Какова выслуга лет педагога дополнительного образования?

Содержание
  1. О назначении льготной пенсии педагогическим работникам
  2. Нормативная база
  3. Не все категории педагогических работников могут обладать правом на льготную пенсию
  4. Условия назначения
  5. Процедура оформления
  6. Распространенные ошибки
  7. Выслуга лет для учителей с 2019 года — последние новости
  8. Условия выхода на досрочную пенсию для педагогов
  9. Требуемая выслуга лет
  10. Метод подсчета стажа
  11. Педагогический стаж для пенсии по выслуге лет — Юридический портал
  12. Кому положена досрочная пенсия при наличии необходимого пед.стажа
  13. Кто вправе получить льготы при выходе на пенсион
  14. В каких образовательных учреждениях должен работать педагог, рассчитывающий на досрочную пенсию
  15. Особенности оформления гособеспечения досрочно
  16. Необходимые бумаги
  17. Какие периоды засчитываются в педстаж
  18. Заключение
  19. Каким должен быть педагогический стаж для пенсии по выслуге лет в 2019 году
  20. Пенсионная реформа Правительства РФ – что нового приготовили учителям
  21. Льготная пенсия – все за и против
  22. Льготная пенсия для педагогов дополнительного образования
  23. Какие законы регламентируют льготную пенсию педагогам по выслуге лет
  24. Что входит в стаж для льготной пенсии педагога
  25. «Из 10 лет больше 4-х не вошли». Как учителя недополучают стаж и не могут выйти на льготную пенсию
  26. «Из десяти лет чуть больше четырех не вошли в стаж»
  27. «Позволю себе уйти в другую сферу, где смогу заработать на пенсию»
  28. «Мне страшно, что на льготную пенсию не хватит стажа»
  29. ФСЗН: «Когда педагог идет в отпуск, он должен смотреть, чтобы выполнялась эта недельная норма»

О назначении льготной пенсии педагогическим работникам

Какова выслуга лет педагога дополнительного образования?
May 25, 2017 · 5 min readФото с сайта taking-offence.

Сегодня не существует такого понятия как пенсия за выслугу лет педагогическим работникам.

Данная категория работников осуществляет свою деятельность в особых условиях труда. Поэтому для нее предусмотрен ряд государственных привилегий.

Государство гарантирует педагогам возможность выйти на заслуженный отдых раньше большинства работающих граждан.

Ввиду многочисленных изменений, каждый педагог задается вопросом: каким теперь станет льготный стаж?

Отметим, что льготная пенсия имеет сходство с трудовой пенсией по старости. Однако получить ее имеет право тот работник, рабочая деятельность которого подпадает под определенные условия.

Ранее пенсия для педагогов начислялась с учетом выслуги лет. Выходить на пенсионный отдых, согласно законодательству, можно было в том случае, если стаж работы был не менее 25 лет.

С введением страхования пенсионных взносов, обязательных для всех граждан, пенсионные начисления перестали насчитываться с учетом выслуги лет. Стали использоваться новые правила исчислений: учитывается льготный стаж работников, а право досрочно уходить на пенсию так и осталось за педагогами.

Нормативная база

Чтобы учесть все нюансы пенсионной реформы, необходимо понять, какое законодательство регулирует данную деятельность.

Для оформления льготной педагогической пенсии на 2017 год актуальны следующие законодательные акты:

Внимание! Теперь в 25 лет стажа входят те годы, которые человек потратил на собственное образование, но если педагогическая деятельность осуществлялась им до момента начала учебы и после ее окончания. Также если человек до 2016 года работал в педагогическом учреждении, соответствующему списку льготных категорий, то в стаж войдет вся выполняемая работа.

Не все категории педагогических работников могут обладать правом на льготную пенсию

Государство определило круг должностей работников образования, которые имеют такое право:

  • директор;
  • заместители руководителя, занимающиеся осуществлением образовательного процесса;
  • заведующий учебной частью;
  • помощник директора по режиму;
  • старший дежурный по режиму;
  • дежурный по режиму;
  • преподаватель;
  • старший преподаватель;
  • воспитатели детского сада всех уровней;
  • учителя школ, педагоги и методисты с совмещением должности воспитателя;
  • мастер производственного обучения;
  • специалисты — устроители внеурочных мероприятий;
  • педагоги, являющиеся одновременно психологами;
  • логопеды, учителя, исполняющие обязанности логопеда;
  • учителя музыкальных школ, физического воспитания, социальные педагоги, преподаватели, ведущие тренерскую деятельность;
  • педагоги, работающие по дополнительным образовательным программам;
  • отдельные специалисты.

Важно отметить, что льготная пенсия будет назначена только при условии, если педагог отработал не менее 25 лет в конкретном образовательном учреждении:

  • начальные, средние школы, специализированные лицеи и гимназии;
  • общеобразовательные школы для детей-сирот, детей с физическими, психическими дефектами, отстающими в развитии;
  • кадетский корпус;
  • военно-морские училища;
  • детские дома;
  • интернаты для детей, не достигших совершеннолетия;
  • школы санаторного типа;
  • детские сады и ясли;
  • образовательные центры для одаренных детей;
  • коррекционные и специальные образовательные учреждения всех типов, включая закрытого типа;
  • учреждения начального и среднего профобразования, включая училища, техникумы;
  • школы по специальным направлениям, например, музыкальные или художественные;
  • диагностические центры;
  • реабилитационные центры для выздоравливающих детей после перенесенных травм и заболеваний;
  • учреждения дополнительного образования.

Внимание! Необходимо сверить, правильно ли в трудовой книжке записана ваша должность. Зачастую противоречия могут привести к конфликтным ситуациям с работодателем, а иногда и к судебному спору.

Условия назначения

Для того, чтобы реализовать возможность выйти на заслуженный отдых раньше обычного срока необходимо выдержать следующие условия:

  • стаж работы не менее 25 лет и необходимый пенсионный коэффициент;
  • выполнение работы на протяжении полного рабочего дня, за которую отчислялись страховые взносы. Выплата взносов касается и больничных периодов. Обычно минимальное количество часов работы в год — 240, в средней школе — 360. Иное количество может быть в начальной и в сельских школах;
  • должность педагога и его место работы должно быть внесено в специальный государственный реестр.

Что понимается под формулировкой«полный рабочий день»?

Необходимо понимать, что для выхода на пенсию досрочно педагог должен отработать определенное количество часов, предусмотренное в полной ставке по выплате заработной платы.

Давайте разберем некоторые категории педагогических работников.

Не менее 36 часов за рабочую неделю должны отработать:

  • учителя, преподающие психологию;
  • преподаватели, занимающиеся физическим и трудовым воспитанием детей;
  • работники библиотек и специальные методисты.

Не менее 30 часов за трудовую неделю воспитатели детских образовательных учреждений.

Около 25 часов и более должны в течение недели отработать учителя, обучая детей с ОВЗ.

Не менее 20 трудовых часов еженедельно должно быть отработаны логопедами, дефектологами, которые ведут свою деятельность в школьных или дошкольных учреждениях.

Для некоторых педагогических работников предусмотрена индивидуальная система зачета стажа. Это относится к:

  • заведующим детских домов и интернатов;
  • учителям музыки;
  • преподавателям младших классов, которые ведут свою деятельность в сельской местности.

Что не входит в стаж?

  • отпускной учебный период;
  • неоплачиваемый отпуск;
  • период по уходу за новорожденным или инвалидом (исключение: в стаж работы включаются отпуска по уходу за ребенком до 3 лет, имевшие место до 6 октября 1992 года);
  • невыход на работу без уважительных причин;
  • временный переход на другую работу или подработку.

Внимание! Если педагог начал свою деятельность до 1 сентября 2000 года, то этот период будет учитываться полностью при назначении льготной пенсии. Главное условие — наличие соответствующих записей в трудовой книжке.

Процедура оформления

Для оформления льготной пенсии, педагогическому работнику необходимо обратиться в региональное отделение Пенсионного фонда РФ (либо по месту прописки) со следующим списком документов:

  • паспорт гражданина РФ;
  • трудовая книжка;
  • военный билет (для мужчин);
  • свидетельство о регистрации рождения ребенка;
  • СНИЛС;
  • заявление на досрочные льготы;
  • справки о доходах за последний год;
  • уточняющая справка.

Документы для оформления льготной пенсии можно подавать лично, через представителя или воспользоваться электронной системой. Срок рассмотрения заявления — до 10 дней.

Следует отметить, что при назначении досрочной пенсии педагогическим работникам возникает много вопросов по подтверждению льготного стажа. Поэтому лучше заблаговременно обратиться в территориальный орган ПФР.

Распространенные ошибки

Наиболее распространенная категория споров сегодня — отказ в досрочном назначении пенсии. Из-за неправильного учета отдельных периодов работы может возникнуть «нехватка» стажа.

Зачастую работодатели виноваты в том, что сотрудники ПФР не приняли в расчет тот или иной период работы (такое может случаться со спорными периодами). Это происходит вследствие того, что указанные названия не соответствуют официальным.

Внимание! Педагог, продолжающий работать в образовательной организации, может не использовать право на получение пенсионных выплат досрочно. Однако право на их применение остается за ним в обязательном порядке.

Таким образом, можно проследить ряд некоторых изменений в пенсионной реформе, применимых для педагогических работников с 2017 года. Эффективность таких изменений пока остается под вопросом…

«,»author»:»ÐÐ»Ð¸Ð½Ð° Ульянова»,»date_published»:»2017-05-25T10:01:01.214Z»,»lead_image_url»:»https://miro.medium.com/max/1024/1*l7CVEqlI9Xxl-2FnCgvPng.jpeg»,»dek»:null,»next_page_url»:null,»url»:»https://medium.com/direktoria-online/pensia-e5fc41204067″,»domain»:»medium.com»,»excerpt»:»ÐŸÐµÐ½ÑÐ¸Ð¾Ð½Ð½Ð°Ñ реформа вызвала много шума. Еще не все успели вникнуть в суть изменений, которые во многом затрагивают работников образования…»,»word_count»:921,»direction»:»ltr»,»total_pages»:1,»rendered_pages»:1}

Источник: https://medium.com/direktoria-online/pensia-e5fc41204067

Выслуга лет для учителей с 2019 года — последние новости

Какова выслуга лет педагога дополнительного образования?

Известно, что в ближайшее время воспитателей дошкольных учреждений и педагогов ждут приятные новости. Это относится к людям пенсионного возраста. Им скоро будет доступно оформление льготного пенсионного довольствия. Здесь основополагающую роль играет педагогический стаж.

mil.ru

Условия выхода на досрочную пенсию для педагогов

Досрочно отправиться на заслуженный отдых есть возможность граждан при соблюдении следующих условий:

  • Существует так называемый индивидуальный пенсионный коэффициент. Это значит, необходимо набрать минимально допустимое количество пенсионных баллов. Кстати, в каждом году они разные. Например, в прошлом году «ИПК» составлял 13,8 этих самых баллов, сегодня он вырос до 16,2 баллов. Теперь баллы они будут увеличиваться на 2,4 балла ежегодно. Конечная цифра в 30 баллов, должна закрепиться через 6 лет и больше не будет повышаться.
  • Набор двадцатипятилетнего учительского стажа.

Нынешняя пенсионная реформа означает отсрочку, которая требуется для непосредственного оформления пенсионного довольствия исключительно по определенной выслуге лет.

Теперь возможность стать льготным пенсионером может быть временно отложена, сроком до пяти лет. Все изменения будут проходить постепенно.

Выслугу лет для учителей с 2019 года, последние новости осветили не полностью. Вся информация о правилах оформления пенсий, опубликована на правительственном портале.

Известно, что если педагог уже наработал нужный стаж, то может оформить пенсионное довольствие по льготам.

pixabay.com

Требуемая выслуга лет

Учитель может досрочно начать получать пенсионное довольствие, если располагает двадцатипятилетним стажем работы. Кстати, при оформлении пенсионного обеспечения раньше времени, учитывается лишь работа учителем. Заполняя формуляры, нужно правильно указать должность и профессию. Все должно обязательно совпадать с теми записями, которые значатся в трудовой книжке.

Ознакомьтесь со списком, где представлены все должности, на которые распространяется льготные пенсии:

  • Директоры и заместители, трудящиеся в образовательных заведениях.
  • Директоры и заместители, трудящиеся в образовательных заведениях, где обучаются дети сироты.
  • Рядовые и старшие учителя.
  • Заведующие санаториев.
  • Дефектологи и логопеды.
  • Социальные работники.
  • Учителя музыки.
  • Учителя, обучающие военному делу.

Специализированные учебные заведения, где обучаются дети инвалиды и сироты:

  • Гимназии-интернаты,детские дома.
  • Образовательные учреждения, в которых учатся дети дошкольного возраста. Представляют собой интернаты санаторного образца.
  • Оздоровительные учреждения, где обучаются дети инвалиды.
  • Коррекционные заведения для детей инвалидов.
  • Дворцы спорта.
  • Более подробную информацию можно получить на официальном сайте Пенсионного фонда.
  • Учреждения для получения дополнительного образования.

mil.ru

Метод подсчета стажа

При подсчете стажа существуют некоторые ограничения:

  • Для учителей заведений, в которых получают дополнительное образование, стаж работы до конца декабря 2001 года засчитывается полностью.
  • В рабочий стаж учителя входит весь период его работы, начиная с сентября 2000 года.
  • Время работы учителем, а также медсестрой или воспитателем, считается льготным до конца декабря.

Весь список ограничений и порядок учета рабочего времени учителей представлен на официальном портале правительства РФ.

Многих интересует, входит ли долгосрочный отпуск в стаж учителя, если он ухаживал за ребенком. Специалисты отвечают, что период нахождения матери в декретном отпуске, является частью педагогического стажа. Уход за ребенком заканчивается, когда ему исполняется полтора года. Этот период времени включается в так называемый общий страховой стаж.

Оригинал статьи размещен здесь:https://bankiclub.ru/zakony/vysluga-let-dlya-uchitelej-s-2019-goda-poslednie-novosti/

Источник: https://zen.yandex.ru/media/id/5b9ba35cc3cbc000ab140b83/vysluga-let-dlia-uchitelei-s-2019-goda--poslednie-novosti-5c77961775283300b3e06896

Педагогический стаж для пенсии по выслуге лет — Юридический портал

Какова выслуга лет педагога дополнительного образования?

я работаю первый год в школе. В трудовом договоре прописано: 15 часов урочной деятельности по ставке учителя + 5 часов внеурочной деятельности + классное руководство. Войдет ли время отработанное по такому трудовому договору в стаж который необходим что бы выйти на пенсию по пед.стажу через 25 лет

Вопрос относится к городу Челябинск

У Вас должна быть учебная нагрузка на полную ставку, или не менее 18 часов.

Прочтите разъяснение ПФР

«. Кроме того, одним из важных условий приобретения права на досрочную пенсию начиная с 1 сентября 2000 года, остаётся выполнение нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад).

Выполнение педагогической работы учителями, преподавателями характеризуется наличием установленных норм времени только для выполнения педагогической работы, связанной с преподавательской работой.

Выполнение другой части педагогической работы не конкретизировано по количеству часов.

Из этого следует, что в норму часов преподавательской деятельности включаются часы учебной нагрузки и не может быть включена иная педагогическая работа.

В настоящее время часто возникают вопросы, связанные с внеурочной деятельностью.

Федеральными государственными образовательными стандартами установлено, что основные образовательные программы реализуются через организацию урочной и внеурочной деятельности, регламентируемых соответственно учебными планами общего образования и внеурочной деятельности.

Под внеурочной деятельностью понимается образовательная деятельность, осуществляемая в формах, отличных от классно-урочной, и направленная на достижение планируемых результатов освоения основной общеобразовательной программы.

Таким образом, общеобразовательные программы включают два самостоятельных компонента: учебное время, необходимое для освоения обязательной учебной программы по учебному плану, и часы внеурочной деятельности, реализуемой через дополнительные образовательные программы (дополнительное образование).

В соответствии со Стандартами образования часы внеурочной деятельности не входят в количество часов учебных занятий по обязательным предметным областям. Во внеурочной деятельности реализуются программы дополнительного образования детей. При этом во время внеурочной деятельности обучающиеся могут пользоваться услугами как школы, так и других учреждений дополнительного образования.

Поэтому часы внеурочной деятельности не могут быть включены и учтены при подсчёте выполнения нормы часов рабочего времени, установленной за ставку заработной платы (должностной оклад).»

Уточнение от 6 октября 2017 — 11:07
Постановление Правительства РФ от 29 октября 2002 г.

N 781 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»

исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»

(утв. постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781)

4. Периоды выполнявшейся до 1 сентября 2000 г.

работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), а начиная с 1 сентября 2000 г.

— при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), за исключением случаев, определенных настоящими Правилами.

Кому положена досрочная пенсия при наличии необходимого пед.стажа

Добрый день, я отработала учителем русского языка 28 лет в обычной городской школе. Когда писала заявление о выходе на пенсию, положенных 55 лет мне не исполнилось, а было всего 53 года. Оказалось, что по закону, если у меня есть педагогический стаж для пенсии по выслуге лет – 25 лет, то я имею право отправиться на заслуженный отдых.

Давайте рассмотрим, какие еще требования предъявляются к педагогам, желающим выйти на пенсию досрочно, и какие нюансы следует учитывать при определении периода занятости для выхода на пенсию учителя, как оформляется гособеспечение и какие бумаги для этого потребуются.

Кто вправе получить льготы при выходе на пенсион

Каждый педагог, отработавший в образовательной сфере не меньше 25 лет, может рассчитывать на льготу в виде досрочной пенсии. Данное условие является основным, в то время как возраст педагога не имеет никакого значения.

В постановлении Правительства № 781 представлен список лиц, которые могут претендовать на такую льготу.

Помимо перечисленных должностей, существенную роль играет образовательное учреждение, где выполнял свои обязанности претендент на досрочный отдых. Стаж педагога должен составлять не меньше 25 лет в образовательном учреждении определенного типа и уровня.

Без этого пенсионное обеспечение не будет предоставлено. Указанный промежуток трудовой деятельности должен вестись на определенных условиях.

В каких образовательных учреждениях должен работать педагог, рассчитывающий на досрочную пенсию

В ПП № 781 указано, какие образовательные учреждения подходят для работы кандидатов на досрочную пенсию. В список входят:

Если специалистом выполняется нагрузка по педагогическим часам в отработанный период и его выслуга лет достигла нужной отметки, то он может претендовать на досрочное гособеспечение.

Работа, осуществляемая определенным образом и на нужном месте, должна соответствовать требованиям по общей нагрузке. Если педагог трудился в школе иди в детсаде, который в этот перечень не входит, то никакого права на досрочный пенсион он не имеет.

Особенности оформления гособеспечения досрочно

Прежде чем подавать заявление на льготную пенсию, важно удостовериться, что наименование должности и учебного заведения в точности соответствует тому, какое присутствует в приведенных перечнях.

Если есть неточности, то нужно обратиться в отдел кадров и внести поправки. Неточности, возникшие в более ранний период, разрешаются только путем обращения в судебный орган.

Только после урегулирования этого вопроса можно приступать к дальнейшему оформлению пенсии. Что касается порядка оформления, то никаких особых изменений здесь не предусмотрено, поэтому важно подать документы за месяц до начала срока выхода на пенсион. Для назначения выплаты потребуется действовать следующим образом:

  1. Составить заявление в стандартной форме и подготовить список требуемых бумаг.
  2. Направить пакет сотруднику ПФР для проверки и принятия решения о назначении пенсии.
  3. Дождаться, пока проверка будет выполнена, а гособеспечение назначено.

На этом процедуру можно считать завершенной. Если будут необходимы дополнительные подтверждения, удостоверяющие наличие 25-летнего стажа, то претендент обязан будет их предоставить.

Необходимые бумаги

Для получения гособеспечения досрочно претенденту придется подготовить такие формы и акты:

  • гражданский паспорт соискателя;
  • труд. книжка;
  • справка о доходах за 12 месяцев;
  • акт о рождении детей;
  • военник (для мужчин).

Список документации стандартный, однако специалисты ПФР могут затребовать дополнительные бумаги, если это будет необходимо. Обычно требуются бумаги, которые подтверждают наличие у соискателя достаточной выслуги лет.

Какие периоды засчитываются в педстаж

Существует специальный порядок расчета педстажа. Для определения общего времени педстажа необходимо знать, что в этот период засчитываются:

  • занятость в полный рабочий день. Для учителей разных классов – от 240 часов за год, а средних – от 360 часов;
  • время болезни;
  • отпускной период по уходу за ребенком до 1,5 лет и ежегодный отдых.

Расчет пособия выполняется в общем порядке, и все данные берутся из справки о доходах. Для начислений используется стандартная формула, а на основании полученных результатов, гражданину назначается госпособие. При выходе на досрочный отдых право на ведение трудовой деятельности прекращает существование.

Заключение

В статье было рассмотрено несколько важных моментов, определяющих порядок назначения пенсионного обеспечения для педагогов, имеющих достаточную выслугу лет. В результате рассмотрения этих вопросов можно сделать несколько выводов:

  1. В законодательстве подробно описано, на какую пенсию имеют право педагогические работники, если они отработали 25 лет в определенном месте и на определенной должности.
  2. Все заведения и должности, работа на которых дает право на досрочный пенсион, приведены в ПП № 781.
  3. Порядок оформления пенсии общий, но потребуется подготовить все необходимые документы.
  4. Расчет пенсии выполняется на основе данных из справки о доходах, а назначается пособие без учета возраста соискателя.

Каким должен быть педагогический стаж для пенсии по выслуге лет в 2019 году

Краткосрочный период перед санкционным кризисом, когда заработная плата педагогов в среднем по регионам была не ниже 500 долларов (приведено для понимания порядка выплат), не стал тем прорывом в образовательной сфере, на который рассчитывала не только педагогическая среда, но и родители детей. Аналогичная ситуация наблюдается при начислении пенсии педагогам, которая не учитывала особенности работы. В новой Пенсионной реформе законодатель решил учесть недоработки прошлых лет, введя такое понятие, как педагогический стаж для пенсии по выслуге лет.

Пенсионная реформа Правительства РФ – что нового приготовили учителям

Пенсионная реформа стала тем конфликтным моментом, который вызвал шквал негодования в обществе из-за повышения пенсионного возраста. При этом упускается важный момент, он касается льготной пенсии для педагогов с большой выслугой лет. Это та норма закона, которая исправляет многие недостатки оплаты труда и социальной защиты учителей, волновавшая не один десяток лет.

В этом контексте повышение пенсионного возраста теряет свою значимость как минимум в сфере школьного образования, так как учителя уже к 55 годам имеют стаж в 30 лет, а к 65-летнему возрасту становятся ветеранами труда, получая дополнительные привилегии.

Об этом стоит упомянуть в контексте, что вся учительская работа по умолчанию официальная. Большинство людей предпенсионного возраста переживают за необходимость работать без отдыха до 65 лет.

Причем всем известна проблема, когда уже после 50-55 лет можно потерять рабочее место из-за возраста.

Учительская сфера в этом смысле совсем другая. Кроме всего, сделать дополнительную пенсию можно за счет пенсионного контракта в частном ПФР, или же накопить депозит.

Вы скажете, что это невозможно? Мы с вами не согласимся, так как пенсионная реформа имеет одну важную особенность. Она призвана поменять трудовые традиции, создав для людей в возрасте возможность трудиться столько, сколько им захочется.

В конце концов, новые нормы не предполагают коэффициенты надбавки за непрерывный стаж, а просто учитывается время работы.

Если учитель к 55 годам имеет стаж 30 лет (с учетом 5 лет возможного декрета), можно при желании уходить с работы или же переходить на более легкую форму труда с неполным рабочем днем.

Сбережения, приготовленные на этот случай, помогут получать в месяц довольно приличную сумму. С 65 лет выплаты увеличатся за счет государственной пенсии.

Именно в этот период многие люди теряют часть своей физической активности.

Льготная пенсия – все за и против

Льготная пенсия для педагогов – это хороший инструмент. Разберемся, что это такое?

Это понятие не было введено пенсионной реформой, а существовало ранее. По имеющимся нормам женщины, которых среди учителей большинство, выходят на пенсию в 55 лет, мужчины – в 60. При ряде условий можно выйти на пенсию досрочно.

Основание для этого – специальный трудовой стаж, в котором учитываются особые условия труда.

Сейчас понятие пенсии за выслугу лет для педагогических работников отсутствует в законе, но имеются определенные привилегии за длительный стаж работы и премирование на рабочем месте.

После вступления в силу нового закона, отражающего суть новой пенсионной реформы, у педагогов появится возможность выходить на пенсию по льготе. Она несколько отличается от пенсии по старости, но только при условии выполнения определенных условий.

Все педагоги могут выходить на пенсию, начиная с 25 лет трудового стажа. Выслуга лет и начисления были ранее упразднены с введением страховых выплат. Но у учителей осталась возможность выходить на льготную пенсию досрочно, не дожидаясь 65 лет.

Для оформления льготной пенсии используют следующие законы:

Источник: https://glonassnw.ru/pedagogicheskii-stazh-dlja-pensii-po-vyslyge-let

Льготная пенсия для педагогов дополнительного образования

Какова выслуга лет педагога дополнительного образования?

Представители воспитательно-просветительских специальностей относятся к группе лиц, обладающих узаконенным преимуществом в получения пенсии по старости до наступления установленных возрастных пределов 55 и 60 лет, сообразно — женщины и мужчины.

Но с наступлением апофеоза реформаторских новаций в рамках пенсионного обеспечения, многих учителей интересуют вопросы, касаемые того, как выправить в настоящее время льготную пенсию педагогу, какие новости появились по этой теме. Далее в статье будут рассмотрены базовые принципы распределения льготной пенсии педагогам по выслуге лет и новостные события в спектре последних изменений.

  • 1 Какие законы регламентируют льготную пенсию педагогам по выслуге лет
  • 2 Что входит в стаж для льготной пенсии педагога
  • 3 Какой льготный стаж педагога для выхода на пенсию
  • 4 Список педагогических должностей, дающих право на льготную пенсию
  • 5 Имеет ли право педагог дополнительного образования на льготную пенсию
  • 6 Список документов на льготную пенсию педагогам
  • 7 Образец справки на льготную пенсию педагогу
  • 8 Расчёт льготной пенсии педагогам
  • 9 Изменение льготной пенсии педагогам по выслуге лет в связи с пенсионной реформой
  • 10 Заключение
  • 11 Консультация: «О пенсии педагогам дополнительного образования»
    • 11.1 Подписка на новости
      • 11.1.1 31 августа 2015 16:02
  • 12 Пенсия по выслуге лет преподавателям дополнительного образования
  • 13 Льготная пенсия педагога дополнительного образования
  • 14 Порядок назначения льготной пенсии учителям по выслуге лет
  • 15 Льготная пенсия для учителей в 2019 году последние изменения
  • 16 Будет педагогический стаж у педагога дополнительного образования?
  • 17 Льготный стаж для педагогов дополнительного образования решение судов
  • 18 Пенсия педагогам дополнительного образования
  • 19 Подписка на новости
  • 20 Льготная пенсия педагогам по выслуге
  • 21 Какие законы регламентируют льготную пенсию педагогам по выслуге лет
  • 22 Что входит в стаж для льготной пенсии педагога
  • 23 Какой льготный стаж педагога для выхода на пенсию
  • 24 Список педагогических должностей, дающих право на льготную пенсию
  • 25 Имеет ли право педагог дополнительного образования на льготную пенсию
  • 26 Список документов на льготную пенсию педагогам
  • 27 Образец справки на льготную пенсию педагогу
  • 28 Расчёт льготной пенсии педагогам
  • 29 Изменение льготной пенсии педагогам по выслуге лет в связи с пенсионной реформой
  • 30 Заключение
  • 31 Льготная пенсия учителям по выслуге лет с 2019: условия и таблица выработки льготного стажа
  • 32 Льготная пенсия учителям по выслуге лет с 2019: условия и таблица выработки льготного стажа
  • 33 ПФ отказал в назначении льготной пенсии педагогу дополнительного образования, стоит ли бороться?
  • 34 Пенсия по выслуге лет педагогам дополнительного образования
  • 35 О Пенсионном обеспечении педагогических работников
  • 36 Льготная пенсия для педагогов в 2019 году (досрочная пенсия учителям)
  • 37 Пенсия по выслуге лет педагогам дополнительного образования
  • 38 Ответы на вопросы педагогов, поступившие в адрес министерства образования Нижегородской области
  • 39 Льготная пенсия для педагогов
  • 40 О принятии Положения о государственной пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим муниципальные должности и должности муниципальной службы в муниципальном образовании «Город Донецк»
  • 41 Пенсия 2012
  • 42 Льготная пенсия педагога доп образования
  • 43 Постановление Правительства РФ от 29 октября 2002 г
  • 44 Пенсия по выслуге лет для учителей
  • 45 Льготная пенсия для учителей в 2019 году последние изменения
  • 46 Льготная пенсия по выслуге, перечень должностей
  • 47 Как считать педстаж для выхода на пенсию по выслуге лет?
  • 48 Последние новости
  • 49 Педагогические должности, дающие право на назначение льготной пенсии
  • 50 Поправка
  • 51 Влияет ли место работы педагога на право получения льготы?
  • 52 Как влияет учебная нагрузка на льготную пенсию?
  • 53 Как быть при совмещении должностей?
  • 54 Что нужно для оформления льготной пенсии педагогу?
  • 55 Как подать документы?
  • 56 Что исключается из льготного стажа?
  • 57 Когда социальному педагогу и педагогу-психологу положено досрочное назначение пенсии?
  • 58 Льготная пенсия педагогам дополнительного образования
  • 59 Льготная пенсия педагогам — изменения в законодательстве и перспективы развития

Какие законы регламентируют льготную пенсию педагогам по выслуге лет

Юридическая база по вопросам льготной педагогической пенсии достаточно обширная.

В Закон о льготной пенсии педагогам входят следующие нормативно-правовые акты:

  1. ФЗ № 400 от 28 декабря 2013 г., в частности ст. 30 п. 19.
  2. ФЗ № 173 от 17 декабря 2001 г., а именно ст. 27 п. 19.
  3. Постановление Правительства РФ № 665 от 16 июля 2014 г.
  4. Постановление Правительства № 781 от 29 октября 2002 г.
  5. Приказ Министерства образования и науки РФ N 1601 от 22 декабря 2014 г.

Данная правоведческая платформа поспособствует сотрудникам учебных заведений в разбирании порядка оформления пенсиона по новому закону.

Что входит в стаж для льготной пенсии педагога

Для установления денежных поступлений по льготной пенсии педагогам по выслуге лет необходимо существование страхового стажа в должности, освещённой Постановление № 665 от 16.07.2014 г.

Сюда входят следующие временные периоды:

  • рабочей деятельности, за которые работодатель внёс в ПФ РФ страховые взносы;
  • болезни, подтверждённые больничными листами;
  • использованного ежегодного отпуска;

Источник: https://zavod-ecovata.ru/l-gotnaya-pensiya-dlya-pedagogov-dopolnitel-nogo-obrazovaniya.html

«Из 10 лет больше 4-х не вошли». Как учителя недополучают стаж и не могут выйти на льготную пенсию

Какова выслуга лет педагога дополнительного образования?

«Возможно, я позволю себе уйти в другую сферу и смогу заработать себе на пенсию», — говорит Елена Янкович, которая уже 12 лет работает учителем английского языка.

Дело в том, что в профессиональный стаж школьных учителей не входят командировки, курсы повышения квалификации, больничные и даже летние каникулы.

Особенно остро такая ситуация сказывается на тех, кто хочет уйти на пенсию по выслуге лет: обращаясь за ее оформлением, педагоги узнают, что из-за законодательных нюансов не могут выйти на пенсию, достигнув позволяющего возраста.

FINANCE.TUT.BY поговорил с учителями и узнал, что они думают по этому поводу и как находят выход из ситуации.

«Из десяти лет чуть больше четырех не вошли в стаж»

Татьяна Глушакова преподает английский язык в школе 31 год. Пять лет назад она хотела выйти на пенсию на выслугу лет. Но оказалось, что для этого ей нужно отработать еще два года.

Фото из личного архива героя

С тех пор она начала разбираться в тонкостях формирования стажа. Например, сейчас она старается выходить в отпуск с 1 июня, чтобы летние каникулы попали в стаж.

— Чтобы летний отпуск вошел в профессиональный стаж, нужно выполнить два условия: уйти в отпуск в первый день каникул и выработать свою недельную нагрузку.

Например, у учителя ставка 20 часов при шестидневной рабочей неделе, в субботу уроков нет. Нужно уйти в отпуск 1 июня, в субботу.

Если 1 июня приходится не на субботу, в стаж войдет или часть отпуска, или не войдет вообще, — поясняет собеседница.

Так она поступает последние пять лет. По ее словам, в школе «не очень довольны» этим, но большой коллектив позволяет найти замену. Хотя в этом году ей все же придется потерять 56 «летних» дней, так как Татьяна будет работать в комиссии на экзамене. Чтобы сохранить хотя бы две недели стажа, она взяла часть отпуска на весенних каникулах.

— В феврале этого года я взяла справку о профессиональном стаже, где было указано, что с 2009 по 2019 год он составляет 5 лет 11 месяцев и сколько-то там дней. Получается, что из 10 лет чуть больше 4 не вошли в стаж. Это и больничные, и командировки, и каникулы, и курсы повышения квалификации, — делится тонкостями собеседница.

Педагог считает такой подход к формированию стажа несправедливым и не может найти ему никакого другого объяснения, кроме желания снизить выплаты из фонда социальной защиты.

Она сейчас находится на распутье по поводу досрочной пенсии, так как, с одной стороны, досрочная пенсия нужна ей по состоянию здоровья. Но, с другой стороны, Татьяна понимает, что на одну эту пенсию не выживет.

— Работать в школе непросто. Вдаваться в подробности, почему, не буду. Не представляю, как можно выжить на пенсию в 350 рублей. На коммунальные и таблетки хватит, а на остальное — не знаю, — рассуждает учитель.

«Позволю себе уйти в другую сферу, где смогу заработать на пенсию»

Елена Янкович уже 12 лет работает учителем английского языка. Про тонкости формирования стажа узнала около года назад — нашла об этом статью в блоге о работе преподавателей. Особенно ее поразило то, что из стажа запросто могут выскочить летние каникулы.

Фото из личного архива героя

— Это, конечно, было ново. Тем более что большинство педагогов не уходят в отпуск сразу же с первого дня каникул. Ведь почти все педагоги задействованы летом: кто в лагере, кто на тестировании, кто ведет группы досуга детей, — говорит преподаватель.

Она рассказывает, что эту работу «добровольно-принудительно» распределяет администрация, поэтому основная часть учителей не может по своему желанию пойти в отпуск с 1 июня. Этого можно добиться в единичных случаях, но для всех и каждого это невозможно.

Нетрудно посчитать, что за десять лет только на одних летних каникулах учитель может потерять более двух с половиной лет стажа.

Из того же профессионального блога Елена узнала, что весенние, зимние и осенние каникулы также не входят в стаж, хотя в это время учитель продолжает ходить на работу: готовится к следующей четверти, присутствует на педсовете, классный руководитель планирует какие-то экскурсии. На каникулы выпадают олимпиады, работают лагеря.

И даже это не последний нюанс: больничные, командировки и курсы — все это тоже не считается частью стажа. Педагог говорит, что среди своих коллег она не знает таких людей, которые не ездят на курсы и отказываются от всего, чтобы сохранить стаж.

— Мне кажется, что большинство уже впряглись, как лошади, и двигаются в этом направлении и не смотрят налево и направо, — говорит Елена.

Сколько именно стажа она потеряла из-за этих нюансов, Елена сказать не может. Планирует выяснить этот вопрос у специалистов. Для нее это особенно важно, так как она хочет уйти из школы и поэтому стремится понять, сколько реального стажа у нее уже есть.

— Возможно, я позволю себе уйти в другую сферу и смогу заработать себе на пенсию, — делится своими мыслями о будущем собеседница.

«Мне страшно, что на льготную пенсию не хватит стажа»

Учитель истории Мария (имя по просьбе героини изменено) узнала про тонкости с формированием учительского стажа около пяти лет назад, когда на пенсию уходила ее коллега.

— У нее все очень хорошо получалось, ее ученики были победителями республиканских олимпиад. Она в 50 лет решила выйти на пенсию.

Коллега начала выяснять, что входит в стаж, чтобы подать на льготную пенсию. Оказалось, что годы без классного руководства не учитывались, каникулы не учитывались.

В итоге, правда, ей хватило стажа, но сам процесс был суетливым и хлопотным, — рассказывает преподаватель.

Снимок носит иллюстративный характер. Александр Чугуев, TUT.BY

Учитель говорит, что была очень удивлена, когда узнала, что годы без классного руководства не входят в учительский стаж. Потому что, например, в небольшой школе запросто может возникнуть ситуация, когда классов на всех учителей не хватит. Что делать учителю в таком случае, непонятно, потому что, естественно, никто ради него и создавать отдельный класс не будет.

— Если ты работаешь даже на полторы ставки, но у тебя нет классного руководства, то все равно этот год в стаж не засчитают, — говорит преподаватель.

Для того чтобы иметь стаж на досрочную пенсию, учителю обязательно нужно работать на полную ставку. Но если нагрузки не хватает до ставки, администрация может схитрить и «догрузить» преподавателя классным руководством, но эта уловка не сработает, так как классное руководство не может компенсировать нехватку «часов» в ставке.

Мария говорит, что не входят в стаж и курсы повышения квалификации. Причем отказаться от их посещения тоже никак нельзя.

— На курсы учителю положено ездить раз в три года. Но меня последнее время отправляют намного чаще. Я тоже над этим задумалась: не появятся ли у меня потом из-за этого проблемы, ведь из-за всех этих нюансов получается, будто в это время я не работаю в школе. Хотя я считаю такую ситуацию несправедливой, ведь это наш профессиональный рост, — рассуждает собеседница.

Мария не может пояснить, почему государство так подходит к формированию учительского стажа. И такой подход вызывает у нее опасения за собственное будущее.

— Возможно, я скоро тоже захочу пойти на льготную пенсию, и мне страшно, что у меня на нее стажа не хватит, — делится своими переживаниями преподаватель.

ФСЗН: «Когда педагог идет в отпуск, он должен смотреть, чтобы выполнялась эта недельная норма»

В Минском городском управлении фонда соцзащиты населения Минтруда пояснили, что профессиональный стаж — это стаж, при котором уплачиваются взносы на профессиональное пенсионное страхование. Именно он учитывается для выхода на досрочную пенсию.

Для того чтобы работодатель уплатил эти взносы, школьный учитель должен выполнить три условия: работать на ставку всю неделю (не менее 18 часов учебной нагрузки в неделю), заниматься проверкой тетрадей (дополнительный контроль за учебной деятельностью учащихся) и вести классное руководство (выполнение организационно-воспитательной работы). Если какой-то из этих критериев не выполнен, то вся неделя не войдет в профессиональный стаж.

То есть если учитель уехал в командировку на два дня и не смог на этой неделе провести 18 уроков, то вся неделя «выпадет» из стажа. Если педагог заболел со среды, за два дня не провел 18 уроков в неделю, то вся неделя «вылетит» из стажа.

По такому же принципу из профессионального стажа исключаются и летние каникулы.

— Когда педагог идет в отпуск, он должен смотреть, чтобы выполнялась эта недельная норма. Например, в 2018 году занятия заканчивались в четверг, 31 мая. Если за четыре дня все критерии выполнены, то вся неделя с 28 мая по 1 июня включается в стаж работника.

Соответственно, период отпуска, который начинается в период с 1-го по 4-го июня тоже включается в профессиональный стаж.

Если же за неделю перед отпуском критерии не выполнены, то и эта неделя, и отпуск не включается в стаж, — пояснила начальник отдела профессионального пенсионного страхования Минского городского управления ФСЗН Светлана Ушкурова.

По ее словам, досрочная пенсия сейчас актуальна среди педагогов — запросы на получение сведений о профессиональном стаже для предоставления пенсии по выслуге лет фонд получает ежедневно.

Источник: https://finance.tut.by/news639184.html

Добавить комментарий