Как оформляется пенсия гражданину Таджикистана, переехавшему в РФ на ПМЖ?

Получение пенсии при приобретении российского гражданства

Как оформляется пенсия гражданину Таджикистана, переехавшему в РФ на ПМЖ?

В последние годы большое количество советских пенсионеров переезжают жить в Россию. И в связи с этим все более популярным становится вопрос о назначении пенсии в РФ иностранным гражданам, переезжающим в Россию на ПМЖ.

Только что приехавшему в Россию гражданину, конечно, хочется рассчитывать на социальную и материальную поддержку государства.

И в первую очередь, хочется видеть эту поддержку в официальных выплатах, таких как пенсия.

Россия предоставляет пенсионные выплаты прибывшим в Россию на ПМЖ гражданам, если выполняются основные условия предоставления пенсий и есть соответствующие документы.

О том, соблюдения каких условий достаточно и какие документы нужны для выплаты пенсии, вы узнаете из данной статьи.

Полагается ли пенсия переехавшим в Россию пенсионерам?

Существует специальное международное соглашение  между Россиией и странами СНГ под названием «Соглашение о гарантиях прав граждан в области пенсионного обеспечения», которым устанавливается порядок обеспечения граждан пенсией. Данное соглашение заключено еще в 1992 году. По нему пенсия выплачивается в соответствии с той, которую человек получал бы на своей родине.

Инфо

А по закону «О трудовых пенсиях в РФ» иностранные граждане, которые постоянно проживают в РФ, имеют такое же право на трудовую пенсию, как и наши граждане. Таким образом, главным условием получения выплаты является постоянное и официальное проживание в стране.

Что называется официальным и постоянным проживанием? – По закону «О правовом положении иностранных граждан в РФ»  доказательством ПМЖ человека является наличие у него вида на жительство с отметкой о регистрации по месту жительства. А перечень документов для назначения трудовой пенсии прописан в Законе «О трудовых пенсиях в РФ».

Если гражданин переехал в Россию из стран бывшего СССР, то пенсия может быть назначена и без регистрации по месту жительства, главное – наличие регистрации по месту пребывания, но при снятии с регистрации по месту проживания в прошлой стране.

На какую пенсию могут рассчитывать переселенцы?

Как мы уже выяснили, переехавшие пенсионеры могут рассчитывать на пенсию в РФ, только если они получили вид на жительство или имеют российское гражданство. Для граждан бывших советских республик создана упрощенная система получения гражданства.

Право на пенсию по старости переселенец получает, если:

  • Его страховой стаж более семи лет;
  • Его индивидуальный пенсионный коэффициент равен или выше 9;
  • Человек старше 55 (для женщин), 60 лет (для мужчин).

Внимание

Пенсионный возраст может быть уменьшен, если человек трудился на вредном производстве, опасной работе, либо женщина имеет больше 5 детей.

Если дата пребывания на ПМЖ в России ограничена и имеет дату завершения, то выплаты будут производиться по эту дату.

Как переселенцу оформить пенсию в России?

Первое, чем нужно заняться для получения российской пенсии – собрать документы. Для оформления пенсии понадобятся:

  • Паспорт, подтверждающий гражданство России, либо вид на жительство с отметкой о регистрации;
  • Заявление на получение пенсии;
  • СНИЛС;
  • Трудовая книжка РФ;
  • Выписка с лицевого счёта в системе ОПС.

Это важно

Зачастую Пенсионный фонд требует дополнительные документы, подтверждающие стаж работы и другое. С полным и актуальным перечнем документов всегда можно ознакомиться на сайте ГосУслуг.

Собранные документы необходимо подать в Пенсионный фонд по месту жительства лично, по почте или через представителя. Срок рассмотрения заявления составляет 10 дней.

В случае положительного решения по заявлению, датой начала начисления пенсии считается день подачи заявления.

В случае отрицательного ответа, когда запрошены дополнительные документы, срок рассмотрения заявления может быть приостановлен не более чем на три месяца.

Полезный совет!

Подача заявления возможно не ранее, чем за месяц до наступления пенсионного возраста.

Назначение пенсии в Пенсионном фонде

Назначается выплата пенсии по месту фактического проживания пенсионера. Для этого все документы подаются в соответствующий территориальный пенсионный орган.

Инфо

Возможен другой вариант – гражданин России, проработавший здесь всю жизнь, уехал жить в другую страну. Тогда если, между странами заключено подобное пенсионное соглашение, он будет получать ту же пенсию, на которую мог рассчитывать в РФ. Эти договора заключены с Испанией, Беларусью, Латвией и Болгарией.

Выплаты по принципу территориальности назначаются гражданам Казахстана, Украины, Армении, Туркмении, Румынии, Венгрии, Молдовы, Монголии, Киргизии, Таджикистана, Узбекистана, Литвы, Грузии, Эстонии.

Таким образом, при выполнении всех перечисленных условий в пенсии отказать не могут, и новый гражданин России или приехавший на ПМЖ в нее человек, должен без проблем получать свою пенсию.

(Visited 26 747 times, 13 visits today)

Об авторе

(5 2,60 из 5)
Загрузка…

Источник: https://grajdanstvo-ru.ru/poluchenie-pensii-pri-priobretenii-rossijskogo-grazhdanstva.html

Как уехать за границу и не потерять пенсию

Как оформляется пенсия гражданину Таджикистана, переехавшему в РФ на ПМЖ?

Амурские пенсионеры все чаще уезжают жить за границу. За последние 5 лет их число выросло в 4 раза. Миграция продолжается, возникают вопросы и по переезду в Китай. Отделение Пенсионного фонда РФ по Амурской области разъясняет порядок не только для людей пенсионного возраста, но и для еще граждан, выезжающих на работу за границу. Интервью опубликовано в газете «Амурская правда».

Россия заботится о своих пенсионерах за границей

Госдума ратифицировала договор с Болгарией о пенсиях и пособиях

13 ноября 2009 года Государственная дума ратифицировала российско-болгарский Договор о социальном обеспечении, подписанный сторонами в феврале текущего года.

Документ распространяется на граждан России и Болгарии, проживающих на территории другого государства.

Договор распространяется на выплату трудовых пенсий, в том числе и досрочных, по старости, по инвалидности, по случаю потери кормильца.

Также Договор предусматривает выплату пособий по больничным листам, по материнству, а также на погребение умерших. Предусматриваются также выплаты вследствие несчастного случая на производстве или профессионального заболевания, а также членам семьи в случае смерти, сообщает агентство «Интерфакс».

Международное соглашение по аналогичному вопросу было заключено СССР и НРБ 11 декабря 1959 года, однако с 1 января 2005 года прекратило свое действие. В настоящее время численность граждан Российской Федерации, проживающих на территории Республики Болгарии, составляет 3103 человека.

В Пенсионный фонд новый документ пока не поступил.

Людмила Синяговская — начальник отдела организации назначения и выплаты пенсий ОПФР по Амурской области:

С какими странами уже заключены Соглашения о пенсионном обеспечении

Россия заключила одно многостороннее и несколько двусторонних соглашений о пенсионном обеспечении граждан с рядом стран. Как правило, в таких соглашениях используются два принципа — по раздельности или вместе:

территориальности (когда пенсия выплачивается по законодательству страны проживания пенсионера);

пропорциональности (когда каждая сторона исчисляет пенсию за стаж, выработанный на ее территории).

Крупнейшее — многостороннее Соглашение действует по принципу территориальности. В Соглашение входят Армения, Казахстан, Кыргызстан, Россия, Таджикистан, Туркменистан, Узбекистан, Украина.

На сегодняшний день наибольший миграционный обмен происходит между Россией и Украиной.

К примеру, при выезде граждан из России в Украину пенсия будет назначаться и выплачиваться по законодательству Украины и наоборот.

При переезде жителя Украины в Россию заработок, представленный для исчисления пенсии в гривнах, переводится в рубли по курсу, установленному Центральным банком Российской Федерации на 1 января 2002 года.

Также у России заключены Соглашения о пенсионном обеспечении граждан с Республикой Беларусь, с Грузией, Литвой, Эстонией, Молдовой, нет соглашений с Латвией и Азербайджаном. Имеются договоры с бывшими социалистическими республиками Румынией, Венгрией, Словакией (пролонгируется договор с Чехословакией), а также с Монголией.

При переезде из одной страны-участницы Соглашения в другую пенсионеру  необходимо:

1. До отъезда обратиться в Управление ПФР по месту жительства, подать заявление о прекращении выплаты пенсии в связи с переездом на постоянное место жительства в другую страну.

2. По новому месту жительства за назначением пенсии обратиться в орган, осуществляющий пенсионное обеспечение.

Как быть пенсионеру при переезде на постоянное место жительства в страну, с которой у России нет Соглашений о пенсионном обеспечении?

В этом случае назначение и выплата пенсии остается заботой Пенсионного фонда России. Перерасчет происходит также по российским законам.

При этом у пенсионера, выехавшего на постоянное место жительства в другую страну, есть два варианта получения пенсии:

1. на территории России (путем перечисления средств на счет в банке). При этом каждый год пенсионер должен подтверждать особым свидетельством право на получение пенсии.

Это свидетельство можно оформить:

— в консульстве или дипломатическом представительстве РФ на территории страны проживания,

— в компетентном органе или у должностного лица иностранного государства;

— у нотариуса, работающего на территории России.

2. на территории страны проживания. В этом случае электронное пенсионное дело направляется в Департамент пенсионного обеспечения лиц, проживающих за границей Пенсионного фонда РФ, который в дальнейшем занимается перерасчетом и перечислением пенсии в страну проживания.   

Примечательно, что все больше амурских пенсионеров уезжают жить за границу. Большинство получают пенсию на территории России.

Так, к примеру, если в 2004 году за получением пенсии в России обратилось 25 амурских пенсионеров-иммигрантов, то по данным на 1 июля 2009 года таковых оказалось уже 87 человек. Самой популярной страной для иммиграции остается ФРГ.

Как правило, это немцы Поволжья, переселенные перед Великой Отечественной войной в Селемджинский район.

Кол-во пенсионеров-иммигрантов бывших жителей Амурской области,  получающих пенсию на территории РФ

Год Кол-во пенсионеров Из них по странам:
2004 25 16 – Израиль8 – ФРГ1 — Канада
2005 48 23 – ФРГ21 – Израиль3 – США1 — Австралия
2006 57 36 – ФРГ17 – Израиль3 – США1 — Австралия
2007 67 40 – ФРГ24 – Израиль2 – США1 — Австралия
2008 86 53 – ФРГ26 – Израиль3 – США1 — Австралия1 – Италия1 – Чехия1- Япония
2009 87 55 — ФРГ26 – Израиль3 – США1 – Австралия1 – Италия1 — Чехия

Прочно «осели» еще 15 бывших амурских пенсионеров. Они обратились в Пенсионный фонд России с просьбой о получении российской пенсии в странах проживания. Самым популярным в этом случае оказался Израиль.

С 2004 по 2009 год оформлены и направлены справки по пенсионному делу в целях выплаты пенсии ПФР на территории  страны проживания в:

— Израиль — 9 чел.

— Эстония — 2 чел.

— Латвия — 1 чел.

— США — 1 чел.

— ФРГ — 1 чел.

С просьбой о возможности получении пенсии на территории Китая заявлений от амурчан не поступало.

Пенсия в Китае выплачивается только государственным чиновникам, менеджерам и людям, занятым в промышленном производстве.

Пенсию в Китае мужчины могут получать в 60 лет, женщины менеджерского состава в 55 лет, а остальные женщины в 50 лет.

Причем занятым в государственной службе разрешено уходить на пенсию раньше, без всяких потерь ее размера. Жители сельской местности и крестьяне, пенсию не получают вообще, их обязаны содержать дети.

Пенсионеры, которым по закону положена пенсия, должны отработать не менее 15 лет и получить право на базовую социальную пенсию.

В течение всей трудовой деятельности госслужащий или работник определенной профессии, ежемесячно отчисляет в государственный пенсионный фонд определенный размер выплат на свой личный счет в размере 11% от заработной платы. Этот процент включает в себя перечисление работодателем 7% и самим работником — 4% от заработной платы работника.

Отчисления производятся автоматически на предприятии и перечисляются вместе с остальными налогами. Но в некоторых регионах пенсионными накопителями до сих пор выступают предприятия и, следовательно, они же, и выплачивают пенсии своим сотрудникам.

При наступлении определенного возраста, государство начисляет по базовым ставкам пенсионное пособие и выплачивает его регулярно. Пенсия выплачивается ежемесячно в размере 20% от среднего уровня заработной платы в регионе работника. Нужно отметить, что в разных провинциях, разные ставки взносов и разные базовые начисления пенсионных выплат.

Дополнительно пенсионеру выплачивается с личного пенсионного счета около 60% от средней годовой заработной платы, определенной на момент выхода на пенсию с последующим пересчетом по мере инфляции. Средняя пенсия в Китае насчитывается размером в 618 юаней, это чуть более 3000 рублей в месяц. Льгот пенсионерам в Китае не существует.

Самих пенсионеров (то есть тех, кто получает пенсию) сейчас в Китае – более 32 млн.

человек, при этом число граждан пенсионного возраста (старше 60 лет) – несколько превышает 10 % населения страны (это около 140 млн. человек).

Таком образом, пенсию в Китае получает каждый четвертый гражданин пенсионного возраста. Официальной статистики по этому вопросу нет, информация подготовлена по сообщениям информагентств.

Из жизни «наших» за границей:

Наталья Есипенко — руководитель пресс-службы ОПФР по Амурской области:

— Две моих знакомых уехали в ФРГ. Размер пенсии у женщин разный, т.к. одна перед отъездом заработала пенсию в России, другая еще 19 лет дорабатывала до пенсионного возраста в Германии.

Первая получает только российскую пенсию — у нее она не превышает 5000 рублей в месяц (120 евро, сейчас курс евро — 42 рубля), вторая к своим 2-3 тысячам рублей за неполный российский стаж получает еще около 900 евро за 19 лет работы в Германии.

Жизнь в Германии: съем 2-комнатной квартиры (жилье, как правило, меблированное) стоит 300-400 евро в месяц, на питание в месяц уходит минимум 100 евро на человека, готовить дешевле самому из продуктов с рынков. Итого жилье и питание в режиме жесткой экономии обходится минимум в 400 евро в месяц.

Первой из-за низкого дохода Германия назначила социальное пособие. Также для малообеспеченных людей в этой стране существуют льготы на оплату жилья. Так вот, после оплаты квартиры на жизнь у нее остается около 200 евро.

Вторая получает пенсию и от России и от ФРГ, доход у нее получается побольше — порядка 950 евро, после оплаты жилья остается около 600 евро.

Несмотря на разный доход обеим приходится жить в режиме жесткой экономии, но возвращаться они, тем не менее, не хотят.

Каждый год обе приезжают получать российскую пенсию «в Союз», как они сами говорят, т.е. в Россию (у обеих родственники живут в Сибири). Пенсия копится на счете в российском банке. Переводить ее получение в ФРГ женщины не хотят.

Работать за границей и копить на пенсию в России можно без проблем.

Марина Кокина — ведущий специалист-эксперт отдела организации персонифицированного учета ОПФР по Амурской области:

Российская пенсионная система перешла от распределительного принципа к накопительному. Теперь при назначении пенсии главную роль играет расчетный пенсионный капитал (РПК). Он рассчитывается по формуле, в которой учитываются стаж, уплаченные работодателем страховые взносы и размер среднего заработка.

Чем выше стаж, заработок, и сумма взносов, тем больше пенсионный капитал. Самую важную роль в формуле играют уплаченные страховые взносы. За всех граждан, имеющих официальную работу, взносы должен уплачивать работодатель.

Проследить, уплачивает ли их Ваша организация и в каком размере, можно с помощью «писем счастья», которые Пенсионный фонд рассылает 1 раз в год.  Люди, не имеющие официальной работы, либо получающие зарплату «в конвертах», могут рассчитывать на небольшую пенсию в будущем.

Также перечисление взносов автоматически прекращается при увольнении с места работы, что, как правило, и случается при выезде на трудоустройство в другие страны. Сейчас большой популярностью среди молодых амурчан пользуется Китай.

С 2009 года в России таким людям предоставлена возможность накопить на свою будущую пенсию самим. Это — добровольное страхование, которое давно и с успехом действует в США и многих странах Западной Европы.

Важно, что государство будет помогать копить. Программа софинансирования пенсионных накоплений позволяет гражданам не терять время, а самим пополнять свой пенсионный счет.

При этом дается право самим определять, в какие сроки и каким путем.

Правила участия просты. Если гражданин откладывает в накопительную часть пенсии от 2 000 до 12 000 рублей в год, государство вносит на его счет в Пенсионном фонде такую же сумму. Максимум за год можно накопить 24000 рублей. Для тех граждан, кто достиг пенсионного возраста, но продолжает работать, и еще не обращался за пенсией, государство увеличит их взнос в 4 раза.

Таким образом, для этой категории граждан максимальная годовая сумма, которая идет в накопительную часть пенсии, с учетом собственных взносов, составляет 60 000 рублей. Для сравнения, работник какого-нибудь цеха при ежемесячной зарплате в 10000 рублей в год, не являясь участником Программы, получает на свой пенсионный счет 16800 рублей.

Эти обязательные пенсионные взносы за него отчисляет работодатель. 

Государство будет осуществлять софинансирование пенсионных накоплений в течение 10 лет с момента уплаты участником Программы первого взноса.

Взносы на накопительную часть своей будущей пенсии в рамках Программы государственного софинансирования пенсии можно вносить двумя способами:

— самостоятельно, перечислив деньги в Пенсионный фонд Российской Федерации через банк;

— через своего работодателя, написав заявление в бухгалтерию об удержании добровольных страховых пенсионных взносов из заработной платы. Проверить сумму перечисленных работодателем денежных средств гражданин может в любой момент, взяв в бухгалтерии расчетный листок.

Разобраться со всеми вопросами Вам помогут в Отделении Пенсионного фонда по Амурской области по телефону «горячей линии» 8(4162)235-400.

Источник: http://www.pfrf.ru/branches/amur/news~2009/11/19/5975

Если человек при назначении пенсии хочет учесть заработок, полученный в другой бывшей..

Как оформляется пенсия гражданину Таджикистана, переехавшему в РФ на ПМЖ?

Однако зарплата и стаж в тех государствах, с которыми Украина не заключила специальных договоров, приняты во внимание не будут

После выхода публикаций о том, какие документы о зарплате нужно предоставлять для назначения пенсии, к нам обратились читатели с достаточно интересным вопросом: «Как учитывается заработок, полученный в другой стране, и принимается ли он вообще во внимание?» Мы попросили рассказать об этом заместителя председателя Пенсионного фонда Украины Валентину Никитенко.

«Россиянин, переехавший на постоянное место жительства в Украину, будет получать пенсию, начисленную по нашим законам»

— Валентина Степановна, звонков по поводу заработка, полученного в других странах, достаточно много. Причем чаще всего задают вопросы о работе в бывших республиках СССР…

— Не удивительно. Ведь в те времена людей распределяли на работу по всей территории Союза.

— Например, нам звонила читательница, которая большую часть своей жизни трудилась в Алматы — до распада Союза. Так что положенную справку о заработке за пять лет до 2000 года она может взять только в Казахстане…

— Если речь идет о заработке, который человек получал в бывшей союзной республике, ставшей независимым государством, то запрос в другую страну отправляют органы Пенсионного фонда Украины.

— Как?

— При подаче документов человек должен указать точное местонахождение предприятия или организации…

— Адрес?

— Да. И тогда органы Пенсионного фонда смогут запросить необходимые документы на данном предприятии или у его преемника.

— А если предприятие в Казахстане было ликвидировано и архив не сохранился?

— Такое часто бывает. Подтвердится, что зарубежное предприятие было ликвидировано и его архив не сохранился, — мы сможем определить заработок по утвержденной Кабинетом министров методике с учетом минимальной заработной платы.

— Кто и как удостоверит, что предприятие ликвидировано, а архив не сохранился?

— Данные факты должны быть указаны в ответе на запрос украинского Пенсионного фонда.

— О валюте спрашивать не имеет смысла — при Союзе везде заработок исчислялся в рублях. А вот если человек работал в бывшей советской республике уже после распада СССР и ему начисляли зарплату в тенге или латах?

— После распада СССР и обретения Украиной независимости все вопросы межгосударственного пенсионного обеспечения стали регулироваться международными договорами, которые наша страна заключила с другими.

— То есть стаж, полученный в республике СССР до распада Союза, учитывается легко и просто, а после распада — сложно и в соответствии с международными договорами. Какими?

— Их можно поделить на два вида: территориальные и пропорциональные. И вопрос учета заработка при назначении пенсии решается в зависимости от того, заключила ли Украина с определенной страной договор и на каких условиях.

— Чем эти договоры отличаются?

— В территориальных международных договорах определяющим является место проживания человека. Проще говоря, пенсию ему начисляют по законам той страны, где он живет.

В марте 1992 года Украина заключила с девятью странами СНГ многосторонний международный договор, основанный на территориальных принципах. Затем был подписан еще ряд двухсторонних договоров. Таким образом, у нас сейчас действуют территориальные договоры с 11 странами (см. перечень N 1).

— Получается, если человек из России переедет на постоянное место жительства в Украину, то ему будут выплачивать пенсию, начисленную по нашим законам?

— Именно так. Если гражданин получал зарплату в России (причем официально, через кассу, по ведомости и с уплатой всех обязательных налогов и сборов), то ему назначат пенсию с учетом этого заработка.

— Как будет учитываться данная зарплата?

— Пенсия рассчитывается исходя из зарплаты за периоды работы, входящие в трудовой стаж.

— Но ведь в каждой стране своя национальная валюта…

— Зарплату переводят в валюту той страны, где назначают пенсию. В данном случае пенсия рассчитывается в Украине, и если человек принесет данные о заработках в российских рублях, то мы переведем эти суммы в гривни.

— По какому курсу?

— Официальному курсу Нацбанка, установленному на день назначения пенсии.

«Годы, в течение которых украинец работал в России, Грузии или Белоруссии, засчитываются в его трудовой стаж»

— А будет ли учтен стаж, полученный за рубежом?

— Согласно территориальному договору, страны несут взаимную ответственность за трудовой стаж. То есть при назначении пенсии учитывается весь стаж работы на территории государств, подписавших такой документ.

Годы, в течение которых украинец работал в России, Грузии, Белоруссии, Казахстане и так далее, принимаются во внимание при назначении пенсии в нашей стране.

— Значит, если я проработаю в Минске три года, то они войдут в мой трудовой стаж при расчете пенсии в Украине?

— Да. Естественно, все эти страны учитывают стаж, приобретенный на территории бывшего СССР как до вступления в силу данного соглашения (до 13 марта 1992 года), так и после.

— И самый главный вопрос: какие документы нужно подавать для назначения пенсии, чтобы учесть загранич-ную зарплату?

— Традиционную справку о заработке. Причем документы, которые были выданы в любом государстве, подписавшем территориальный договор, а также в СССР до 1 декабря 1991 года, принимаются без легализации.

— Где и как эту справку нужно брать? Человек должен поехать за границу, найти предприятие, взять документ лично или же эту задачу можно возложить на Пенсионный фонд? Я почему спрашиваю: чтобы попасть в некоторые страны (например, Литва, Латвия, Эстония), нужно получить шенгенскую визу. А это не так уж и просто и достаточно накладно…

— В государствах, с которыми у нас заключен территориальный договор, сведения о заработке, полученном после распада СССР, тоже запрашивают органы Пенсионного фонда Украины.

Но вы указали в вопросе такие страны, как Латвия, Литва и Эстония… А с ними у нас заключен не территориальный, а пропорциональный договор. В таком случае действует другая схема назначения пенсии.

— Какая?

— Пропорциональный договор предусматривает пропорциональное финансирование пенсионных выплат: в зависимости от стажа, приобретенного на территории каждого государства. То есть каждая страна «отвечает» за свою часть — пропорционально трудовому стажу, полученному на ее территории, а также пенсионным взносам и заработной плате.

— С какими странами Украина заключила пропорциональные договоры?

— К настоящему моменту — с одиннадцатью (см. перечень N 2). Часть из них досталась нам «по наследству» от СССР, а некоторые были подписаны уже после распада Союза.

— Как-то сложно все… Что значит «пропорционально» учитывают?

— Попробую объяснить на примере. Мужчина 25 лет прожил и проработал в Украине. Потом он переехал в Словакию, трудился там еще 15 лет. И вышел на пенсию в Украине.

Со Словакией у нас заключен договор по пропорциональному принципу, поэтому пенсия будет состоять из двух частей — украинской и словацкой. За те 25 лет, которые человек проработал в Украине, ему назначат пенсию по нашим законам, и финансировать эти выплаты будет Украина. А за остальные 15 лет пенсию начислят по словацким законам, и финансировать ее предстоит уже Словакии.

— Понятно. А если человек работал в стране, с которой у нас нет никакого договора?

— Тогда ни его зарплата, ни стаж за время работы в этой стране при назначении пенсии в Украине учтены не будут.

Но Пенсионный фонд продолжает заключать двухсторонние договоры в сфере пенсионного обеспечения с иностранными государствами.

В настоящее время у нас заключен (но еще не ратифицирован Верховной Радой) пропорциональный договор с Португалией. Работаем мы над проектами соглашений с Израилем и Германией.

ПЕРЕЧЕНЬ N 1:СТРАНЫ, С КОТОРЫМИ УКРАИНА ЗАКЛЮЧИЛА ТЕРРИТОРИАЛЬНЫЕ ДОГОВОРЫ

АзербайджанАрменияБелоруссияГрузияКазахстанКиргизстанМолдоваРоссияТаджикистанТуркменистан

Узбекистан

ПЕРЕЧЕНЬ N 2:СТРАНЫ, С КОТОРЫМИ УКРАИНА ИМЕЕТ ПРОПОРЦИОНАЛЬНЫЕ ДОГОВОРЫ

БолгарияИспанияЛитваЛатвияСловакияЧехияЭстонияПольшаВенгрияРумыния

Монголия

Читайте нас в Telegram-канале, и

Источник: https://fakty.ua/22709-esli-chelovek-pri-naznachenii-pensii-hochet-uchest-zarabotok-poluchennyj-v-drugoj-byvshej-respublike-sssr-on-dolzhen-uvedomit-ob-etom-pensionnyj-fond-chtoby-tot-poslal-zapros-v-etu-stranu

«Если наш пенсионер переедет в Россию, она запросит в Украине его пенсионное..

Как оформляется пенсия гражданину Таджикистана, переехавшему в РФ на ПМЖ?

Вопросы межгосударственного пенсионного обеспечения регулируются международными договорами, которые Украина заключила со всеми странами СНГ

В результате аннексии Крыма пенсионеры полуострова оказались в подвешенном состоянии. Непонятно, кто теперь будет платить им пенсии.

Если Украина, то как? Да, первый вице-премьер-министр Виталий Ярема пообещал выплачивать крымчанам все положенные по украинским законам пенсии и пособия, однако местные власти постоянно пытаются отъединиться от счетов Госказначейства, что технически затрудняет перевод денег от государства Украина на полуостров Крым.

В частности, как заявила министр социальной политики Людмила Денисова, правительство Украины не может перечислить второй транш средств на социальные выплаты: власти Крыма перекрыли счета Госказначейства Украины.

— При этом в Крыму уже заявили о необходимости средств: пришла заявка на 3 миллиона гривен для Севастополя и на 24 миллиона гривен для остального Крыма — на помощь семьям, у которых есть дети, — подчеркнула министр.

Людмила Денисова напомнила, что в Севастополе и в целом в Крыму сейчас проживают 2 миллиона граждан, которым правительство Украины должно выплатить пенсии и социальную помощь. Ранее для выдачи пенсий и социальных пособий за март жителям полуострова было отправлено 677 миллионов гривен.

Также министр напомнила, что беженцы из Крыма для получения пенсий и других соцвыплат могут обратиться в отделения Пенсионного фонда Украины по месту своего фактического пребывания.

— Если этот пенсионер покинул Крым и намерен временно находиться в любом другом регионе Украины, он может там обратиться в Пенсионный фонд, предоставить паспорт, удостоверение получателя и справку с идентификационным кодом, — подтвердила министр. — Мы обеспечим ему все выплаты по месту его фактического пребывания.

Также она рассказала, что создана правительственная горячая линия: крымчане, оставшиеся гражданами Украины, могут позвонить по номеру 0−800−507−309 и получить все необходимые консультации.

Ну, а если рассматривается вариант, что отныне пенсии жителям Крыма будет платить Россия, то возникает естественный вопрос: в каком размере? Например, как сообщила пресс-служба Координационного совета по организации Севастопольского городского управления по обеспечению жизнедеятельности города: «На протяжении марта-апреля 2014 года все социальные и пенсионные выплаты будут осуществляться в прежних размерах. В дальнейшем специалисты всех социальных фондов совместно с российскими государственными служащими произведут индивидуальный перерасчет социальной помощи согласно нормам российского законодательства».

Как же будет проводиться этот перерасчет? Когда? На основании каких документов?

В общем, судя по звонкам читателей, после ликования на полуострове воцарилась растерянность.

Говорить о том, как именно решится проблема крымских пенсионеров, можно будет только после принятия необходимых политических решений.

Но мы побеседовали с начальником управления международного сотрудничества Пенсионного фонда Украины Марией Плаксий о том, на какие выплаты пенсионеры, наши бывшие сограждане, могут рассчитывать за рубежом.

— Сразу к делу. Скажите, украинскому пенсионеру, который уедет в Россию, будут платить пенсию?

— Должны. Если он переезжает в Россию, то пенсия пересматривается согласно законодательству Российской Федерации.

— Ему сохранят украинский размер выплат или их рассчитают заново?

— Тут нужно понимать, что все вопросы межгосударственного пенсионного обеспечения регулируются международными договорами, которые одна страна заключает с другой. Эти договоры можно поделить на два вида:

Вопросы о выплате пенсий, а также их размерах решаются в зависимости от того, заключила ли Украина с определенной страной договор и на каких условиях.

— А какой договор у нас с Россией?

— В марте 1992 года Украина заключила с некоторыми странами СНГ, в том числе с Россией, многосторонний международный договор, основанный на территориальных принципах.

Затем был подписан еще ряд двусторонних соглашений с бывшими республиками СССР (например, с Грузией, Молдовой, Белоруссией и Азербайджаном). Кроме того, нам достались в наследство от СССР территориальные договоры с Венгрией, Румынией и Монголией. На сегодняшний день мы сотрудничаем по территориальным договорам с 14 странами (см. таблицу. — Авт.).

— И как они работают? Как назначают пенсии людям, переехавшим в страну, с которой у нас заключен территориальный договор?

— В таких международных договорах определяющим является место проживания человека. Проще говоря, пенсию ему начисляют по законам той страны, где он живет.

— Понятно. Получается, пенсионерам, которые переедут в Россию, пересчитают выплаты по ее законам?

— Именно так. И наоборот, если россиянин переберется на постоянное место жительства в Украину, ему станут выдавать пенсию, начисленную по нашим законам.

— Как будут учитываться стаж и заработок?

— Это очень важный вопрос. Территориальный договор подразумевает, что страны несут взаимную ответственность за трудовой стаж. То есть при назначении пенсии принимается во внимание весь стаж работы на территории государств, подписавших такой документ.

Годы, в течение которых украинец работал в России, Грузии, Белоруссии, Казахстане и так далее, засчитываются ему в трудовой стаж при назначении пенсии в нашей стране. И наоборот, время работы жителя Армении в Украине принимается во внимание при начислении ему пенсии в Армении. Государства просто обмениваются сведениями, подтверждающими трудовой стаж на территории другой страны.

— Например, если я три года проработаю в Минске или Ереване, то этот срок войдет в мой трудовой стаж при назначении пенсии в Украине или в России?

— Да. Кроме того, все эти страны учитывают стаж, приобретенный на территории бывшего СССР до вступления в силу данного соглашения, до 13 марта 1992 года.

— Какие документы будут доказывать на­личие такого стажа?

— В первую очередь — трудовая книжка либо документ, выданный работодателем, подтверждающий страховой (трудовой) стаж.

— Расскажите, пожалуйста, в общем, на основании каких документов назначаются пенсии за рубежом.

— Тут нужно отличать: человек, переехавший в другую страну, уже был пенсионером или же он пока является трудоспособным, но через какое-то время будет обращаться там за пенсией.

В первом случае, если в ту же Россию переезжает человек, которому уже были назначены выплаты в Украине, органы Пенсионного фонда России делают нам запрос с просьбой предоставить пенсионное дело гражданина. И на основании имеющихся в деле сведений начисляют ему пенсию.

— Но по своим законам?

— Да, конечно.

— А если человек переедет в другую страну работать и захочет получать потом там пенсию?

— Тогда ему надо будет самому предоставить все документы, которые нужны для назна­чения пенсии. В то же время органы пенсионного обеспечения другой страны обязательно посылают нам запрос, чтобы подтвердить украинский стаж этого человека.

К слову, документы, которые были выданы в любом государстве, подписавшем территориальный договор, а также в СССР до 1 декабря 1991 года, принимаются без легализации.

— Скажите, а может быть так, что человек, который переехал из Украины в Россию, будет получать пенсию и у нас, и там?

— Начнем с того, что это запрещено законом и преследуется уголовно как у нас, так и за рубежом.

И самое главное, как я уже сказала, при назначении пенсии нашим бывшим гражданам другие государства делают запрос в украинские органы Пенсионного фонда, чтобы подтвердить стаж человека в Украине и получить информацию о том, что пенсию здесь заявителю не платят.

Точно так же поступаем мы, если за назначением пенсии к нам обращается гражданин, работавший в другой стране, с которой у нас есть территориальный договор: делаем запрос, чтобы получить сведения о человеке, подтвердить его стаж за рубежом. В случае переезда пенсионера запрашиваем его пенсионное дело.

Иными словами, мы постоянно обмениваемся информацией с пенсионными органами других государств. И, конечно же, нам станет известно, если гражданин претендует на выплаты в другой стране.

Кроме того, мы в обязательном порядке предоставляем зарубежным пенсионным органам справку-аттестат о том, по какое время пенсионеру, уехавшему из Украины, были сделаны выплаты в нашей стране.

— Тогда такой вопрос: в странах, с которыми мы сотрудничаем по территориальным договорам, наши пенсионеры смогут получать спецпенсии — научных работников, госслужащих, депутатов?

— Это зависит от пенсионного законодательства каждого государства. Но скажу сразу: действующими международными договорами в области пенсионного обеспечения назначение и выплата таких пенсий не предусмотрена.

— Значит, наши научные пенсионеры, журналисты, госслужащие, которые переедут в Россию, не смогут претендовать на аналогичные виды пенсий?

— Скорее всего, нет.

— А какие виды пенсий есть в России?

— Комментировать пенсионное законодательство России могут российские специалисты.

Скажу лишь, что там, как и в Украине, законом предусмотрена выплата пенсий по возрасту, по инвалидности, по потере кормильца, по выслуге лет (учителям, врачам, артистам и так далее).

Есть специальные пенсии для военнослужащих, летчиков, космонавтов, федеральных госслужащих. Также поддерживаются люди, пострадавшие в результате радиационных или техногенных катастроф (в том числе в результате аварии на Чернобыльской АЭС).

— Я помню еще, что были какие-то нюансы при назначении пенсий гражданам, работавшим на Крайнем Севере…

— Действительно, для решения вопросов пенсионного обеспечения тех, кто трудился в районах Крайнего Севера и приравненных к ним областях, между правительствами Украины и Российской Федерации 15 января 1993 года было подписано временное соглашение.

В соответствии с этим документом, люди, проработавшие не менее 15 календарных лет на Крайнем Севере или не менее 20 календарных лет в местах, приравненных к ним, имеют право досрочно (на пять лет раньше) выйти в Украине на пенсию.

При этом российская сторона компенсирует затраты на назначение и выплату части пенсии за стаж работы на Крайнем Севере или в местах, приравненных к ним, после 1 января 1991 года.

И главное: эта доплата полагается человеку только до тех пор, пока он не приобретет право на пенсию по законам Украины.

— Как учитывается заработок, полученный на территории другой страны? Ведь это же была другая валюта!

— Очень просто: зарплату переводят в валюту той страны, где назначают пенсию. Например, если для начисления пенсии в России человек принесет с украинского предприятия данные о заработках в гривнях, то в России эти суммы переведут в рубли.

— По какому курсу?

— По официальному, установленному в день назначения пенсии.

— Кстати, в некоторых странах (в частности, в Казахстане, Молдове, Грузии) мужчины выходят на пенсию позже, чем в Украине. Если 60-летний мужчина переедет в Казахстан (где мужчины отправляются на заслуженный отдых в 63 года), как ему назначат пенсию?

— Очень важный момент. Этому человеку рассчитают пенсию по законам Казахстана только тогда, когда ему исполнится 63 года. А до этого ему будет платить пенсию Украина.

— Каким образом?

— Перевод денег производится по новому адресу гражданина. Причем в соответствии с условиями международного договора, пенсии выплачивают в валюте страны проживания.

— Выходит, мужчина будет получать пенсию в тенге?

— В вашем примере — да.

В то же время в России женщины выходят на пенсию в 55 лет, а у нас сейчас имеют право выходить в 56 лет, а с 1 апреля — уже в 56 с половиной лет. Поэтому женщины, которым уже исполнилось 55 лет, переехав в Россию, смогут там претендовать на пенсию.

Еще раз подчеркну: все вышесказанное относится только к тем странам, с которыми мы со­трудничаем по договорам на территориальных принципах. Но ведь со многими государствами у нас подписаны договоры на пропорциональных принципах. О них мы поговорим в следующих номерах…

1. Азербайджан

2. Армения

3. Белоруссия

4. Венгрия

5. Грузия

6. Казахстан

7. Киргизия

8. Молдова

9. Монголия

10. Россия

11. Румыния

12. Таджикистан

13. Туркменистан

14. Узбекистан

Фото Рейтер

Читайте нас в Telegram-канале, и

Источник: https://fakty.ua/178907-esli-nash-pensioner-pereedet-v-rossiyu-ona-zaprosit-v-ukraine-ego-pensionnoe-delo-i-na-osnovanii-imeyucshihsya-tam-svedenij-nachislit-vyplaty-po-zakonam-rossijskoj-federacii

Пенсионное обеспечение граждан, прибывших из стран СНГ

Как оформляется пенсия гражданину Таджикистана, переехавшему в РФ на ПМЖ?

Ольга Васильевна, прошу Вас дать разъяснение по следующей теме: миграция населения бывших республик Союза ССР происходит постоянно, в том числе и лиц пожилого возраста. Как же решается вопрос их пенсионного обеспечения?

 Этот вопрос решается в соответствии с международными договорами между государствами — бывшими союзными республиками.

Первый такой документ – Соглашение «О гарантиях прав граждан государств – участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения»- был принят 13 марта 1992 года.

Его участниками в настоящее время являются 8 государств: Российская Федерация, Казахстан, Украина, Армения, Таджикистан, Туркменистан, Киргизия, Узбекистан.

Основная норма Соглашения от 13 марта 1992 года – осуществление пенсионного обеспечения по законодательству того государства, на территории которого гражданин постоянно проживает в момент назначения пенсии. Эта норма относится не только к тем, кто впервые приобрел право на пенсию, но и к тем, кто ее уже получал в государстве прежнего проживания.              

 В практическом плане это означает, например, по прибывшим из вышеперечисленных государств в Российскую Федерацию, что все документы истребуются вновь и их оценка на пригодность для назначения пенсии оценивается по нормам российского пенсионного законодательства.

     Будет ли назначена пенсия, если прибывший не является гражданином Российской Федерации?

     Согласно российскому законодательству право на пенсионное обеспечение наряду с гражданами РФ имеют также  иностранные граждане и лица без гражданства, если они постоянно проживают на территории Российской Федерации. Постоянное проживание подтверждается Видом на жительство с отметкой о регистрации по месту жительства.

     Гражданам России, в том числе переехавшим из бывших союзных республик, пенсия назначается и при отсутствии регистрации по месту жительства. Для них достаточно регистрации по месту пребывания или месту фактического проживания, но при условии снятия с регистрационного учета

по месту жительства в государстве прежнего проживания.

      В связи с переездом пенсионера по старости на постоянное проживание в Россию ему прекратили выплату пенсии, допустим, в Казахстане.

Переезд,  обустройство, получение необходимых документов для оформления пенсии по новому месту жительства занимает немалое количество времени, а назначение трудовой пенсии по старости по законодательству РФ производится с даты подачи заявления со всеми необходимыми документами. Получается, что за какой-то промежуток времени он теряет пенсионное обеспечение?

     Соглашение от 13.03.1992 г. позволяет минимизировать потери:  российская пенсия того же вида, какую он получал в государстве прежнего проживания, будет ему назначена с даты прекращения выплаты, но не более чем за 6 месяцев до месяца регистрации по месту жительства в Российской Федерации.

     Есть еще вариант сохранения непрерывного пенсионного обеспечения при переезде – не сниматься с пенсионного учета по прежнему месту жительства до окончательного решения всех проблем по обустройству в другом государстве.

     Необходимо ли привозить с собой пенсионное дело?

     На усмотрение заявителя. Обязательны сведения о виде пенсии и дате прекращения ее выплаты, они содержатся в материалах дела, но их можно подтвердить также и справкой из пенсионирующего органа по прежнему месту жительства. Могут быть использованы из пенсионного дела подлинные документы о стаже и заработке, если они соответствуют требованиям российского законодательства.

     В каком порядке рассматриваются документы, представленные для назначения пенсии на иностранном языке?

     Документы, выданные на иностранных языках в государствах — участниках Соглашения от 13.03.

1992, принимаются для назначения пенсии при условии, если верность их перевода засвидетельствована нотариусами, занимающимися частной практикой, нотариусами, работающими в государственных нотариальных конторах, а также консульскими учреждениями Российской Федерации.

Нотариус свидетельствует верность перевода с одного языка на другой, если владеет соответствующими языками. Если нотариус не владеет этими языками, перевод может быть сделан переводчиком, подлинность подписи которого свидетельствует нотариус.

     Каких документов для назначения российской пенсии чаще всего недостает у переселившихся из стран СНГ?

     Чаще всего проблемы возникают по справкам о заработной плате. Согласно законодательству РФ среднемесячный заработок для исчисления пенсии определяется по одному из 2-х вариантов: либо за 2000 – 2001 годы по данным индивидуального (персонифицированного) учета в системе Пенсионного фонда РФ, либо за любые 60 месяцев работы подряд до 2002 года.

     Первый вариант для прибывших в настоящее время из другого государства чаще всего не используется вследствие отсутствия сведений о них в системе персонифицированного учета Пенсионного фонда нашей страны, а для второго варианта своевременно справка, как правило, заявителем не представляется, ее приходится запрашивать дополнительно, при этом полномочные органы другого государства не всегда откликаются оперативно. Поэтому очень желательно, чтобы решивший переехать в Российскую Федерацию гражданин прежде всего уточнил, какие документы ему понадобятся, и получил их до выезда. Кроме того, ему необходимо знать, как должны быть оформлены эти документы: что касается справок о заработной плате, например, то в ней обязательны наименование организации, номер и дата выдачи, полные ФИО, помесячные данные о сумме заработка и о названии валюты, в которой заработок выплачивался, основание выдачи справки, подписи руководителя и главного бухгалтера с расшифровкой, заверенные печатью предприятия.

     В справках о периодах работы помимо всего прочего обязательно должна быть указана дата рождения работника.

     Участниками Соглашения от 13.03.1992 являются 8 бывших союзных республик. Как вопросы пенсионного обеспечения решаются с остальными?

Источник: http://krasnoturinsk.me/cgi-bin/news/index.pl?id=8171

Добавить комментарий