспечение военнослужащих, уволенных с военной службы, и членов их семей осуществляется всоответствии с Законом Российской Федерации от 12 февраля 1993 г. №4468-1 “Опенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органахвнутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю заоборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органахуголовно-исполнительной системы, и их семей”.

Статьей 43 указанного Закона установлено, что пенсии военнослужащим и их семьямисчисляются из денежного довольствия. Учитываются оклады по должности, воинскомузванию (без учета повышения окладов за службу в отдаленных, высокогорныхместностях и в других особых условиях) и процентная надбавка за выслугу лет,включая выплаты в связи с индексацией денежного довольствия. Также размеры пенсийуволенных военнослужащих зависят от продолжительности военной службы, занимаемыхперед увольнением должностей и присвоенных воинских званий.

Статьей 13 указанного Закона установлено, что право на пенсию за выслугу летимеют лица, отслужившие 20 лет и более, а также лица, уволенные со службы подостижении предельного возраста пребывания на службе, состоянию здоровья или всвязи с организационно-штатными мероприятиями и достигшие на день увольнения45-летнего возраста, имеющие общий трудовой стаж 25 календарных лет и более, изкоторых не менее 12 с половиной лет составляет военная служба.

Согласно статье 14 указанного Закона пенсия за выслугу лет устанавливается вследующих размерах:

– военнослужащим, имеющим выслугу 20 лет и более: за выслугу 20 лет — 50%соответствующих сумм денежного довольствия и за каждый год выслуги свыше 20 лет –3% указанных сумм денежного довольствия, но всего не более 85% этих сумм;

– военнослужащим, имеющим общий трудовой стаж 25 календарных лет и более, изкоторых не менее 12 с половиной лет составляет военная служба: за общий трудовойстаж 25 лет — 50% соответствующих сумм денежного довольствия и за каждый годстажа свыше 25 лет — 1% указанных сумм денежного довольствия.

В соответствии с Федеральным законом от 8 ноября 2011 года № 309-ФЗ в ЗаконРоссийской Федерации 1993 года N 4468-1 внесены изменения по расчету размеровпенсий военнослужащих. Так, денежное довольствие для начисления пенсии (оклады повоинской должности, званию и надбавка за выслугу лет) с 1 января 2012 годаучитывается в размере 54% и, начиная с 1 января 2013 года, ежегодно увеличиваетсяна 2% до достижения 100% его размера. С учетом уровня инфляции (потребительскихцен) федеральным законом о федеральном бюджете на очередной финансовый год иплановый период указанное ежегодное увеличение может быть установлено наочередной финансовый год в размере, превышающем 2%.

Пересмотр (индексация) пенсий уволенным военнослужащим производится согласностатье 49 указанного Закона одновременно с увеличением окладов денежногодовольствия соответствующих категорий военнослужащих, исходя из уровня увеличенияучитываемого при исчислении пенсий денежного довольствия, а также с 1 январякаждого года на 2% до достижения 100% денежного довольствия, устанавливаемого дляначисления пенсии.

К пенсиям, назначенным в соответствии с указанным Законом отдельным категориямграждан при наличии соответствующих оснований, предусмотрено установлениеразличных увеличений, надбавок и повышений, начисленных в процентном выражении кустановленному размеру социальной пенсии:

– увеличения размера пенсии за выслугу лет инвалидам и их размеры установленыстатьей 16 Закона;

– надбавки к пенсии за выслугу лет и их размеры установленыстатьей 17 Закона;

– надбавки к пенсии по инвалидности и их размеры установлены статьей 24 Закона;

– надбавки к пенсии по случаю потери кормильца и их размеры установлены статьей 38Закона;

– повышения пенсий за выслугу лет (по инвалидности, по случаю потерикормильца) и их размеры установлены статьей 45 Закона.

Военнослужащийимеет право на получение целевого жилищного займа для приобретения жилья неменее чем через три года его участия в накопительно-ипотечной системе. В случаеувольнения по ОШМ или по состоянию здоровья и если срок службы к моментуувольнения будет от 10 лет и более, государство продолжит выплачивать ипотечныйкредит (абз. 2 ст. 10 Федерального закона от 20.08.2004 N 117-ФЗ “Онакопительно-ипотечной системе жилищного обеспечения военнослужащих”). Кроме того

информацию по данному вопросу можете узнать на сайте rosvoenipoteka.ru.

Нормативная база:

– Федеральный закон от 27 мая 1998 г. N 76-ФЗ “О статусевоеннослужащих”;

– Федеральный закон от 20 августа 2004 г. N 117-ФЗ “Онакопительно-ипотечной системе жилищного обеспечения военнослужащих”;

– ПриказМинобороны РФ от 20 февраля 2006 г. N 77 “Об утверждении Порядка организации вВооруженных Силах Российской Федерации работы по выплате участникамнакопительно-ипотечной системы жилищного обеспечения военнослужащих или членам ихсемей, нуждающимся в улучшении жилищных условий, денежных средств, дополняющихнакопления для жилищного обеспечения”;

– Постановление Правительства РФ от 7 ноября2005 г. N 655 “О порядке функционирования накопительно-ипотечной системыжилищного обеспечения военнослужащих”;

– Указ Президента РФ от 20 апреля 2005 г. N449 “Вопросы накопительно-ипотечной системы жилищного обеспечениявоеннослужащих”; Постановление Российской Федерации от 15 мая 2008 г. №370 “Опорядке ипотечного кредитования участников накопительно-ипотечной системыжилищного обеспечения военнослужащих”.

В случае ухудшения здоровья Вам необходимо подать рапорт на имя командира длянаправления Вас на ВВК, по результатам которого Вам будут поставлены диагнозы иопределена степень годности к несению военной службы, только после этого можноставить вопрос о Вашем увольнении и по какой статье.

В случае принятия решения об увольнении со службы Вам необходимо будет податьрапорт на имя командира части, в котором просить уволить Вас на основаниизаключения ВВК, обеспечить всеми видами довольствия, просить разъяснитьпорядок Вашего увольнения, какие льготы, выплаты будут произведены Вам приувольнении в соответствии с заключением ВВК, порядок обеспечения жилымпомещением.

Что касается Вашего вопроса “Подавать в суд или дождаться увольнения?” поясняю: всудебные органы подается исковое заявление если на то имеются основания, которыевыражаются в нарушении Вашего права и иметься спор. На данный момент у Вас спорас МО РФ нет, спор возникает в случае обращения к начальству с конкретнымипросьбами и только когда на ваше обращение имеется отрицательный ответ.

Бадасюк В.О. ,

Возврат к списку

Источник: https://flot.com/project/legalservice/?ELEMENT_ID=116528

Увольнение военнослужащего по состоянию здоровья

Будет ли минимальная пенсия при увольнении со службы по состоянию здоровья с выслугой более 10 лет?

Если военнослужащий серьезно заболевает, то он может быть уволен по состоянию здоровья. Рассмотрим, как необходимо оформить увольнение и какие денежные выплаты возможны в данной ситуации.

Список заболеваний из-за которых могут уволить со службы очень большой.

Это могут быть отклонения в психике, новообразования, инфекции или резкое ухудшение зрения.

Общее свойство всех этих болезней: невозможность дальнейшей службы без ущерба для здоровья или риска для жизни.

В список заболеваний входит:

  • микозы, туберкулез, сифилис, ВИЧ, лепра;
  • доброкачественные и злокачественные опухоли;
  • лейкопения, гемофилия, анемия и другие заболевания крови;
  • ожирение, сахарный диабет, подагра;
  • слепота, глаукома, афакия, косоглазия;
  • расстройства личности, психоз, алкоголизм, наркозависимость;
  • энцефалит, болезнь Паркинсона, паралич, менингит и другие болезни.

Все перечисленные выше заболевания должны быть документально подтверждены на медосмотре. После этого предстоит пройти специальную Военную-Врачебную Комиссию (ВВК) и получить категорию.

Полный список болезней можно найти в Положении о ВВЭ, утвержденным Постановлением N 123.

Если это B (ограниченная годность к военной службе по контракту для тех, у кого звание до старшины включительно или призывников) или Д (не годность) происходит комиссование по состоянию здоровья.

Порядок увольнения

Военнослужащий может обратиться с жалобами на здоровье сам либо отправлен на обследование своим командиром.

Процедура увольнения включает:

  • Обращение военнослужащего с жалобами на здоровье к врачу.
  • Направление на ВВК.
  • Вынесение заключения о категории годности и его утверждение ВВК.
  • Увольнение из армии (оформляется приказом после личной беседы с увольняемым).
  • Получение положенных выплат.

На всю процедуру уходит минимум 3 месяца. ВВК одновременно с заключением о негодности к военной службе (если военный-контрактник) выносит заключение о необходимости предоставления освобождения на срок до дня исключения военнослужащего из списков личного состава воинской части.

Окончанием военной службы считается дата исключения из списков личного состава воинской части в приказе командира воинской части.

Как написать рапорт

Рапорт об оставлении военной службы подается непосредственному начальнику. Делается это уже после того, как военнослужащих прошел ВВК и был признан негодным или ограниченно годным к военной службе.

В рапорте указывается:

  • данные командира воинской части;
  • причина увольнения (заключение ВВК, указание конкретной болезни, увечья);
  • состав семьи;
  • обеспечен ли военный жилым помещением для постоянного проживания;
  • дает ли он согласие на увольнение до этого обеспечения;
  • описание, где в настоящее время проживает семья военнослужащего.

В качестве приложения к рапорту идет свидетельство о болезни и копия договора найма служебной квартиры или комнаты. В конце нужно будет указать свой воинский чин и расписаться.

Выплаты военнослужащим

Увольняющемуся должны быть предоставлены соответствующие выплаты: денежное довольствие, одноразовые пособия в размере до 20-и окладов (если есть инвалидность), что зависит от того, прослужило лицо меньше или больше 20-ти лет соответственно.

Положена также денежная компенсация за дни отпуска, которые не были использованы. Если инвалидность не установлена, размер единовременного пособия будет от 2 до 7 окладов.

Участники НИС (накопительно-ипотечной системы) имеют право на получение накопленных на счету денег. Если комиссия установит инвалидность, то можно рассчитывать на выплату страховки от 500 тыс. до 1,5 млн. рублей в зависимости от установленной группы. Выплаты возможны до истечения одного года после увольнения.

Если речь идет об увечье или заболевании, которое было получено именно в связи с прохождением службы, то выплачивается единовременное пособие в размере от 1 до 2 млн. рублей, в зависимости от того по контракту или призыву проходил службу пострадавший.

За военную травму платится также ежемесячная денежная компенсация от 2,8 тыс. рублей (3 группа инвалидности), 7 тыс. рублей (за 2 группу) и 14 тыс. рублей (за 1 группу).

Размеры пенсии по инвалидности вследствие военной травмы от 40 до 85% соответствующих сумм денежного довольствия. Может быть также выписана премия за добросовестную службу (25% от среднего дохода за месяц).

Денежное довольствие в размере среднего оклада платится в течение года. Материальная помощь выплачивается единожды в год.

ВАЖНО! Уволенные в связи с заболеваниями или увечьями имеют право на повышенную на 50-85% пенсию.

Специфика увольнения

При уходе со службы по состоянию здоровья большую роль играет получено ли увечье в следствие исполнения воинских обязанностей или нет. Если да, то выплаты будут намного больше.

Кроме того, военный может быть исключен из списков личного состава до обеспечения всеми видами довольствия, что ему совсем невыгодно. Поэтому очень часто в рапорте обращаются с просьбой этого не делать уволить только после получения довольствия.

Заболевший военнослужащий может не разрывать свои отношения с армией навсегда, а попросить направить его на обучение по одной из гражданских специальностей.

Ну и самое главное: увольнение по данной статье происходит только по желанию самого военного, если он признан ограниченно годным.

Он вправе и не прерывать контракт, если считает, что может выполнять свои обязанности либо попросить о переводе на другую работу.

Увольнение без его согласия возможно только, если он признан полностью непригодным либо является призывником.

Действия при увольнении военнослужащего

Военнослужащему очень важно пройти обследование и ВВК, чтобы получить заключение о годности к службе. После этого подается рапорт и подписывается приказ об увольнении.

Далее:

  • Военнослужащий подписывает приказ.
  • Заполняется личная карточка и расчет-записка.
  • Военному передаются копии документов (рапорта и пр.).
  • Происходит начисление выплат.
  • Заполняется трудовая книжка и выдается под роспись.

До своего ухода военнослужащий должен получить довольствие. Увольнение осуществляется командирами воинских частей на основании заключения ВВК, оформленного свидетельством о болезни.

Права военнослужащих

Военнослужащие вправе остаться на службе, если они получили категорию B.

Контрактники вправе просить изменения места службы, перевода в другую местность в связи с заболеванием (например, переезда в более теплые регионы РФ).

Уволенные вправе также пройти бесплатную профессиональную переподготовку по одной из гражданских специальностей в течение 3 месяцев.

У них есть также право льготного поступления в ВУЗы иногда даже без вступительных экзаменов.

Если же они решили уволиться, то они имеют право на денежные выплаты, страховку, премии, довольствие, преимущественное право на получение медицинской помощи и санаторно – курортное лечение.

Получают увольняющиеся и право на ряд льгот, в том числе на первоочередное трудоустройство через службу занятости, бесплатный проезд в общественном транспорте.

Офицеры в воинских званиях полковник, ему равном и выше, уволенные по состоянию здоровья имеют право на дополнительную общую площадь жилого помещения размером не менее 15 кв. м и не более 25 кв. м.

Все остальные военнослужащие со сроком службы 10 лет и больше имеют право не исключаться из списков очередников на получение жилья при увольнении.

Если срок службы минимум 15 лет, то им бесплатно предоставляются в собственность земельные участки по их желанию для ИЖС, ведения личного подсобного хозяйства, дачи, фермерского хозяйства. При стаже более 20 лет, они могут не платить земельный налог.

ВАЖНО! Если военнослужащий имеет стаж службы более 10 лет, то он вправе ходатайствовать о предоставлении ему жилья.

Могут ли уволить по состоянию здоровья военнослужащего

По состоянию здоровья без согласия военного увольняют только при получении категории Д, которая не позволяет нести службу дальше. Обычно в этом случае речь идет о прогрессирующих заболеваниях со стойким нарушением функций организма.

Увольнение по состоянию здоровья военнослужащего

Чтобы разобраться могут ли уволить по состоянию здоровья, нужно найти Положение о ВВЭ и найти в таблице свое заболевание. Если рядом стоит буква “Д”, то, увы, можно попрощаться со службой.

Список болезней:

  • частые эпилептические припадки (5 раз и более в год);
  • тяжелая степень ревматизма, гипертонии, ишемической болезни сердца;
  • конъюнктивит на обоих глазах, слепота, серьезные травмы, ожоги роговицы, хрусталика;
  • повреждение гортани, трахеи, тяжелая степень бронхиальной астмы;
  • тяжелые болезни пищевода, кишечника (кроме двенадцатиперстной кишки) и брюшины;
  • смещение костей черепа более 40 кв. см, замещенным пластическим материалом, или более 10 кв. см без замещения;
  • перелом позвоночника другие заболевания.

Если выявлено заболевание или увечье из списка, то на основании заключения ВВК военный должен написать рапорт об увольнении и передать его начальству.

Командир части готовит аттестационный лист и прилагает к нему все документы для расчета выплат и решения вопроса с жильем.

Аттестационная комиссия при столь серьезном заболевании обычно дает заключении о необходимости увольнения.

Увольнение инвалида 2 группы по состоянию здоровья

Инвалидность второй группы обычно присваивается при стойких нарушениях здоровья, когда например, есть сложности с передвижением, самообслуживанием, ориентацией в пространстве.

Со второй группой инвалидности чаще всего получают категорию В, потому что она считается рабочей.

Например, проблема может быть вызвана отклонениями в психике, проблемами с кровообращением, сенсорными расстройствами и другими недугами.

В этом случае военнослужащий сам решает оставаться ему на службе или нет. При второй группе можно трудиться, если для него создать особые условия либо предоставить инвалидную коляску или другие спецсредства.

Порядок увольнения военнослужащего по состоянию здоровья

Порядок увольнения предусмотрен целым рядом нормативных актов. Ими регулируется в частности сама процедура, условия обеспечения жильем, денежными выплатами.

Законодательное регулирование данного вопроса

Порядок комиссования по состоянию здоровья регулируется законом «О воинской обязанности и военной службе», Положением о ВВЭ (Постановление Правительства N 565), Положением о порядке прохождения военной службы.

Вопросы выплат регулируются: «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу», «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат», «Об обязательном государственном страховании жизни и здоровья военнослужащих», Приказ МО РФ № 2700 «Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием».

Порядок процедуры

Если увольнение происходит по инициативе командира, то процедура схожа с вышеописанной. Сначала военный обследуется в госпитале, потом его дело рассматривает ВВК.

После присвоения категории «Д» увольнение и исключение из списков личного состава происходит в течение месяца. Свидетельство о болезни передается командиру воинской части либо в военный комиссариат по месту жительства призывника.

Правила составления рапорта

В рапорте нужно обязательно указать причину увольнения, а также описать сложившуюся ситуацию с жильем, получением довольствия.

Выплаты военнослужащему в данной ситуации

При увольнении выплачивается компенсация, в зависимости от выслуги лет (от 2 до 20 окладов). Инвалиды имеют право на свою пенсию, а те, кто получил военную травму единовременную компенсацию и плюсежемесячные выплаты. Дополнительно возможно получение премий, матпомощи, довольствия, социальных льгот (в частности по уплате налогов).

Правила назначения пенсии

Уволенные по состоянию здоровья имеют право на получение пенсии по инвалидности. Для этого необходимо пройти процедуру получения группы инвалидности в МСЭ в установленном законом порядке.

Пенсия назначается, если заболевания или травма была получена в ходе службы или не позднее трех месяцев после увольнения. Заявление о назначении пенсии подается в Пенсионный фонд. Выплаты будут начисляться с момента получения группы инвалидности.

Жилищные вопросы

Согласно закону «О статусе военнослужащего» после увольнения по состоянию здоровья, если срок выслуги не менее десяти лет, а у военного нет жилья или жилищной субсидии, никто не вправе снять его с очереди на квартиру.

Они вправе получить квартиру или субсидию также как и обычные военнослужащие.

Военнослужащий может уволиться по состоянию здоровья в любое время, если прошел ВВК и получил соответствующее заключение о негодности или ограниченной годности к службе.

Специфика этой статьи в том, что при не слишком серьезных заболеваниях можно отказаться от увольнения, перейти на другую работу либо пройти обучение выбранной гражданской специальности.

Не нашли ответ на свой вопрос в статье или есть дополнительный вопрос? Задайте его юристуна сайте и получите развернутую консультацию уже через 15 минут

Источник: https://zen.yandex.ru/media/vzapase_expert/uvolnenie-voennoslujascego-po-sostoianiiu-zdorovia-5ca5e4bf3dd2f700b3b0cf2d

Статья 6. Виды государственных пенсий, назначаемых военнослужащим и членам их семей Военнослужащим назначаются следующие государственные пенсии: а) за выслугу лет;  б) по инвалидности; в) социальная пенсия по случаю потери кормильца членам семей военнослужащих.

Статья 7. Условия назначения пенсий 

Пенсия за .выслугу лет назначается и выплачивается военнослужащим после увольнения со службы в установленном порядке. К месячному денежному довольствию военнослужащих, получивших право на пенсию за выслугу лет и продолжающих воинскую службу назначаются доплаты в порядке и размерах, установленных Правительством Республики Армения. Пенсии по инвалидности военнослужащим, а социальные пенсии по случаю потери кормильца членам их семей назначаются независимо от продолжительности службы.

Статья 8. Право выбора пенсии 

Военнослужащим, имеющим право на получение различных государственных пенсий, а в случае потери кормильца-членам их семей назначается предусмотренная настоящим Законом или Законом Республики Армения «О государственном пенсионном обеспечении граждан Республики Армения» одна пенсия по их выбору.

Статья 9. Средства на выплату пенсий 

По настоящему Закону выплата государственных пенсий, назначенных военнослужащим и членам их семей, осуществляется из государственного бюджета Республики Армения. Пенсии не подлежат обложению налогами.

Статья 10. Условия назначения пенсии за выслугу лет 

Правом на получение пенсии за выслугу лет пользуются служащие: а) имеющие на момент увольнения со службы в установленном порядке стаж воинской службы 20 лет и более; б) имеющие при достижении 50 лет на момент увольнения с воинской службы по возрасту, состоянию здоровья или сокращению штатов общий трудовой стаж 25 лет и более, из которых не менее чем 12 лет и 6 месяцев составляет воинская служба. В случае отсутствия необходимого стажа воинской службы, предусмотренного частью первой настоящей статьи, пенсионное обеспечение военнослужащих осуществляется согласно Закону Республики Армения «О государственном пенсионном обеспечении граждан Республики Армения».

Статья 11. Размеры пенсии за выслугу лет

Пенсия за выслугу лет назначается в следующих размерах: а) военнослужащим, перечисленным в подпункте «а» первой части статьи 10 настоящего Закона,-в размере 70 процентов месячного денежного довольствия. За каждый полный год службы сверх 20 лет пенсия за выслугу лет повышается в размере 2 процентов месячного денежного довольствия; б) военнослужащим, перечисленным в подпункте «о» первой части статьи 10 настоящего Закона.-в размере 65 процентов месячного денежного довольствия. За каждый полный год работы сверх 25 лет, не связанный с воинской службой, пенсия за выслугу лет повышается в размере 1 процента месячного денежного довольствия, а за каждый полный год службы сверх 12 лет и 6 месяцев—в размере 2 процентов. Во всех случаях пенсия не может превышать размера месячного денежного довольствия и быть ниже 150 процентов размера минимальной заработной платы, установленной законодательством Республики Армения.

Статья 12. Исчисление стажа, дающего право на пенсию за выслугу лет 

Перечень, порядок и условия учета видов служебной или иного рода деятельности , засчитываемой, в том числе на .льготных условиях, в стаж воинской службы, необходимой для назначения военнослужащим пенсии за выслугу лет, устанавливает Правительство Республики Армения.

Статья 13. Условия назначения пенсии по инвалидности 

Пенсия по инвалидности военнослужащим назначается в случае признания инвалидности вследствие полной или частичной потери трудоспособности, если инвалидность наступила в период воинской службы или не позднее 3 месяцев после увольнения со службы в установленном порядке либо наступила позднее этого срока, но вследствие причины инвалидности, возникшей в период службы. Пo настоящему Закону причинами инвалидности, дающими право на пенсию по инвалидности, являются полученные травмы, увечья и возникшие в период прохождения воинской службы заболевания. Причины и группы инвалидности, а также время ее наступления определяют врачебно-трудовые экспертные комиссии (ВТЭК), действующие в порядке, установленном Правительством Республики Армения.

Статья 14. Размеры пенсии по инвалидности 

Пенсии по инвалидности военнослужащим назначаются в следующих размерах: а) инвалидам 1 группы-в размере 70 процентов месячного денежного довольствия, но не менее 150 процентов размера минимальной заработной платы, установленной законодательством Республики Армения; б) инвалидам II группы -в размере 60 процентов месячного денежного довольствия, но не менее 100 процентов размера минимальной заработной платы; в) инвалидам III груишы-в размере 40 процентов месячного денежного довольствия, но не менее 75 процентов размера минимальной заработной платы.

Статья 15. Условия назначения социальной пенсии по случаю потери кормильца

Социальные пенсии по случаю потери кормильца назначаются тем нетрудоспособным членам семьи погибшего (умершего) военнослужащего, которые состояли на его иждивении, а нетрудоспособным детям, нетрудоспособным родителям и нетрудоспособному супругу – независимо от того, состояли ли они на иждивении погибшего (умершего) кормильца. Членам семьи военнослужащего социальная пенсия по случаю потери кормильца назначается, если кормилец погиб (умер) в период воинской службы или не позднее чем в течение трех месяцев после увольнения со службы в установленном порядке либо позднее этого срока, при условии, если причиной смерти явились травма, увечье полученные в период службы, или возникшее заболевание. Для всех членов семьи, имеющих право на социальную пенсию по случаю потери кормильца, назначается и выплачивается одна общая пенсия. По требованию члена семьи его доля социальной пенсии по случаю потери кормильца выделяется и выплачивается отдельно. Выделение доли пенсии производится с начала месяца, следующего за тем месяцем, в котором поступило заявление о выделении пенсии. При изменении числа членов семьи, обеспечиваемых социальной пенсией по случаю потери кормильца, пенсия изменяется соответственно числу членов семьи, имеющих право на пенсию.

Статья 16. Члены семьи, имеющие право на социальную пенсию по случаю потери кормильца 

Право на социальную пенсию по случаю потери кормильца имеют следующие члены семьи: а) дети, братья, сестры и внуки, не достигшие 18 лет или признанные инвалидами независимо от возраста, при этом братья, сестры и внуки, если они не имеют трудоспособных родителей и не работают; б) родители, жена или муж, достигшие пенсионного возраста или признанные инвалидами независимо от возраста, если они не работают; в) один из родителей или супругов, дед, бабушка, брат или сестра, независимо от возраста и трудоспособности, если он (она) занят уходом за не достигшими восьми лет детьми, братьями, сестрами или внуками погибшего (умершего) кормильца и не работает; г) дед и бабушка,если не имеют трудоспособных детей и не работают. Учащиеся высших и средних специальных учебных заведений, профессионально-технических училищ с отрывом от производства имеют право на получение социальной пенсии по случаю потери кормильца до окончания указанных учетных заведений, но не более чем до достижения ими 28 лет.

Статья 17. Дополнительные гарантии права на социальную пенсию по случаю потери кормильца

Усыновители имеют право на пенсию наравне с родителями, а усыновленные – наравне с родными детьми. Несовершеннолетние, имеющие право на социальную пенсию по случаю потери кормильца, сохраняют это право также и при усыновлении. Отчим и мачеха имеют право на пенсию наравне с отцом и матерью, если содержали и воспитывали погибшего (умершего) пасынка (падчерицу) не менее 5 лет. Пасынок (падчерица) имеет право на .пенсию наравне с родными детьми. Пенсия, назначенная супруге (супругу) погибшего (умершего) военнослужащего, сохраняется также при вступлении пенсионера в новый брак.

Статья 18. Назначение и выплата социальной пенсии по случаю потери кормильца детям-сиротам, находящимся на государственном содержании 

Детям-сиротам в период нахождения на полном государственном содержании в случае потери кормильца выплачивается 50 процентов назначенной социальной пенсии. Выплачиваемые суммы до достижения ребенком-сиротой совершеннолетия перечисляются на его счет и не могут находиться в чьем-либо распоряжении.

Статья 19. Размеры социальной пенсии, назначаемой по случаю потери кормильца 

Социальная пенсия по случаю потери кормильца назначается в следующих размерах: а) каждому ребенку-в размере 40 процентов денежного довольствия кормильца, но не менее 60 процентов минимальной заработной платы, установленной законодательством Республики Армения; б) каждому из детей, потерявших обоих родителей, или каждому из детей погибшего (умершего) одинокого родителя – в размере 60 процентов денежного довольствия кормильца, но не менее 80 процентов инимальной заработной платы, установленной законодательством Республики Армения; в) каждому нетрудоспособному члену семьи – в размере 30 процентов денежного довольствия кормильца, но не менее 50 процентов минимальной заработной платы, установленной законодательством Республики Армения. Во всех случаях социальная пенсия по случаю потери кормильца назначается и выплачивается независимо от того, получает ли лицо, имеющее право на пенсию, другие пенсии или социальные пособия в установленном порядке.

Статья 20. Порядок назначения пенсий

Вопрос о назначении пенсий, устанавливаемых для военнослужащих и членов их семей настоящим Законом, решает служба соответствующего министерства, государственного управления, осуществляющая задачи социального обеспечения,-не позднее чем в течение 10 дней после представления заявления (рапорта) и необходимых документов на имя руководителя министерства, государственного управления. Не позднее чем в течение 5 дней после принятия решения о6 отказе соответствующий орган письменно извещает об этом заявителя с указанием причины отказа и порядка обжалования, одновременно возвращая все документы.

Статья 21. Сроки назначения пенсий 

Пенсии, исчисляемые в соответствии с настоящим Законом, назначаются: а) пенсии за выслугу лет и по инвалидности военнослужащим -со дня увольнения с воинской службы или утверждения инвалидности со стороны ВТЭК, если обращение за пенсией поступило не позднее 6 месяцев со дня увольнения с воинской службы в установленном порядке или утверждения инвалидности: б) социальная пенсия по случаю потери кормильца – со дня возникновения права на пенсию, если обращение за пенсией поступило не позднее 12 месяцев со дня потери кормильца. В случае обращения за пенсией позднее сроков, установленных частью первой настоящей статьи, пенсия назначается со дня обращения. Пенсии по инвалидности вноеннослужащим назначаются на весь период инвалидности, установленной ВТЭК. Мужчинам старше 60 лет и женщинам старше 55 лет пенсия по инвалидности назначается пожизненно. Медицинское переосвидетельствование этих инвалидов производится только по их заявлению. Пенсия за выслугу лет военнослужащим назначается пожизненно. Социальная пенсия по случаю потери кормильца назначается на весь период, в течение которого член семьи погибшего (умершего) военнослужащего сохраняет право на получение социальной пенсии по случаю потери кормильца (статья 16). Изменение размера пенсии или прекращение выплаты пенсии членам семьи производится с начала месяца, следующего за тем месяцем, в течение которого возникли обстоятельства, обусловившие изменение размера или прекращения выплаты пенсии.

Статья 22. Последующий перерасчет пенсии по инвалидности 

При вынесении ВТЭК решения об изменении группы инвалидности военнослужащих по результатам переосвидетельствования выплата пенсии по инвалидности производится в порядке, установленном статьей 54 Закона Республики Армения «О государственном пенсионном обеспечении граждан Республики Армения». Если при этом группа инвалидности возрастает, то размер пенсии по инвалидности определяется в порядке, установленном настоящим Законом (статья 14), независимо от причин, .которые привели к изменению группы инвалидности.

Статья 23. Обжалование решений о назначении пенсий 

Решения органов соответствующего министерства, государственного управления, осуществляющих задачи социального обеспечения о назначении пенсий, установленных настоящим Законом, могут быть обжалованы в вышестоящий по подчиненности орган. Решение последнего может быть обжаловано в судебном порядке. Причитающиеся суммы пенсии, не востребованные своевременно выплачиваются не .более чем за пять лет, предшествующих обращению за получением пенсии. Суммы пенсии, не выплаченные своевременно по вине органа, назначающего или выплачивающего пенсию, выплачиваются за прошедшее. время без ограничения каким-либо сроком. Пенсионерам, находящимся на содержании государства, а так лицам, выехавшим на постоянное жительство за границу, выплата пенсий осуществляется в соответствии со статьями 53 и 55 3акона Республики Армения «О государственном пенсионном обеспечении граждан Республики Армения».

Статья 27. Удержания из пенсии 

Удержания из пенсий, назначаемых по настоящему Закону, проводятся в порядке и размерах, установленных статьей 56 Закона Республики Армения «О государственном пенсионном обеспечении граждан Республики Армения».

Статья 28. Выплата членам семьи умершего пенсионера пособие на погребение 

Суммы пенсии, причитавшиеся пенсионеру и оставшиеся не дополученными в связи с его смертью, подлежат наследованию.  В случае смерти пенсионера его семье выплачивается пособие на погребение в восьмикратном размере пенсии.  Если похороны пенсионера выполняются лицами, не являющимися членами семьи, то им выплачивается пособие в размере фактически  понесенных расходов на погребение в пределах указанного выше пособия.  Указанные суммы выплачиваются, если обращение за ними по довало не позднее чем в течение 12 месяцев после смерти пенсион

Источник: http://www.concourt.am/hr/armenia/rus/hhncjx.htm

Добавить комментарий