Имеют ли право женщины 1964 года рождения на получение пенсии от Газфонда?

Совершенствование пенсионного законодательства

Имеют ли право женщины 1964 года рождения на получение пенсии от Газфонда?

Для граждан предпенсионного возраста сохраняются льготы и меры социальной поддержки, ранее предоставляемые по достижении пенсионного возраста: бесплатные лекарства и проезд на транспорте, скидка на оплату капремонта и других жилищно-коммунальных услуг, освобождение от имущественного и земельного налогов и прочие.

Помимо этого с 2019 года для предпенсионеров вводится ряд новых льгот, связанных с ежегодной диспансеризацией, и дополнительные гарантии трудовой занятости. В отношении работодателей предусматривается административная и уголовная ответственность за увольнение работников предпенсионного возраста или отказ в приеме их на работу по причине возраста.

За работодателем закрепляется обязанность ежегодно предоставлять работникам предпенсионного возраста два дня на бесплатную диспансеризацию с сохранением заработной платы. Право на большинство предпенсионных льгот возникает за 5 лет до достижения пенсионного возраста.

Также пятилетний срок актуален для граждан, выходящих на пенсию досрочно (например, для северян, многодетных мам, работников вредных и тяжелых профессий и т.д.)

Для работников, у которых право на пенсию возникает не с определенных лет, а при выработке специального стажа (врачей, учителей и т.д.), предпенсионный возраст наступает одновременно с его приобретением. Например, школьный учитель, который в марте 2019 года выработает необходимый педагогический стаж, начиная с этого же момента будет считаться предпенсионером.

При определении статуса предпенсионера в подобных случаях учитываются два фактора. Во-первых, основание, дающее право на досрочное назначение пенсии – им может быть необходимое количество детей, инвалидность, стаж на вредном производстве и пр. А во-вторых, непосредственно возраст назначения пенсии, от которого отсчитывается пятилетний период предоставления льгот.

Исключением, на которое не распространяется правило 5 лет, являются налоговые льготы. Они предоставляются по достижении прежних границ пенсионного возраста.

Для большинства россиян это 55 или 60 лет в зависимости от пола, а в случае с досрочно выходящими на пенсию людьми – ранее этого возраста.

Например, для северян, которые по прежнему законодательству выходят на пенсию на 5 лет раньше всех остальных, предпенсионным возрастом для получения налоговых льгот соответственно является 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин.

Когда можно обращаться за выплатой накопительной пенсии? В связи с изменениями в законодательстве с 1 января 2019 года возраст, дающий право на получение страховой пенсии по старости, поэтапно увеличивается.

Несмотря на это возраст, по достижении которого гражданин имеет право на выплату средств пенсионных накоплений, не изменился.

Граждане, выходящие на пенсию при достижении общеустановленного пенсионного возраста (для мужчин это 65 лет, для женщин – 60 лет), могут обратиться за выплатой средств пенсионных накоплений в 60 и 55 лет соответственно.

Как и ранее, помимо достижения определенной возрастной планки, для получения права на выплату пенсионных накоплений необходимо наличие минимального количества пенсионных коэффициентов, а также страхового и (или) специального стажа, требуемых для определения права на страховую пенсию по старости.

Напомним, средства пенсионных накоплений могут быть выплачены в виде накопительной пенсии, срочной и единовременной выплаты. С заявлением об установлении накопительной пенсии следует обращаться в ту организацию, где формировались пенсионные накопления: в ПФР или НПФ, которому накопления были переданы в управление.

Право на повышенный размер пенсии имеют родители студентов дневного отделения! Родители-пенсионеры имеют право на повышенную фиксированную выплату к страховой пенсии при условии, что их дети учатся на дневном отделении в высших или средних специальных учебных заведениях. При этом ребенок должен быть не старше 23 лет.

Сегодня доплата за одного ребенка-студента составляет 1 778 рублей. Оба родителя имеют право на эту доплату к пенсии по старости или по инвалидности. Для получения доплаты необходимо обратиться в территориальный орган ПФР с заявлением, свидетельством о рождении ребенка и справкой с места жительства.

На детей старше 18 лет дополнительно представляются документы, подтверждающие их обучение по очной форме и нахождение на иждивении родителей-пенсионеров. Если детей двое, то и доплата будет двойная. Выплаты должны быть прекращены, как только студент закончил обучение или перевелся на заочное отделение.

О факте завершения обучения на дневном отделении необходимо проинформировать Пенсионный фонд не позднее следующего рабочего дня после наступления соответствующих обстоятельств.

Важно, что в случае академического отпуска доплата к пенсии не прекращается. Исключение – прохождение военной службы по призыву.

Вопрос?! Ответ! Кому положена надбавка при достижении 80 лет? При достижении 80-летнего возраста пенсия автоматически увеличивается на сумму фиксированной выплаты. Такой порядок ведется еще с советских времен.

С 1 января 2019 фиксированная выплата была проиндексирована и составляет 5334,19 руб. Никаких заявлений подавать в ПФР не нужно.

Прибавка в месяц исполнения 80 лет назначается автоматически с даты рождения, а начинает выплачиваться со следующего месяца.

Исключение составляют инвалиды 1 группы и II группы 3 степени, у которых фиксированная выплата уже увеличена с момента установления инвалидности, независимо от возраста.

Изменятся ли со следующего года правила индексации пенсии работающим пенсионерам? С 2016 года работающие пенсионеры получают страховую пенсию без учета проводимых индексаций. Если пенсионер прекращает работать, он начинает получать пенсию в полном размере с учетом индексаций, прошедших за время его работы.

При своевременной подаче работодателем сведений о работе в Пенсионный фонд индексация пенсии и начало ее выплаты в полном размере происходит спустя три месяца с месяца увольнения, при этом эти три месяца пенсионеру компенсируются. Это связано со сроками получения Пенсионным фондом ежемесячной отчетности от работодателей и ее обработкой.

Например, пенсионер уволится с работы в марте 2020 года. В апреле в ПФР поступит отчетность от работодателя за март с указанием того, что пенсионер еще числится работающим. В мае ПФР получит отчетность за апрель, в которой пенсионер работающим уже не числится. В июне ПФР примет решение о выплате пенсии с учетом индексации.

В июле пенсионер получит пенсию с учетом индексации, а так же доплату за предыдущие три месяца – апрель, май, июнь.

Порядок индексации страховых пенсий уволившимся пенсионерам остается прежним, то есть после завершения трудовой деятельности пенсионер начинает получать пенсию в полном размере с учетом всех прошедших индексаций.

КАКИЕ «НЕСТРАХОВЫЕ» ПЕРИОДЫ ЗАСЧИТЫВАЮТСЯ В СТРАХОВОЙ СТАЖ В ряде российских СМИ была размещена информация о том, что так называемые «нестраховые» периоды больше не учитываются в страховой стаж. Даная информация не соответствует действительности. В соответствии с федеральным законом № 400-ФЗ от 28.12.2013 (часть 1 ст.

12), «нестраховые» периоды входят в страховой стаж и за часть из них начисляются пенсионные баллы. Никаких изменений в соответствующую статью закона, определяющую порядок учета «нестраховых» периодов при подсчете стажа, в настоящее время не вносилось.

К «нестраховым» периодам, за которые начисляются пенсионные баллы, в частности, относятся: — уход одного родителя за ребенком в возрасте до 1,5 лет; — уход за инвалидом 1 группы, ребенком-инвалидом; — военная служба по призыву; -уход за гражданином, достигшим 80 лет; — периоды проживания супругов военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, вместе с супругами в местностях, где они не могли трудиться в связи с отсутствием возможности трудоустройства (не более пяти лет в общей сложности); а также периоды проживания за границей супругов работников, направленных в консульские учреждения, дипломатические, торговые представительства Российской Федерации и представительства государственных органов РФ. — периоды, в течение которых лица, необоснованно привлеченные к уголовной ответственности и впоследствии реабилитированные, были отстранены от работы В эти периоды человек не имеет возможности работать, поэтому за него не отчисляются страховые взносы, однако пенсионные баллы ему всё равно начисляются и указанные периоды засчитываются в стаж. Сколько пенсионных баллов начисляется за каждый период, можно увидеть в таблице. Условием включения этих периодов в страховой стаж является факт наличия предшествующих им или имевших место после них периодов осуществления трудовой деятельности. Таким образом, страховой стаж не может формироваться только из «нестраховых» периодов.

Важно иметь в виду, что указанные «нестраховые» периоды, засчитываемые в страховой стаж, не входят в «северный» стаж. Напомним, что жители севера имеют право на досрочное назначение страховой пенсии по старости при наличии 15 лет стажа в районах Крайнего Севера или 20 лет стажа в местности, приравненной к Крайнему Северу, а также страхового стажа: 20 лет – для женщин и 25 лет для мужчин.

Кто имеет право на получение социальной пенсии?

Источник: https://saransk2.rpa-mu.ru/sovershenstvovanie-pensionnogo-zakonodatelstva

Выход на пенсию для женщин 1964, 1965, 1966, 1967, 1968

Имеют ли право женщины 1964 года рождения на получение пенсии от Газфонда?

В 2018г. государственные служащие внесли и утвердили изменения в пенсионном законодательстве, которые обсуждались уже давно, но не принимались во внимание. В этом году граждане столкнулись с продлением рабочего возраста, увеличением личного коэффициента и повышением стажа работы.

Нововведения затрагивают только тех, кто еще не достиг необходимого возраста по старой программе. В 2016г. поднимался вопрос об усреднении возраста выхода на пенсию для представителей сильного и слабого пола. Данное обсуждение так и осталось на уровне разговоров. Согласно новой реформе женщины также будут получать статус пенсионера раньше мужчин-ровесников.

Новое понятие «Предпенсионер» — это человек, которому до оформления пенсии осталось менее 5 лет.

Важно! Работодатели, которые будут увольнять предпенсионеров или отказывать им в трудоустройстве, будут наказаны уголовно или административно.

Государством предусмотрено выделение средств из бюджета на проведение переподготовок и повышений квалификаций для предпенсионных сотрудников.

В каком возрасте женщины выходят на пенсию?

На начальной стадии рассмотрения законопроекта предполагалось, что пенсионеркой будет считаться 63-летняя женщина. Впоследствии эта цифра была пересмотрена, так как представительницам слабого пола пришлось бы работать на 8 лет больше по сравнению с предыдущим законом.

В итоге было решено поднять этот возраст до 60 лет. Естественно, резко поднимать показатели никто не собирался, и те, кто собирался оформлять пенсию в ближайшее время, сделают это по плавной программе перехода. Данная программа предполагает увеличивать возраст на 1 год ежегодно. К 2028г.

все граждане будут оформлять пособие согласно новым нормам.

Важно! Для коренных народов малой численности населения эти изменения не применимы.

Какой трудовой стаж необходим для выхода на пенсию женщине?

Каждому трудоспособному человеку важно фиксировать все периоды своей деятельности. От этого зависит размер будущей пенсии.

Если человек на протяжении жизни славно потрудился, был официально оформлен, за него платили страховые взносы, значит, и пенсия у него будет хорошая. Данный вид выплат называется трудовой или страховой.

Если этот показатель ниже нормы, тогда гражданин имеет право получать социальную выплату, которая намного меньше.

Если человеку не хватает всего нескольких годков для начисления трудовой (страховой) пенсии, ему следует еще поработать, а после оформляться. Это позволит увеличить размер социальных выплат.

В 2018 для получения страхового обеспечения необходимо было подтвердить 9-летний стаж. Новшества в законодательстве предполагают увеличить продолжительность трудовой деятельности. Эти изменения также будут проходить поэтапно.

Увеличение нормы будет происходить пропорционально изменениям пенсионного возраста, ведь люди теперь будут трудиться дольше. Уже в 2019г. минимальный стаж работы составляет 10 лет. Подтверждается он трудовой книжкой и трудовыми договорами. В 2024г.

планируется достичь уровня 15 лет, он будет считаться минимальным стажем работы для всех пенсионеров. Рассмотрим, как будет изменяться минимальный показатель стажа работы с течением времени.

Год Необходимый стаж
2019 10
2020 11
2021 12
2022 13
2023 14
2024 15

Повышение пенсионного возраста для женщин

Причиной повышения пенсионного возраста у женщин до 60 послужила непростая обстановка в экономике и увеличение продолжительности жизни. В реформу включена программа постепенного продления рабочего возраста. Подразумевается, что ежегодно работоспособный возраст будет увеличиваться на один год.

Труженицы, которые рассчитывали уйти на покой в этом или следующем году, могут сделать это не через год-два, как этого требует закон, а на полгода раньше. Продление работоспособного возраста будет до 2028г., до достижения показателя 60 лет. Специально для женщин на это время разработан график выхода на пенсию.

Точкой отсчета в нем является период исполнения 55-летия.

Год 55-летия Когда можно выходить на пенсию, год Возраст выхода на пенсию по новому закону Выход на пенсию
1-2 квартал 2019 Через 0,5 55,5 2 половина 2019 г.
3-4 квартал 2019 Через 0,5 55,5 1 половина 2020 г.
1-2 квартал 2020 Через 1,5 56,5 2 половина 2021 г.
3-4 квартал 2020 Через 1,5 56,5 1 половина 2022 г.
2021 Через 3 58 2024 г.
2022 Через 4 59 2026 г.
2023 Через 5 60 2028 г.

Итак, в ПФР за пенсией могут обращаться:

  • На полгода раньше женщины, достигшие 55-летия в 2019-2020гг.
  • Через 36 месяцев 55-летние дамы 2021г.
  • В 2028 те, кому в 2023г. было 55 лет.

Под эту реформу попадают и те, кто живет и работает на Крайнем Севере. Они по-прежнему будут трудиться на 5 лет меньше, их рабочий возраст со временем перехода повысится до 55 лет.

Таблица выхода на пенсию по годам

С первыми изменениями столкнутся женщины 1964 г.р. Они попадают в этом году в возрастную категорию 55-летних. Согласно закону они будут трудиться на 6 месяцев больше общепринятого. Ниже приведена таблица, когда женщины смогут претендовать на пенсию по возрасту.

Год рождения Через сколько лет можно оформлять ежемесячные выплаты Возраст выхода на пенсию по новому закону Выход на пенсию
1 половина 1964 Через 0,5 55,5 3-4 кв. 2019 г.
2 половина 1964 Через 0,5 55,5 1-2 кв. 2020 г.
1 половина 1965 Через 1,5 56,5 3-4 кв. 2021 г.
2 половина 1965 Через 1,5 56,5 1-2 кв. 2022 г.
1966 Через 3 58 2024 г.
1967 Через 4 59 2026 г.
1968 Через 5 60 2028 г.

Женщины 1968г.р. будут выходить на пенсию в 60 лет. Т.е. к этому году плавный переход закончится.

Досрочный выход на пенсию для женщин

Получение статуса пенсионера раньше времени – это своего рода привилегия со стороны государства. Женщина может выйти на пенсию раньше, если она:

Категория На сколько лет раньше можно выйти на пенсию Минимальный стаж, лет Примечания
Мать троих детей 3 15
Мать четверых детей 4
Женщина с большим стажем 2 37 Не моложе 55
Состоящая на бирже труда 2 20 В случае сокращения или развала организации
Медработник, учитель и актриса Рассчитывается индивидуально 25-30 Обратиться в ПФР за пенсией можно спустя 5 лет после выработки стажа
Северянки 5 в условиях Крайнего Севера – 15;в приравненных к нему условиях – 20;страховой стаж — 20

На таких же условиях, как и раньше, выходят досрочно на пенсию россиянки, работающие во вредных и рисковых условиях, пережившие катастрофы, впоследствии чего были подвержены радиоактивному облучению, а также по социальному статусу (нетрудоспособные, матери пятерых и более детей и т.д.).

Заключение

В 2019 вступил в силу новый законопроект, согласно которому повышается пенсионный возраст, а пропорционально ему и необходимый стаж. Также изменится и пенсионный коэффициент. Он также будет увеличиваться постепенно, к 2025г. он должен составить 30 баллов.

  Стоит отметить, что из этих двух показателей вытекают 2 вида выплат: социальная и трудовая (страховая). Первая предусмотрена выходом на заслуженный покой по исполнению определенного возраста, а вторая – по выработке. Безусловно трудовая пенсия выгоднее, так как она формируется на основании зарплаты и страховых взносов.

Социальная же подразумевает собой минимальный размер выплат в зависимости от региона проживания пенсионера.

Несмотря на то, что пенсионный возраст постепенно повышается, государство все равно предоставляет возможность досрочного пенсионирования, охватывая этим достаточно много областей.

с друзьями:

14 Комментариев

Источник: https://upfrf.ru/pensioneram/vyxod-na-pensiyu-dlya-zhenshhin.html

Единовременная выплата НЧП — как, кому и где?

Имеют ли право женщины 1964 года рождения на получение пенсии от Газфонда?

  • ГЛАВНАЯ
  • СТАТЬИ
  • ОБ АВТОРЕ
  • РАБОТА
  • КОНТАКТЫ

Доброе время суток, читатели моего блога!

За окном осень, прекрасная солнечная погода, которая дарит много позитивных эмоций и мыслей о том, как будет прекрасна пора, когда не нужно будет по утрам спешить на работу, дети вырастут и будут жить отдельно, заниматься своими детьми, которые нам будут внуками, и мы сможем жить в своё удовольствие, тратить время как захотим и куда захотим, как и наши пенсионные накопления.

Давайте сегодня представим, что это золотое время наступило, мы отработали установленный законом необходимый период времени (непрерывный стаж 15 лет), заработали трудовую пенсию и имеем накопительную часть этой пенсии. Представили? Теперь давайте подробно разберёмся, какие существуют виды выплат пенсий при наступлении пенсионных прав.

1 июля 2012 года вступил в силу Федеральный закон от 30 ноября 2011 года № 360-ФЗ «О порядке финансирования выплат за счет средств пенсионных накоплений», который предусматривает следующие виды выплат за счет средств пенсионных накоплений:

  1. Единовременная выплата;
  2. Срочная пенсионная выплата;
  3. Накопительная пенсия;
  4. Выплата правопреемникам.

Обо всех видах пенсионных выплат я Вам расскажу подробно в отдельных статьях. А сегодня остановлюсь на первом виде выплат — единовременной. Лично я привыкла к определению данной выплаты, как единоразовая выплата накопительной части трудовой пенсии.

Единоразовая выплата при выходе на пенсию

Как происходит начисление единоразовой выплаты при выходе на пенсию? Давайте для начала определимся, что такое единовременная выплата НЧП:

Единовременная выплата — это разовая выплата всех пенсионных накоплений застрахованного лица, учтенных на пенсионном счете накопительной пенсии.

На получение единовременной выплаты имеют право:

1.

 Лица, получающие страховую пенсию по инвалидности или по случаю потери кормильца либо получающие пенсию по государственному пенсионному обеспечению, которые при достижении общеустановленного пенсионного возраста (мужчины — 60 лет, женщины — 55 лет) не приобрели право на страховую пенсию по старости из-за отсутствия необходимого страхового стажа или количества пенсионных баллов. Единовременная выплата не осуществляется лицам, которым ранее была установлена накопительная пенсия.

2. Лица, у которых при возникновении права на установление страховой пенсии по старости (в т. ч. досрочно), размер накопительной пенсии составляет 5% и менее по отношению к размеру страховой пенсии по старости с учетом фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и размера накопительной пенсии. Размер накопительной пенсии рассчитывается на дату ее назначения.

Кому положена единоразовая выплата накопительной пенсии?

Из выше сказанного видно, что право на единоразовую выплату имеют лица, которые получают социальные пенсии, но не приобрели право на трудовую пенсию. И лица, которые «заработали» трудовую пенсию (в том числе при досрочном выходе на пенсию — по выслуге лет: учителя; врачи и пр.

, предусмотренные законом социальные группы, которые продолжают работать), но размер ежемесячных пенсионных накоплений составляет 5 и менее % по отношению к общему размеру их трудовой пенсии (страховой её части). Кому положена единовременная выплата, мы с Вами определились, идём дальше.

Где можно получить единовременную выплату из накопительной части пенсии?

Если Вы относитесь к одной из двух вышеприведенных категорий граждан, то автоматически получаете право на получение единоразовой выплаты НЧП. Для её оформления и выплаты Вам нужно точно знать, где происходило формирование Вашей накопительной пенсии.

Если все Ваши отчисления поступали в ПФР и НЧП распределялась в ГУК ВЭБ (в случае, если Вы не переводили свои накопления в НПФ), то и за единоразовой выплатой Вы должны будете обратиться в ПФР.

Если формирование и инвестирование Вашей накопительной пенсии происходило через какой-либо негосударственный пенсионный фонд, то и за получением единовременной выплаты, обращайтесь в Ваш НПФ.

Если не уверенны, где находились Ваши накопления, то можно обратится за данной информацией в отделение ПФР РФ или получить выписку о состоянии индивидуального лицевого счёта в  ПФР (так же есть возможность получить данную информацию на портале гос услуг).

В случае назначения единовременной выплаты через ПФР, она будет осуществляться вместе с трудовой пенсией. Выплаты через НПФ, производятся по личному заявлению клиента или его законных представителей и выплачиваются на предоставленный расчётный счёт.

Единовременная выплата из накопительной пенсии

С 1 января 2015 года за единоразовой выплатой можно будет обращаться не чаще, чем один раз в пять лет. При этом пятилетний повтор обращения следует отчислять от момента обращения 1 января 2015 года.

До вступления этой поправки в силу единоразовую выплату можно было получать раз в год. Данное изменение аналогично переводу накопительной части пенсии раз в пять лет из одного НПФ в другой.

Об этом Вы можете более подробно прочитать тут.

Пример: оформили единоразовую выплату в 2014 году — следующая ЕВ в 2015 году — следующая ЕВ в 2020 году. И все последующие выплаты осуществляются с пятилетним интервалом. Сумма выплат производится в расчёте за пять лет.

Формирование накопительной части пенсии, из которой в том числе происходит единовременная выплата, осуществляется у граждан РФ рождённых: Мужчины — 1953 года; Женщины — 1957 года, на которых с 2002—2004 гг., производились отчисления в накопительную часть пенсии  и всех остальных граждан 1967 года рождения и моложе.

ВАЖНО! Лица, не оформившие документ ОПС с НПФ или УК до 1 января 2016 года, «добровольно» откажутся от формирования накопительного элемента пенсии и будут иметь право только на выплаты страховой пенсии! Времени все меньше, делайте свой выбор и делайте его разумно!

На данном ресурсе Вы так же сможете ознакомиться с большим перечнем НПФ, их подробным описанием и анализом. Через обратную связь Вы можете получить консультацию по всем интересующим вопросам и оформить договор ОПС с заинтересовавшим Вас НПФ. А на сегодня все! До свидания, дорогие читатели! Жду Вас в следующей статье!

P.S. «Большинство людей скорее умрут, чем станут думать. Многие так и делают»
Бертран Рассел

Ваш пенсионный консультант…

Источник: http://npf-oms.su/ops/edinorazovaya-vyplata-nakopitelnoj-chasti-pensii.html

Начинается выплата пенсионных накоплений

Имеют ли право женщины 1964 года рождения на получение пенсии от Газфонда?

С начала этой недели граждане, которые имеют право на назначение и получение накопительной части трудовой пенсии (то есть те, кто участвовал в накопительном компоненте пенсионной системы), могут подавать заявление, чтобы получить свои деньги.

В этом году таких будет порядка 4 млн человек, подсчитали в Пенсионном фонде.

Большинству из них накопления будет выплачивать государственный Пенсионный фонд.

Но часть будущих пенсионеров в свое время перевела формирование накопительной части своей будущей пенсии из государственного Пенсионного фонда в один из негосударственных фондов.

У таких граждан за выплаты будут отвечать выбранные ими негосударственный Пенсионный фонд. Соответственно, и заявление нужно будет писать в «свой» фонд.

Кому положенывыплаты

В накопительной схеме участвовали мужчины моложе 1953 года рождения и женщины младше 1957 года рождения. Те из них, кто уже вышел на пенсию (как правило, льготную), до сих пор не имели возможности получить накопления из-за отсутствия нормативно-правовой базы. Теперь все необходимые документы разработаны, приняты и вступили в силу с 1 июля.

В первую очередь накопления получат т.н. «двухпроцентники», или «средние возраста», — мужчины, родившиеся с 1953 по 1966 год, женщины — с 1957 по 1966 год.

Накопления будут выплачиваться и тем, кто оформляет пенсию в 2012 году, — сумму выплат рассчитают одновременно с назначением страховой части трудовой пенсии.

Как получить деньги

Выплата пенсионных накоплений носит заявительный характер — то есть человеку нужно обратиться с письменным заявлением в Пенсионный фонд России (отделение по месту жительства) либо в «свой» негосударственный пенсионный фонд (если формирование накопительной части пенсии было переведено в один из негосударственных пенсионных фондов). Если вы не уверены в том, какая организация занималась инвестированием ваших пенсионных накоплений, или забыли, в какой негосударственных пенсионных фондов переводили свои средства, не расстраивайтесь. Эту информацию можно получить из ежегодно присылаемых Пенсионным фондом выписок о состоянии индивидуального лицевого счета в Пенсионном фонде (т.н. письма счастья). Если вы не хранили эти письма, можно обратиться в свое отделение Пенсионного фонда — у сотрудников клиентских служб есть возможность просмотреть «содержимое» вашего лицевого счета и подсказать, что делать дальше.

Тем, кто впервые обратится за назначением пенсии по старости, придется написать два заявления — чтобы оформить «основную» страховую часть трудовой пенсии и накопительную.

Как будут выплачивать

Закон предусматривает три способа таких выплат. Зависит это от размера накоплений и их источника.

Вариант 1. Если пенсионные накопления не превышают 5% от размера пенсии, есть возможность получить всю сумму за один раз (это единовременная выплата).

Вариант 2. Срочная пенсионная выплата, когда деньги пенсионер получает ежемесячно в течение определенного срока, предусмотрена для накоплений, которые были сформированы за счет дополнительных взносов по программе государственного софинансирования пенсии.

В расчет берется вся сумма — индивидуальные взносы гражданина, взносы работодателя и «доплата» от государства, а также доходы от инвестирования этих средств.

По этой же схеме будут делаться выплаты и тем, кто направил на накопления средства материнского капитала (если мама — владелица сертификата — уже имеет право на получение пенсии).

Срок получения таких выплат определяет сам гражданин, но он не может быть меньше 10 лет.

Вариант 3.

У большинства пенсионные накопления будут выплачиваться по привычной схеме — в виде накопительной части трудовой пенсии по старости, которую пенсионер будет получать бессрочно, каждый месяц вместе с «основной» страховой частью своей пенсии. По этому варианту будут рассчитываться выплаты в случае, если накопления в расчете на месяц составят более 5% от совокупного размера трудовой пенсии.

Сколько выплатят

По первому варианту считать нечего — сколько денег зафиксировано на индивидуальном лицевом счете, столько человек и получит. У «двухпроцентников» накопление шло только три года — с 2002-го по 2004-й, поэтому суммы скромные — 5-6 тысяч рублей в среднем (по подсчетам Фонда).

Во втором случае сумма будет зависеть от срока выплат, назначенного самим пенсионером. Если он выберет, к примеру, 10 лет — сумму накоплений поделят на 120 месяцев, это и будет ежемесячная накопительная прибавка к основной пенсии.

Для основной массы граждан, которые «пойдут» по третьему варианту, размер выплат «привязан» к утверждаемому правительством показателю — так называемому ожидаемому периоду выплаты пенсии.

В 2012 году ожидаемый период составляет 18 лет. Чтобы получить размер ежемесячной выплаты, общую сумму накоплений поделят на 216 месяцев.

С 2013 года ожидаемый период выплаты увеличится до 19 лет, соответственно, делить будут уже на 228 месяцев.

«Прикинуть», какой будет ежемесячная добавка, можно самостоятельно, взяв сумму накоплений из последнего «письма счастья».

В Фонде отмечают, что срочная выплата и накопительная часть пенсии (то есть суммы, выплачиваемые по 2 и 3 вариантам) будут ежегодно — с 1 августа — корректироваться с учетом поступивших взносов и результатов инвестирования невыплаченного остатка.

Какие документы нужны

К заявлению нужно приложить подлинники или засвидетельствованные копии следующих документов:

1) Удостоверение личности, возраста и места жительства застрахованного лица (паспорт).

2) Страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования.

При обращении в негосударственный пенсионный фонд понадобится также:

3) Справка территориального органа Пенсионного фонда по месту жительства застрахованного, подтверждающая, что он получает трудовую пенсию.

Когда выплатят деньги

Заявление должно быть рассмотрено в течение 10 дней, а заявление о единовременной выплате — в течение месяца.

Если Пенсионный фонд по какой-либо причине отказывает в назначении выплат, он извещает гражданина письменно, с указанием причины.

Если решение положительное, единовременная сумма выплачивается в срок не более двух месяцев со дня принятия решения.

Если деньги выплачиваются по второму-третьему варианту (срочно либо в качестве накопительной части), гражданин должен начать их получать уже со следующего месяца вместе с «основной» пенсией.

Важная особенность срочной пенсионной выплаты (накоплений, формировавшихся в рамках программы софинансирования и из средств материнского капитала) — на них распространяется принцип наследования. Т.е. если гражданин умрет после назначения ему такой выплаты, не полученный им остаток средств будет выплачен его правопреемникам.

Средства, сформированные по программе софинансирования, выплачиваются всем правопреемникам. Остаток средств маткапитала, «превращенный» в накопительную часть пенсии, смогут получить только правопреемники по материнскому сертификату — то есть отец ребенка или дети.

Документы

Подробно правила назначения и выплаты накоплений — см. Постановления правительства N 1047 и 1048 от 21.12.2009.

кстати

В августе работающих пенсионеров традиционно ждет корректировка трудовых пенсий. Ежегодно Пенсионный фонд пересчитывает их пенсии с учетом суммы страховых отчислений с их заработков, поступивших в Фонд в течение предыдущего года.

Как и раньше, для получения прибавки пенсионерам нет необходимости приходить в Пенсионный фонд и писать заявление — перерасчет автоматически произведет Фонд с учетом данных системы персонифицированного учета.

В то же время граждане могут пересчитать свою пенсию и с другой даты.

Пенсионер имеет право подать заявление о перерасчете размера своей трудовой пенсии через 12 полных месяцев после ее назначения, либо со дня предыдущего перерасчета (корректировки) пенсии, пояснили «Российской газете» в Пенсионном фонде. Перерасчет будет произведен с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете.

В августе прошлого года Пенсионный фонд провел корректировку трудовых пенсий 13,5 млн работающих пенсионеров.

Средний размер прибавки к пенсии составил 200 рублей.

«Горячая линия» Пенсионного фонда РФ

8-800-505-5555 (звонок с территории России бесплатный).

По этому телефону сотрудники Фонда ответят на вопросы и подскажут, как связаться с вашим негосударственным пенсионным фондом.

Источник: https://rg.ru/2012/07/05/pension.html

Кому положены и как получить единовременные выплаты пенсионных накоплений — МК Барнаул

Имеют ли право женщины 1964 года рождения на получение пенсии от Газфонда?

При каких условиях можно претендовать на платеж из накопительной части пенсии

У кого формируются пенсионные накопления?

До 2014 года, когда был принят мораторий в отношении пенсионных накоплений, они формировались:

— у граждан 1967 года рождения и моложе;

— у мужчин 1953-1966 года рождения и женщин 1957-1966 года рождения, в пользу которых в период с 2002 по 2004 год включительно уплачивались страховые взносы на накопительную пенсию;

— у участников программы государственного софинансирования пенсии;

— у граждан, имеющих право на материнский (семейный) капитал и направивших его средства на накопительную пенсию.

Если гражданин родился в 1967 году и позднее, до 31 декабря 2015 года у него была возможность выбрать собственный вариант создания будущих пенсионных накоплений: формировать только страховую пенсию или одновременно с накопительной.

Если он сделал выбор в пользу второго варианта, то в любой момент может отказаться от накопительной пенсии и направить шесть процентов страховых взносов на финансирование страховой. При этом все уже имеющиеся накопления будут по-прежнему инвестироваться выбранным им страховщиком (ПФР или НПФ).

Их выплатят в полном объеме при обращении за назначением пенсии. 

Право выбора варианта пенсионного обеспечения сохраняют граждане 1967 года рождения и моложе, в отношении которых с 1 января 2014 года впервые начисляются страховые взносы на обязательное пенсионное страхование.

В 2014-2017 годах все страховые взносы на обязательное пенсионное страхование, уплачиваемые работодателями за работников, направляются только на страховые пенсии из-за моратория на формирование накоплений.

Как их можно получить?

Накопительная часть в составе пенсии — это определенная сумма денег, по праву принадлежащая гражданину РФ, который на основании действующего законодательства может получить ее при выходе на заслуженный отдых. До 2015 года подавать соответствующие заявления на единовременные выплаты можно было каждый год.

С 2015 года это право ограничено временным интервалом: раз в пять лет. При этом никакой срочности в подаче такого заявления нет, его можно предоставить в отделение ПФР в любое время.

Претенденту на единовременную выплату пособия необходимо подготовить пакет документов, прийти в отделение ПФР, написать заявление по утвержденной законом форме, в течение месяца дождаться письменного ответа о принятом решении.

В случае получения пенсионных накоплений в виде единовременной выплаты пенсионеру перечисляется вся сумма сразу. На нее имеют право россияне, попадающие под определенные критерии. Их устанавливает Пенсионный фонд. Речь идет о тех, кто получает трудовую пенсию в связи с инвалидностью, материальную помощь из-за утраты кормильца.

Получателями могут стать граждане, чья накопительная пенсия не превышает пяти процентов по отношению к размеру страховой по старости, а также получающие ее по государственному пенсионному обеспечению (те, кто не приобрел права на страховую пенсию по старости из-за отсутствия необходимого стажа или количества пенсионных баллов).

Также пенсионные накопления гражданин может получить в виде срочной пенсионной выплаты. Ее продолжительность он определяет сам, но она не может быть меньше 10 лет.

Выплачивается при возникновении права на пенсию по старости лицам, сформировавшим пенсионные накопления за счет взносов работодателя, в том числе в рамках Программы госсофинансирования пенсий, взносов государства на софинансирование и дохода от их инвестирования, а также за счет средств материнского (семейного) капитала, направленных на формирование будущей пенсии.

Наконец, накопительная пенсия, как способ получения аккумулированных средств, выплачивается ежемесячно и пожизненно при возникновении права на пенсию по старости и при наличии средств пенсионных накоплений. Ее размер рассчитывается исходя из ожидаемого периода выплаты — 20 лет (240 месяцев).

На что нужно обратить внимание?

Выплата накоплений производится только по наступлению пенсионного возраста или по старости. Наличие этих важных обстоятельств обязательно, иначе в ПФР вынесут отрицательное решение.

За сотрудниками ведомства при этом законодательно закреплено требование письменно аргументировать причину отказа в выплате накоплений. На адрес заявителя должно быть направлено соответствующее письмо.

В нем излагается, какие ссылки в законе повлияли на назначение выплаты или отказ в ее начислении.

Какие документы нужны для подачи заявления?

Для оформления заявления в ПФР на получение накоплений понадобятся оригиналы и ксерокопии: удостоверения личности пенсионера, СНИЛС, справка из отдела пенсионного фонда о перечислении пенсии, прочие документы, свидетельствующие о праве на пенсионное пособие (по потере кормильца, по инвалидности, о дефиците стажа). Само заявление должно быть оформлено по строго установленной форме. Унифицированный бланк необходимо получить у специалиста ПФР.

Если пенсионер направляет доверенное лицо для решения проблемы, ему также необходимо подготовить копии важных страниц паспорта и доверенность. Возможно, к перечисленным бумагам нужно будет добавить еще другие, если специалист ПФР укажет на них.

В какой срок производится единовременная выплата?

На получение единовременной выплаты законом отведены следующие два месяца, которые начинаются с момента утверждения решения о назначении выплаты. Весь срок, начиная с момента подачи заявления и до самого позднего времени получения средств на руки, составляет в общей сложности три месяца.

Как узнать размер имеющихся накоплений?

Сколько накопилось средств за время работы пенсионера, могут подсказать в отделении ПФР по месту его жительства. Обратиться туда нужно с паспортом и СНИЛС. Узнать информацию о накопительной части пенсии можно на Портале государственных услуг.

Можно также использовать онлайн-калькулятор для расчетов пенсионной выплаты на сайте ПФР.

Здесь расчет производится после ввода следующих параметров: достигнутый возраст, пол, количество лет в официальном стаже, средний заработок, усредненные поступления на личный счет.

Как пенсионные накопления могут получить правопреемники?

Гражданин имеет право заранее определить правопреемников средств личных пенсионных накоплений и то, в каких долях будут распределяться между ними эти средства в случае его смерти.

Для их определения необходимо подать заявление в ПФР (или в НПФ, если пенсионные накопления формируются в нем).

Если это не будет сделано, ими станут родственники: в первую очередь дети, в том числе усыновленные, супруг и родители (усыновители), во вторую — братья, сестры, дедушки и внуки.

Чтобы получить накопления умершего, им нужно не позднее шести месяцев со дня смерти пенсионера лично, по почте или через представителя обратиться в ПФР или НПФ. Выплата накоплений родственникам одной очереди осуществляется в равных долях. Правопреемники второй очереди могут рассчитывать на эти средства, если отсутствуют родственники первой очереди.

Пенсионные накопления могут быть выплачены правопреемникам, если смерть гражданина наступила:

— До назначения ему выплаты накоплений, до перерасчета ее размера с учетом дополнительных пенсионных накоплений или после назначения ему срочной пенсионной выплаты. В последнем случае они вправе получить невыплаченный остаток накоплений (за исключением средств материнского капитала, направленных на формирование будущей пенсии).

— После того как ему была назначена, но еще не передана единовременная выплата накоплений. Ее могут получить члены семьи умершего (при условии совместного с ним проживания), а также его нетрудоспособные иждивенцы в течение четырех месяцев со дня смерти гражданина. Если указанные люди отсутствуют, сумма единовременной выплаты включается в состав наследства и наследуется на общих основаниях.

Если гражданину была установлена выплата накопительной пенсии (бессрочно), в случае его смерти средства пенсионных накоплений правопреемникам не выплачиваются.

Источник: https://brl.mk.ru/articles/2017/10/04/komu-polozheny-i-kak-poluchit-edinovremennye-vyplaty-pensionnykh-nakopleniy.html

Добавить комментарий