Как восстановить пенсионный стаж в данном случае?

Содержание
  1. Архив восстановить трудовой стаж
  2. Сайт про Пенсионный Фонд и систему пенсионного обеспечения в России
  3. Как восстановить трудовой стаж в судебном порядке?
  4. Что делать, если в архиве нет нужных документов?
  5. Возможно ли восстановить трудовую книжку через интернет
  6. Как восстановить трудовую книжку в МФЦ
  7. Что может выступать доказательством?
  8. Как восстановить стаж если организации уже не существует
  9. Как восстановить трудовую книжку повысить пенсию
  10. Как восстановить трудовую книжку
  11. Как оформить страховую пенсию без трудовой книжки?
  12. Восстановить трудовую книжку
  13. Как подтвердить трудовой стаж без трудовой книжки?
  14. Как восстановить трудовую книжку через пенсионный фонд россии
  15. Как восстановить трудовую книжку при помощи Пенсионного фонда
  16. Информация для российских пенсионеров, проживающих в Израиле
  17. Денежная помощь в случае выхода на пенсию и перерасчет пенсии | Бухгалтерский сервис «Интерактивная бухгалтерия»

Архив восстановить трудовой стаж

Как восстановить пенсионный стаж в данном случае?

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос «Архив восстановить трудовой стаж». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Беспроигрышный способ – обращение за помощью в Пенсионный фонд. ПФР – государственная организация, участвующая в отношениях между работником и работодателем, принимающая обязательные взносы от сотрудников. Более того, восстановление некоторых документов – одна из обязанностей данного органа.

Человек, который потерял трудовую книжку, не может восстановить ее самостоятельно, даже если в настоящий момент он не состоит в трудовых отношениях.

Сайт про Пенсионный Фонд и систему пенсионного обеспечения в России

До регистрации в качестве застрахованного лица на основании ФЗ о персонифицированном учете, который вступил в действие в 1996 г.

На основании ФЗ «О трудовых пенсиях» регулируется порядок подсчета трудового стажа, заработанного гражданами в разные периоды трудовой деятельности. Все установленные факты подтверждаются в форме различных документов, которые сохраняются в установленном порядке по месту работы.

Согласно трудовому законодательству Российской Федерации, работодатель обязан в 15-дневный срок после получения заявления, рассмотреть его и выдать копию трудовой книжки заявителю.

Если какая-либо представленная документация не обладает юридической силой, содержит ошибки и неточности, восстановление будет невозможным.

Потому что при «черной» зарплате, распространенной в девяностых годах, работодатель не производил обязательные страховые платежи в пенсионный фонд, а это означает отсутствие у вас страхового стажа работы за этот период.

Если предприятие находится в другом регионе, для получения справки, подтверждающей период работы, ехать к месту, где располагалась организация, не требуется.

Как восстановить трудовой стаж в судебном порядке?

Вид записей о работе в дубликате зависит от того, какие подтверждающие документы собраны, их полнота.

Обратитесь к специалисту центра с просьбой предоставить бланк заполнения заявления о восстановлении трудовой книжки. Запишите всю необходимую информацию разборчивым почерком и отдайте заявление специалисту центра.

Документы работников предприятий передаются в архив в течении 12 месяцев со времени ухода с рабочего места. Если организация, где ранее трудился гражданин, архив утратила, то восстановить рабочий стаж сложнее.

Все записи вносятся в книжку при приеме на работу согласно с ТК. Записи должны совпадать с текстом приказа.

Там вам выдадут бланк заявления, в котором нужно будет указать ваши контактные данные и причину обращения. После его заполнения вы отдаете его сотруднику пенсионного фонда. Если все заполнено правильно, то специалист сообщит вам, когда документ будет готов. Часто случается, что книжка работника испорчена.

Это происходит по различным причинам. В основном документ пачкается, обжигается или рвется. Если такое произошло, то сотрудник может сделать дубликат своей трудовой с соответствующими записями. В данный документ переносится информация, которую можно прочитать без проблем (не поврежденная внешними факторами).

Перед тем, как восстановить трудовую книжку необходимо заранее уточнить, какие документы требуются для этой процедуры. В принципе, требования будут минимальными. Список требуемых документов будет одинаковым независимо от того, где именно Вы будете восстанавливать трудовую книжку. Восстановить трудовую книжку бесплатно можно в МФЦ или ПФР.

Что делать, если в архиве нет нужных документов?

Cогласно положению Постановления Минтруда РФ от 10.10.2003 №69 «Об утверждении Инструкции по заполнению трудовых книжек» пока работник оформлен в организации по трудовому договору, ответственность за хранение трудовых книжек несет работодатель.

В том случае, когда ваша трудовая книжка утеряна работодателем, он должен будет сам принять меры для ее восстановления.

Есть еще один вариант, при котором необязательно собирать документы. Обратитесь с просьбой восстановить трудовую книжку к последнему работодателю. При этом в новой трудовой будет указан общий стаж работы и только последняя занимаемая должность. Для этого напишите заявление об оформлении дубликата документа взамен утерянного.

В том случае если книжку потеряли вы, то нужно будет обратиться в ПФР. Начиная с 2001 года там ведется специальная база, в которой, возможно есть информация о вашей трудовой деятельности. Если есть период работы до 2001 года, то вам нужно будет восстанавливать эти сведения через центральный архив Пенсионного фонда.

В течение двух недель вам выдадут новый документ без пометок о прошлых трудовых заслугах. Если эти сведения вам необходимы, придется лично посетить прошлые места работы.

Казалось бы, что может случиться с документами, которые находятся на хранении у работодателя? Однако это не гарантия сохранности трудовой. На практике люди часто сталкиваются с утерей книжки руководством. Это происходит:

  1. При небрежном отношении ответственных лиц;
  2. Во время транспортировки документации;
  3. При ЧП.

Возможно ли восстановить трудовую книжку через интернет

Начинать восстановление документа необходимо с подачи заявления руководителю текущего (или последнего, если в данный момент гражданин официально не трудоустроен) места работы.

Выполнение работ по гражданско-правовому договору. Стаж в данном случае исчисляется с момента заключения соглашения и до дня расторжения.

Если начальник не имеет возможности осуществить процесс восстановления и трудящийся самостоятельно тоже не может сделать дубликат, рекомендуется обратиться в Пенсионный фонд.

В соответствии с законодательством Российской Федерации трудовая книга — главный документ, подтверждающий стаж гражданина. Бывает, что работодатель неправильно ее заполняет, делает записи не в соответствии с законами, вносит неверные данные. Период трудовой деятельности, обозначенный таким образом, не зачислят в трудовой стаж.

Если произошло так, что за определенный период стаж не засчитали, необходимо посетить ПФ: будет составлен запрос и отправлен в архив. В течение 1 месяца придет ответ в виде архивной бумаги. Справки достаточно для подтверждения и восстановления трудового стажа.

Раньше законодательство вообще не предусматривало случаи, когда работник мог получить трудовую книжку на руки, кроме как в случае увольнения, но в 2015 году, появились новые дополнения, в которых, прямо указано, что работодатель обязан предоставить книжку по заявлению работника для предоставления ее в государственные органы.

Чтобы избежать возможных проблем в будущем в случае утраты трудовой книжки ее нужно восстановить. Проблем данная процедура не предусматривает.

Многофункциональный центр выступает в качестве посредника и направляет запрос в государственный архив.

Следует учесть, что если ваш общий трудовой стаж превышает 15 лет, то данные о местах работы могли не сохраниться в архиве. Что касается срока изготовления дубликата, то он зависит от различных факторов.

Приблизительную дату Вам сообщит сотрудник МФЦ. В среднем данная процедура занимает две недели.

Как восстановить трудовую книжку в МФЦ

Согласно действующему законодательству о делопроизводстве, каждая организация должна иметь свой архив. В нем хранится различная документация, в том числе и сведения о трудовой деятельности сотрудников.

По пенсионному обеспечению, страховому возмещению, материнскому капиталу и прочим пенсионным вопросам.

При невозможности представить суду подтверждающие документы стаж может быть подтверждён на основании показателей свидетелей, которые знают работника по совместной трудовой деятельности у работодателя.

Второй легальный способ – обращение в архивохранилище. Подобный способ подходит в случае ликвидации компании, в которой работал гражданин. Проще всего будет получить копию трудовой книжки либо архивную справку о стаже работы бывшим работникам организаций федерального, республиканского, краевого и областного подчинения, а также бывшим работникам органов местного самоуправления.

Что может выступать доказательством?

Ее утеря может иметь серьезные последствия для человека, особенно для того, кто начал свою трудовую деятельность до 1997 года, то есть до того момента, когда работодателям было вменено в обязанность предоставлять сведения о стаже работников в Пенсионный фонд, а в некоторых субъектах этот срок растянулся до 2002 года.

Существенно упростить задачу наличие копии трудовой заверенной бухгалтером или кадровиком. Это является достаточным основанием для выдачи её дубликата.

После этого нужно подать заявление на восстановление книжки предыдущему начальнику. Начальник на протяжении пятнадцати дней обязан произвести выдачу дубликата на руки гражданину. Заявление подается в руки начальнику.

Если потеря документа лежит на самом трудящемся, то он будет самостоятельно восстанавливать его. Восстановление этого документа самостоятельно работником, можно осуществить несколькими путями.

Если предприятие продолжает действовать, он имеет право обратиться к руководству с просьбой о выдаче дубликата документа или оказании содействия в его восстановлении.

Для любого юридического факта недостаточно его констатации – его необходимо доказать в правовом порядке. Это же правило касается вопроса о подтверждении фактов о периодах работы, когда подходит время оформлять пенсию. В этой статье мы расскажем Вам, как проводится такая процедура.

Важно! Свидетельскими показаниями подтверждаются лишь те периоды, в которые гражданин не регистрировался как застрахованное лицо согласно Федеральному закону «Об индивидуальном учете в системе пенсионного страхования».

Как восстановить стаж если организации уже не существует

Рассмотрим подробнее, как восстанавливается книжка через компетентные инстанции. К таким органам, как уже было сказано выше, относятся суд, Государственный архив и Пенсионный фонд.

На практике работники могут столкнуться ситуацией, в которой после завершения трудовых отношений с работодателем он отказывается возвращать трудовую, не спешите делать дубликат. Лучше обратиться в суд для решения этой проблемы. В таком случае вы не только получите свои документы назад, но и имеете право потребовать компенсацию за каждый день удержания книжки.

Утраченная трудовая книжка работника уже не будет оригиналом, поскольку законодательство четко указывает на то, что в случае утраты этого документа выдается его дубликат. Но он будет иметь все юридически права оригинала.

Источник: http://abz-orichi.ru/vozmeshheniya/2855-arkhiv-vosstanovit-trudovoy-stazh.html

Как восстановить трудовую книжку повысить пенсию

Как восстановить пенсионный стаж в данном случае?

Не только правильность заполнения трудовой книжки существенная для работника, но также и ее сохранность. Утеря данного документа провоцирует достаточно вопросов о его правильном и законном восстановлении.

Один из способов получения снова на руки восстановленной трудовой книжки — это проделать необходимые действия через Пенсионный Фонд РФ далее — ПФР.

Сделать это может сам работник, если он не трудоустроен на момент утраты документа, обратившись к руководителю последнего своего рабочего места, а также работодатель — на момент приема на работу человека без документа о трудовом стаже.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

  • Как восстановить трудовую книжку
  • Как оформить страховую пенсию без трудовой книжки?
  • Восстановить трудовую книжку
  • Как подтвердить трудовой стаж без трудовой книжки?
  • Как восстановить трудовую книжку через пенсионный фонд россии
  • Как восстановить трудовую книжку повысить пенсию
  • Как восстановить трудовую книжку, если она утеряна?
  • Как восстановить трудовую книжку при помощи Пенсионного фонда

Через Государственный архив Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Как восстановить трудовую книжку

Для назначения пенсионного обеспечения по достижению определенного возраста или по выслуге лет гражданин должен подтвердить свой трудовой страховой стаж. Все сведения об отработанном периоде фиксируются в трудовой книжке.

Однако на практике бывают случаи, когда документ был потерян или внесенные данные не верны. Что делать в таких ситуациях и как подтвердить свой трудовой страховой стаж?

В Пенсионном фонде предлагают рассматривать два варианта действий: если необходимо восстановить данные о стаже и зарплате до года и после года. Подтвердить свой трудовой стаж и зарплату до года можно, обратившись в территориальное подразделение Пенсионного фонда по месту жительства с предоставлением дополнительных документов.

Если они отсутствуют, то стоит обратиться к работодателю того периода, который учтен неправильно или не зафиксирован вообще. После получения соответствующего заявления от работника о выдаче сведений работодатель обязан в течение трех дней предоставить заверенные копии справок.

В этих случаях человек теряет свой страховой стаж и получает пенсию в меньшем размере, чем тот, на который он рассчитывал. Не обязательно ехать для получения справки в другой регион, где находится предприятие.

В данном случае помощь для получения нужных документов может оказать Пенсионный фонд. Для этого гражданин должен обратиться в клиентскую службу ПФ. Там специалисты помогут направить запрос в нужную организацию для подтверждения информации о трудовом страховом стаже.

Также отправить запрос для получения справки можно и самостоятельно. Его составляют в свободной форме, где просят подтвердить факт работы в конкретный период.

Когда заявитель обратится в архивное учреждение, ему должен прийти ответ в виде архивной справки, выписки или копии нужного документа. Возможны и такие ситуации, когда предприятие ликвидировано и в архивах документов нет.

В этом случае подтвердить свой трудовой страховой стаж гражданин может, заручившись свидетельскими показаниями.

Подтвердить трудовую деятельность гражданина могут не менее двух свидетелей, которые работали вместе с ним в данный период. Однако есть и исключения.

Если документы были уничтожены в связи со стихийными бедствиями, то по свидетельским показаниям устанавливается весь период работы без ограничения. Иногда Пенсионный фонд отказывает будущему пенсионеру засчитать в трудовой страховой стаж определенные периоды работы.

В качестве причины ПФР ссылается на недостаточность предоставленных документов и сведений, либо на наличие в них ошибок, например, в наименовании работодателя.

В таком случае гражданин имеет право обратиться в суд с иском к территориальному органу ПФР. К исковому заявлению необходимо приложить документы, подтверждающие Вашу позицию. К таким документам могут относиться:.

Очень часто суд встает на сторону будущего пенсионера и отменяет решения Пенсионного фонда, после чего гражданину назначается пенсия с учетом оспариваемого периода трудовой деятельности.

Существенно упрощается ситуация при утере данных в трудовой книжке с года.

Все данные с года работодатель самостоятельно отправляет в электронную базу данных Пенсионного фонда, где сведения и будут храниться. То есть вся информация о периодах работы и размерах уплаченных страховых взносов за каждый период работы гражданина содержится на индивидуальном лицевом счете.

Здесь больше внимания стоит уделить тому, чтобы регулярно проверять правильность сведений, передаваемых работодателем, и в случае необходимости ликвидировать ошибки и восстановить пробелы. Все сведения о состоянии страхового стажа и размере страховых взносов хранятся на индивидуальном лицевом счете.

Пенсионный фонд предлагает гражданам несколько способов для проверки страховых взносов от работодателя:. Готовую информацию гражданин получит уже через несколько дней. В письме нужно также приложить заверенные копии указанных документов.

В этом случае ответ придет чуть позднее, чем при личном обращении — но не позднее, чем через 10 дней. Для этого необходимо зарегистрироваться и выбрать нужный раздел. Добавим, что информацию о стаже и зарплате можно получить в Личном кабинете гражданина на сайте ПФР, в мобильном приложении ПФР, на Портале госуслуг и в территориальном органе Пенсионного фонда.

Сведения, указанные в индивидуальном лицевом счете, сформированы на основе данных от работодателей и самих граждан. В Пенсионном фонде рекомендуют начать работу по подтверждению стажа и суммах уплаченных страховых взносов для начисления пенсий заблаговременно. Ведь для подтверждения данных из учреждений потребуется время.

Как подтвердить трудовой стаж без трудовой книжки? Возможно Вас также заинтересует: Что делать, если работодатель не возвращает трудовую книжку? Как восстановить трудовую книжку? Что такое трудовая книжка и зачем она нужна? Медицинская книжка: зачем нужна и как оформить?

Как оформить страховую пенсию без трудовой книжки?

Ведь восстановить этот документ бывает очень проблематично. Никто не застрахован Однажды я попросила у главбуха сделать выписку из трудовой книжки для оформления загранпаспорта. Проблемы начались вечером, когда, придя с работы, я не обнаружила у себя в сумке денег и документов. Заявление в милицию подала на следующий день. Но что толку: ничего, конечно же, не найдут.

Восстановить трудовую книжку

Ситуации, когда работнику требуется восстановить свою утраченную трудовую книжку, нередки. Перспектива длительного хождения по предыдущим местам работы и архивам может ужаснуть любого. Но так ли все сложно? Как можно восстановить трудовую книжку оптимальным способом? Разберемся, что представляет собой процедура восстановления трудовой книжки и можно ли как-то ее упростить.

Первые шаги по восстановлению трудовой книжки зависят от количества стажа, мест работы и их статуса — к примеру, предприятие или организация к этому моменту могут быть ликвидированы.

Государственные предприятия могут отправить своих сотрудников в неоплачиваемый отпуск на законных основаниях на срок, не превышающий семь дней. Что касается частных компаний, то тут очень часто возникают спорные вопросы.

Однако, любые варианты отпусков предусмотрены законодательной базой РФ.

Для назначения пенсионного обеспечения по достижению определенного возраста или по выслуге лет гражданин должен подтвердить свой трудовой страховой стаж. Все сведения об отработанном периоде фиксируются в трудовой книжке.

Наличие страхового стажа — одно из важных условий для оформления страховой пенсии. Помимо этого действует и индивидуальный учет в ПФР, где хранится более подробная информация о трудовой деятельности гражданина. Но все же, при оформлении страховой пенсии наличие трудовой книжки обязательно.

Как подтвердить трудовой стаж без трудовой книжки?

Как восстановить трудовую книжку- если она утеряна? Вопрос, который волнует каждого, кто столкнулся с утратой этого документа на работе или по собственной невнимательности. Ниже мы расскажем, как можно восстановить трудовую книжку и к кому обратиться за информацией о стаже.

Как восстановить трудовую книжку через пенсионный фонд россии

.

.

Этот вопрос и рассмотрим более подробно, а заодно узнаем, как восстановить трудовую книжку через Пенсионный Фонд. Несколько.

.

Как восстановить трудовую книжку при помощи Пенсионного фонда

.

.

.

Источник: https://linaraenglisheducation.ru/konstitutsionnoe-pravo/kak-vosstanovit-trudovuyu-knizhku-povisit-pensiyu.php

Информация для российских пенсионеров, проживающих в Израиле

Как восстановить пенсионный стаж в данном случае?

В связи с тем, что 11 июля 2017 года состоялся обмен ратификационными грамотами по Договору между Российской Федерацией и Государством Израиль о сотрудничестве в области пенсионного обеспечения от 6 июня 2016 года и было подписано административное соглашение между Министерством труда и социальной защиты РФ и Министерством социального обеспечения и услуг Израиля о применении данного Договора, Пенсионный фонд России напоминает о порядке назначения и выплаты российских пенсий в соответствии с данным Договором.

Какие виды пенсии регулируются Договором

Для России предметом Договора являются страховые пенсии по старости, инвалидности, по случаю потери кормильца, фиксированная выплата к страховой пенсии, повышения и увеличения данной выплаты и доплаты к страховой пенсии, накопительная пенсия и выплаты за счет средств пенсионных накоплений, а также социальные пенсии. При этом социальные пенсии устанавливаются и выплачиваются в соответствии с законодательством Российской Федерации, то есть при условии постоянного проживания на ее территории.

Если российский пенсионер получал социальную пенсию, когда проживал в России, то при переезде на постоянное место жительства в Израиль выплата социальной пенсии прекращается, так как выплата такого вида пенсий гражданам, выехавшим за рубеж, по закону не осуществляется.

Гражданам, проживающим на территории Государства Израиль, страховая пенсия устанавливается без учета фиксированной выплаты, а также валоризации пенсионных прав в денежном выражении.

Пенсии, которые были назначены до вступления Договора в силу, могут быть пересмотрены в соответствии с положениями Договора на основании соответствующего заявления с 1 числа месяца, следующего за месяцем подачи заявления, но не ранее даты вступления в силу Договора. При этом такое заявление о пересмотре пенсии по Договору может быть подано гражданином не позднее истечения 2 лет, начиная с даты вступления его в силу.

Как получить пенсию, проживая в Израиле?

Шаг 1. Входите ли вы в круг лиц, на которых распространяется действие Договора между Россией и Израилем?

Договор вас касается, если вы одновременно отвечаете трем условиям:

– являетесь гражданином России или Израиля, а также членом их семей, на которого распространяется или ранее распространялось законодательство одной из стран;

– проживаете на территории России или Израиля;

– имеете стаж на территории России (РСФСР) и Израиля.

Шаг 2. Возникло ли у Вас право на назначение пенсии по российскому законодательству?

Право на страховую пенсию по старости по российскому законодательству возникает при следующих условиях:

– достижение общеустановленного пенсионного возраста (60 лет для мужчин, 55 лет для женщин) или возраста, необходимого для назначения досрочной пенсии;

– наличие минимального страхового стажа: в 2017 году – 8 лет, в 2018 году – 9 лет с последующим ежегодным увеличением на один год до 15 лет в 2024 году;

– наличие минимальной суммы пенсионных баллов: в 2017 году – 11,4 балла, в 2018 году – 13,8 балла с последующим ежегодным увеличением на 2,4 балла до 30 баллов в 2025 году.

Назначение пенсии гражданину, подпадающему под Договор, проживающему в Израиле, производится по принципу пропорциональности: каждая сторона исчисляет размер пенсии за стаж, приобретенный на ее территории, в соответствии со своим законодательством.

При этом при определении права на российскую пенсию учитываются периоды работы или иной деятельности, приобретенные в соответствии с законодательством Российской Федерации (на территории бывшей РСФСР).

Указанные периоды, приобретенные на территории других бывших республик СССР, а также на территории иных государств, не учитываются.

Если периодов работы, приобретенных на территории России (РСФСР), не достаточно для назначения пенсии, то применяется правило суммирования, согласно которому учитываются периоды работы, приобретенные на территории Израиля и России (РСФСР). При этом размер российской страховой пенсии, назначаемой в рамках Договора, исчисляется за периоды стажа, приобретенные исключительно на территории России (в том числе на территории бывшей РСФСР) и по ее законодательству.

В некоторых случаях стаж не суммируется. Так, не суммируются периоды стажа, которые совпадают по времени их приобретения, а также если стаж не достигает года и не дает права на пенсию по национальному законодательству договаривающихся сторон, пенсия не устанавливается.

Шаг 3. Обратитесь за назначением страховой пенсии

Заявление о назначении пенсии подается в соответствующий орган страны проживания и считается одновременно поданным в компетентный орган другой страны. Граждане, проживающие на территории Израиля, подают заявление в Институт национального страхования Государства Израиль. К заявлению должны быть приложены документы, необходимые для назначения пенсии.

В частности, должны быть представлены: документ, удостоверяющий личность (паспорт), документы, подтверждающие наличие страхового (трудового) стажа (трудовая книжка, справки о работе и т. д.), справка о заработке до 1 января 2002 года.

Дополнительные документы, необходимые для назначения пенсии, определяются в каждом конкретном случае индивидуально (свидетельство о браке, свидетельства о рождении детей и др.).

Примерный перечень документов размещен на сайте Пенсионного фонда России в соответствующем разделе.

Шаг 4. Получите страховую пенсию

По желанию пенсионера и на основании его заявления пенсия может выплачиваться путем зачисления на его счет в банке или другой кредитной организации в России при условии ежегодного подтверждения факта нахождения в живых, либо путем перевода в Израиль.

Перевод сумм российской пенсии в Израиль Пенсионный фонд осуществляет ежеквартально до 15 числа первого месяца каждого квартала за предшествующий квартал на счет Института национального страхования Государства Израиль, которое в свою очередь обеспечивает доставку российской пенсии на банковский счет пенсионера.

Для этого получателю необходимо представить в указанный компетентный орган Израиля свои банковские реквизиты.

Перевод сумм российской пенсии производится в долларах США по курсу валют, официально опубликованных Центральным Банком России и Банком Израиля и действующим на день совершения операции.

Связанные с этим расходы несет Пенсионный фонд России. В данном случае ежегодное представление документа, подтверждающего факт нахождения гражданина в живых, не требуется.

Услуги ПФР через интернет

В Личном кабинете гражданина на сайте Пенсионного фонда России открыт раздел для граждан, проживающих за границей, и выплату пенсии которым Пенсионный фонд осуществляет по месту их жительства за рубежом.

В этом разделе живущие за рубежом российские пенсионеры могут заказать справку о размере назначенной пенсии и справку о фактически произведенных выплатах.

Если пенсионер получает пенсию на территории Российской Федерации, справку о ее размере он может получить в уже привычном разделе Личного кабинета «Пенсии и социальные выплаты».

Чтобы войти в Личный кабинет гражданина, зарегистрируйтесь и получите подтвержденную учетную запись в Единой системе идентификации и аутентификации на Портале государственных услуг. Если Вы уже зарегистрированы на Портале, используйте Ваши логин и пароль.

Источник: http://www.pfrf.ru/press_center/~2017/07/19/139271

Денежная помощь в случае выхода на пенсию и перерасчет пенсии | Бухгалтерский сервис «Интерактивная бухгалтерия»

Как восстановить пенсионный стаж в данном случае?

Консультируют специалисты Пенсионного фонда Украины

Денежная помощь в случае выхода на пенсию и перерасчет пенсии

Я — пенсионерка (родилась 01.10.1956 г.), но до сих пор работаю учителем в школе. На пенсии — с 1 апреля 2012 года.

Согласно новой пенсионной реформе, работникам бюджетной сферы предусмат­ривается выплата единовременного пособия в размере 10 пенсий при наличии 30-ти лет страхового стажа.

У меня педагогический стаж — 27 лет (работала учителем в школе и в течении 7 лет — в детской спортивной школе тренером). Можно ли суммировать стаж работы учителем и тренером для получения данного пособия, ведь обе профессии относятся к отраслям бюджетной сферы?

ОТВЕТ: В соответствии с п. 71 Заключительных положений Закона о пенсионном страховании (после внесения изменений Законом Украины от 08.07.2011 г. № 3668-VI), при назначении пенсиипредусмотрена выплата денежной помощи, которая не подлежит налогообложению, в размере десяти месячных пенсий лица по состоянию на день ее назначения.

Пособие предоставляется при соблюдении следующих условиях:

  • если пенсия по возрасту в соответствии с Законом о пенсионном страховании, назначается начиная с 1 октября 2011 года;
  • на день достижения пенсионного возраста, предусмотренного ст. 26 Закона о пенсионном страховании, лицо работало в заведениях и учреждениях государственной или коммунальной формы собственности на должностях, работа на которых дает право на назначение пенсии за выслугу лет в соответствии с пунктами «е»–«ж» ст. 55 Закона о пенсионном обеспечении;
  • страховой стаж на указанных должностях для мужчин — 35 лет, для женщин — 30 лет;
  • до этого они не получали какой-либо пенсии.

Порядок исчисления страхового стажа, дающего право на назначение денежной помощи и ее выплаты, утвержден постановлением КМУ от 23.11.2011 г. № 1191.

Согласно Порядку № 1191, в страховой стаж, определяющий право на выплату пособия, включаются периоды работы в заведениях и учреждениях государственной и коммунальной формы собственности на должностях, работа на которых дает право на назначение пенсии за выслугу лет в соответствии с пунктами «е»–«ж» ст. 55 Закона о пенсионном обеспечении, предусмотренных, в частности, Перечнем № 909.

Страховой стаж, дающий право на выплату денежной помощи, учитывается в календарном исчислении. При этом допускается суммирование страхового стажа за периоды работы, дающие право на назначение пенсии в соответствии с пунктами «е»–«ж» ст. 55 Закона о пенсионном обеспечении.

Детские спортивные школы относятся к заведениям внешкольного образования. Однако в Перечне № 909 должности тренера нет.

Следовательно, время работы на должности тренера детской спортшколы не будет зачислено в стаж, дающий право на пенсию за выслугу лет и, соответственно, в стаж, дающий право на выплату денежной помощи.

Без такого стажа ваш спецстаж будет составлять всего 27 лет, в связи с чем основания для выплаты денежной помощи в размере 10 месячных пенсий отсутствуют.

Получаю пенсию с 2008 года и с тех пор не работаю. В мае 2012 года мою пенсию повысили на 100 гривен. Имею ли я право на мартовский перерасчет пенсии в 2013 году в связи с увеличением средней заработной платы?

ОТВЕТ: В случае если величина средней заработной платы в Украине за прошлый год выросла, то с 1 марта текущего года размер пенсии повышается на коэффициент, который соответствует не менее 20 процентам темпов роста средней заработной платы в Украине по сравнению с предыдущим годом, за исключением случаев, когда повышение пенсионных выплат за прошлый год превысило данный коэффициент (ч. 2 ст. 42 Закона о пенсионном страховании).

В случае если коэффициент повышения пенсионных выплат в прошлом году был меньше, нежели указано в данной норме, то увеличение пенсий осуществляется с учетом предыдущего повышения. Размер и порядок такого повышения пенсии определяются в пределах бюджета Пенсионного фонда по решению КМУ.

Порядок проведения перерасчета пенсий, согласно ч. 2 ст. 42 Закона о пенсионном страховании, в 2013 году урегулирован постановлением КМУ от 15.04.2013 г. № 264.

Настоящим документом было установлено, что в 2013 году для повышения размера пенсий, исчисленных в соответствии с Законом о пенсионном страховании, Законом о научной деятельности, Законом о ЧАЭС, Законом № 2262 (для лиц из числа военнослужащих срочной службы и членов их семей), применяется коэффициент 1,0298.

При определении индивидуального коэффициента повышения пенсионных выплат в прошлом году сравниваются размеры пенсионных выплат по состоянию на 31 декабря 2012 года к размеру пенсионной выплаты по состоянию на 31 декабря 2011 года, или на день назначения пенсии, в случае если пенсия назначена после 1 января 2012 года.

Поскольку в течение 2012 года размер вашей пенсии увеличился более чем в 1,0298, право на перерасчет пенсии с 1 марта текущего года у вас отсутствует.

Галина МАСТЮГИНА,

начальник отдела по вопросам назначения пенсий департамента пенсионного обеспечения

Пенсионного фонда Украины

Источник: https://interbuh.com.ua/ru/documents/oneclarification/4450

Добавить комментарий