Могу ли я рассчитывать на пособие на первого ребёнка?

Социальные выплаты

Могу ли я рассчитывать на пособие на первого ребёнка?

С 1 января 2018 года в действие вступил областной закон от 17.11.2017г. № 72-ОЗ «Социальный кодекс Ленинградской области». Теперь меры социальной поддержки семьям с детьми оказываются в соответствии с критерием нуждаемости.

Чтобы определить критерий нуждаемости необходимо знать величину среднего дохода в Ленинградской области, ежегодно устанавливающегося областным законом об областном бюджете. На 2019 год этот показатель составил 31790 рублей.

Основные изменения с 01 января 2019 года: 

1. Для расчета среднедушевого дохода (СД) семьи необходимо предоставить сведения о доходах семьи за ШЕСТЬ месяцев, предшествующих месяцу обращения (ранее было три). 

2. Ежемесячное пособие на детей предоставляется семьям, среднедушевой доход в которых не превышает 12716 руб. (40% СД). 

3. Единовременное пособие при рождении ребенка в Ленинградской области на детей, родившихся после 01 января 2018 года, предоставляется семьям, среднедушевой доход в которых не превышает 31790 руб.

4. Ежемесячная компенсация на полноценное питание детям в возрасте до трех лет – назначается с месяца рождения ребенка, если обращение последовало не позднее 6 месяцев со дня рождения ребенка. 

5. Многодетные семьи и многодетные приемные семьи сохраняют право на получение мер социальной поддержки, в случае, если достигшие совершеннолетия дети обучаются по очной форме обучения, но не более достижения ими возраста 23 лет. 

6. Ежемесячная денежная компенсация части расходов на оплату жилья и коммунальных услуг многодетным и многодетным приемным семьям предоставляется на каждого ребенка и одного неработающего родителя, осуществляющего уход за ними, если среднедушевой доход семьи не превышает 22253 рублей (70% СД). 

7. Бесплатный проезд на автомобильном транспорте для учащихся общеобразовательных организаций из многодетных семей предоставляется, если среднедушевой доход семьи не превышает 22253 рублей (70% СД). 

Более подробная информацияо мерах социальной поддержки размещена на официальном сайте Комитета по социальной защите Ленинградской области:

Информация о предоставлении  мер социальной поддержки и социальных выплат в сфере  социальной защиты населения отдельным категориям граждан на территории Ленинградской области в 2019 году

По вопросам предоставления мер социальной поддержки и социального обслуживания для населения Ленинградской области Ленинградское областное государственное казенное учреждение «Центр социальной защиты населения» САЙТ: http://evc.47social.ru/по адресу: 197195, г.Санкт-Петербург, ул.Замшина, д.6. 

Телефон информационно-справочной службы: 8 (812) 679-01-05; 8 (813) 703-88-33

Филиалы ЛОГКУ «Центр социальной защиты населения» представлены в каждом районе Ленинградской области: http://evc.47social.ru/about/structure

Меры социальной поддержки, предоставляемые семьям с детьми на территории Ленинградской области в 2019 году

         Предоставление мер социальной поддержки семьям с детьми на территории Ленинградской области осуществляется в соответствии с федеральным и региональным законодательством.

В рамках  федерального законодательства

        Федеральным законом от 19.05.1995 г.

№ 81-ФЗ«О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» за счет средств федерального бюджета  органами социальной защиты населения муниципальных образований Ленинградской области гражданам, не подлежащим обязательному социальному страхованию (не работающим) либо обучающимся по очной форме обучения, предоставляются:

№ п/п Мера социальной поддержки Размер выплаты с 01.01.2019 года
1. единовременное пособие при рождении ребенка 16759,09 рублей; 

Источник: http://47deti.ru/classification/social

Как выйти в декрет, не потерять работу и получать пособие от государства

Могу ли я рассчитывать на пособие на первого ребёнка?
Я выхожу в декрет. Сколько дней я могу не работать?  Есть три вида отпуска в связи с рождением ребенка: 

— Отпуск по беременности и родам. — Отпуск работникам, усыновившим или удочерившим новорожденного ребенка/детей.

— Отпуск без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет.

По закону продолжительность отпуска по беременности и родам составляет 126 дней. Это 70 календарных дней до родов и 56 календарных дней после. 

В случае осложненных родов или рождения двух или более детей продолжительность отпуска доходит до 140 дней. Неважно, сколько времени вы проработали на работодателя, 126 дней отпуска обязательны для всех.   

Я могу остаться без работы?

Не переживайте за свою работу. По закону работодатель не может уволить вас из-за отпуска по беременности и родам. Более того, ваш отпуск засчитывается в трудовой стаж.

Как оформить декретный отпуск?  Получаете в медицинском учреждении лист о временной нетрудоспособности. Затем вручаете этот лист работодателю, он в свою очередь издает приказ о предоставлении отпуска по беременности и родам.

Если после декретного отпуска вы захотели отпуск без сохранения заработной платы по уходу за ребенком, напишите соответствующее заявление работодателю. Не забудьте указать предполагаемый период отпуска и прикрепить копию свидетельства о рождении ребенка. 

Окей, я вышла в декрет.
На какие выплаты я могу рассчитывать? 
Все родившие женщины — как работающие, так и неработающие, получают единовременное государственное пособие в связи с рождением ребенка и ежемесячное социальное обеспечение по уходу за ребенком до 1 года. 

Если вы работающая беременная женщина, то вы дополнительно получаете единовременную социальную выплату в связи с потерей дохода. 

Сколько платят за рождение ребенка?  Размер пособия на рождение ребенка фиксированный:

на первого, второго, третьего ребенка — 95 950 тенге,
на четвертого и более детей — 159 075 тенге.

Получается, работающие и неработающие женщины получают одинаковое социальное обеспечение

по уходу за ребенком? 

Нет. Ежемесячные социальные выплаты по уходу за ребенком до 1 года начисляются по-разному для неработающих и работающих женщин.  У неработающих нет работодателя, который ежемесячно выплачивает социальные отчисления в Фонд социального страхования. Они не являются участниками системы обязательного социального страхования, поэтому деньги на пособие берутся из республиканского бюджета.

Для неработающих матерей размер социального пособия фиксированный и зависит от количества детей в семье: 

на первого ребенка — 14 544 тенге,
на второго — 17 195 тенге,
на третьего — 19 821 тенге,
на четвертого — 22 472 тенге. Я — трудящаяся мама.  Как мне вычислить размер ежемесячных

социальных выплат? 

Совокупный доход за последние два года делим на 24 месяца, умножаем на 0,4 и вычитаем 10% обязательных выплат в пенсионный фонд. Допустим, за последние два года вам один раз повысили заработную плату. Первый год вы получали 250 000 тенге, второй год — 350 000 тенге.  250 000*12(месяцев) + 350 000*12(месяцев) = 7 200 000 тенге. 7 200 000 тенге разделим на 24 месяца: 7 200 000/24= 300 000 тенге. Полученную сумму умножаем на 0,4 и отнимаем 10%.

Получается, что трудоустроенная до выхода в декрет мама ежемесячно получает 108 000 тенге социальных выплат по уходу за ребенком. 

Как высчитать выплату при потере дохода?  Эта социальная выплата рассчитана только на работающих женщин и производится единовременно. Размер выплаты можно узнать, умножив среднемесячный доход за последний год на коэффициент дней нетрудоспособности за вычетом пенсионных отчислений в размере 10%. Коэффициент дней нетрудоспособности определяется так: делим количество дней, на которые выдан лист временной нетрудоспособности, на тридцать календарных дней. Если роды прошли нормально, то декретный отпуск длится 126 дней. 

Значит, коэффициент равняется 126/30=4,2.

Я работала всего 6 месяцев.
Я могу рассчитывать на эту выплату? 

Да. Если вы из 12 расчетных месяцев проработали только 6, то общая сумма за 6 месяцев будет разделена на 12. Так мы получим среднемесячный размер дохода, который умножим на коэффициент дней нетрудоспособности. От полученной суммы отнимаем 10%. 

Источник: https://the-steppe.com/razvitie/kak-vyyti-v-dekret-ne-poteryat-rabotu-i-poluchat-posobie-ot-gosudarstva

На какое пособие может рассчитывать безработная мама на первого ребенка

Могу ли я рассчитывать на пособие на первого ребёнка?

Пособия беременным в году. Выплаты по беременности в году. На какие выплаты может рассчитывать неработающая беременная. Пособие на ребенка с года. Размеры детских пособий в году.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

  • Пособие по беременности и родам для неработающих беременных и безработных матерей в 2019 году
  • Пособия неработающим женщинам
  • Пособия для неработающих беременных в 2019 году
  • Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2019 году
  • Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2019 году
  • Декретные выплаты в 2019 году
  • Мама, папа, я: льготы и пособия

Пособие по беременности и родам для неработающих беременных и безработных матерей в 2019 году

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Размер пособий одиноким матерям на одного ребенка увеличится вдвое

Большинство безработных неработающих беременных женщин беспокоит вопрос о том, какие выплаты им причитаются в связи с предстоящим материнством и воспитанием ребенка.

Каким образом будет рассчитываться и начисляться пособие по беременности и родам для неработающих беременных и безработных матерей в году мы разберем в этой публикации.

Если женщина на момент беременности или до нее уволилась или вовсе не работала, то согласно общему правилу, пособие по беременности и родам данной категории женщин не назначается и не выплачивается.

Исключение составляют случаи, когда:. Информацию об этом можно получить, обратившись к ст.

За счет средств бюджетов субъектов РФ, которые выделяются общеобразовательным учреждениям на выплату стипендий, средств федерального бюджета, таким женщинам будет выплачиваться пособие, равное размеру стипендии.

В случаях, когда женщина, будучи беременной уволилась с прежнего места работы по каким-либо причинам, она имеет законное право встать на учет в органах службы занятости населения и претендовать на получение пособия.

Зарегистрировавшись в качестве безработной, до наступления отпуска по беременности и родам, женщина будет получать пособие, минимальная сумма которого на год составляет рублей, а максимальный размер — рублей увеличены вдвое в году.

Но если женщина уже состоит на учете на бирже труда, то она не имеет прав на пособие по беременности и родам, и орган службы занятости населения пособие не выплачивает. Также не осуществляется выплата пособия по безработице на весь период отпуска по беременности и родам, поэтому беременная женщина должна на сроке в 30 недель предоставить в центр занятости листок нетрудоспособности.

Специалист центра занятости на протяжении всего времени, прописанного в листке, не назначает посещение органа службы занятости населения.

Когда данный отпуск подойдет к концу, и женщина изъявит желание искать работу, чтобы сразу приступить к ней, то выплата пособия по безработице восстанавливается. Это происходит в том случае, если период выплаты еще не кончился.

В случае если женщина еще не готова работать, то выплаты приостанавливаются на срок, когда она будет находиться в отпуске по уходу за ребенком.

Женщина должна знать, что беременность, а также отпуск по беременности и родам не могут быть вескими основаниями для того, чтобы ее сняли в качестве безработной с учета в центре занятости.

С 1 февраля года размер данной выплаты составляет ,49 рублей. Есть еще ряд выплат, на которые может претендовать беременная женщина.

Например, в Москве, помимо федеральных выплат, имеется еще выплата за то, что женщина встала на медицинский учет в консультацию на сроке до 20 недель. Данная выплата производится единовременно.

Если женщина имеет московскую прописку, то она вправе претендовать на эту выплату в одном из РУСЗН города Москвы Районные управления социальной защиты населения.

Она не зависит от места учебы, факта службы или работы, но получить ее можно при наличии справки установленного образца, что зафиксировано в Письме Департамента Здравоохранения г. Один из родителей имеет право получить при рождении ребенка единовременное пособие, и если у семьи родилось двое детей или более, то единовременное пособие будет назначено и выплачено на каждого малыша.

Многих неработающих беременных женщин беспокоит вопрос, где получить единовременное пособие.

Ответ зависит от того, трудится ли супруг женщины: В случае, когда один из родителей трудится, а второй безработный, при рождении ребенка единовременное пособие будет назначено и выплачено по месту работы родителя.

Это значит, что если отец ребенка официально работает, то получить единовременное пособие по рождению малыша может только он.

Оно выплачивается по месту его работы.

В случае, когда оба родителя являются безработными или проходят обучение в учреждениях послевузового профессионального образования, образовательных учреждениях начального, среднего и высшего профессионального образования, то единовременное пособие будет назначено и выплачено органом социальной защиты населения по месту фактического пребывания проживания , или по месту жительства одного из родителей.

Важное условие — это очная форма обучения. Пособие будет выплачено органами соц защиты населения либо через отделение почтовой связи, либо кредитные организации, которые укажут получатели пособия.

Выплата должна осуществиться не позднее 26 числа месяца, который следует за месяцем приема регистрации соответствующего заявления.

В случае, когда неработающая женщина не получает пособие по безработице, ей назначается ежемесячное пособие по уходу за ребенком в органах социальной защиты населения со дня рождения ребенка до исполнения ему полутора лет. Ежемесячное пособие женщина будет получать по месту жительства.

Если мама является студенткой и обучается по очной форме, то выплата ежемесячного пособия по уходу за ребенком производится:.

В форме государственного социального обеспечения через территориальные органы социальной защиты населения безработные матери в могут рассчитывать на получение ежемесячного пособия в размере:.

А также в фиксированном размере разовую выплату в размере 17 ,73 рублей проиндексирована на коэффициент 1, с 1 февраля года после получения свидетельства о рождении ребенка или справки.

После подачи заявления с необходимым пакетом документов, в течение десятидневного срока пособие должно быть назначено. Органы социальной защиты занимаются выплатой пособия — это может быть осуществлено через указанные получателем кредитные организации или почтовые отделения связи.

Выплата осуществляется не позднее 26 числа ежемесячно на основании минимальных размеров пособий. Для того, чтобы получить пособие по беременности и родам для неработающих беременных и безработных матерей в году, необходимо собрать следующие документы:.

Если женщина по месту фактического проживания обращается в органы социальной защиты населения, к основному пакету документов необходимо приложить справку из органа соц защиты населения по месту прописки о том, что матери не было назначено и не выплачивалось ежемесячное пособие по уходу за ребенком.

В случае если неработающая женщина до родов была безработной, то она не может взять отпуск по уходу за ребенком, ведь отпуск считается отдыхом от выполнения трудовых обязанностей.

При этом остальные члены семьи — работающая бабушка, отец, тоже не имеют право оформить на себя отпуск и получить соответствующее пособие.

Если граждане с детьми проживают в местностях и районах, где установлены районные коэффициенты к зарплате, то размер пособий рассчитывается с использованием данных коэффициентов.

Добрый вечер! Подскажите пожалуйста, как я могу узнать, правильно ли мне начислили пособие по беременности? Я уволилась, а через месяц забеременела. Оклад у меня составлял 4 т. По договору работала на 0,5 ставки.

Работала чуть больше года. Если вы забеременели после увольнения с работы, то вам начисляют пособие по беременности уже как безработной.

Пособие мне начислили по минимуму, то есть р. Как я могу узнать, правильно ли мне начислили? От чего зависит сумма? Подскажите, ситуация следующая: Жена с июля месяца года работает по временному договору до 27 декабря года, вот договор можно сказать подошёл к концу. Жена забеременела, месяц назад, как раз во время работы. Скажите, на что она может рассчитывать, на какие пособия и т.

Если с ней не продлят трудовой договор, то она как безработная сможет оформить ежемесячное пособие по уходу за ребенком в органах социальной защиты населения со дня рождения ребенка до исполнения ему полутора лет.

А до рождения ребёнка, на что она может рассчитывать? Я знаю, выплачивают около рублей, за поставку на учёт до 12 неделе беременности, а ещё она на что то может рассчитывать? Да, может встать на учет в ЦЗН, и даже получать пособие по безработице, но нельзя одновременно получать ДВА пособия, так что надо будет выбирать одно.

И да, если откажется два раза от предлагаемых биржей труда вакансий — платить пособие перестанут.

Да ей самой откажут, когда будут знать, что она беременна… Скажем если сделать так, она встаёт в ЦЗН, а перед тем, как родит, она просто снимется с учёта и оформит уже пособие по уходу за ребёнком, так можно делать вообще? Не подскажите, те безработные женщины, родившие, проживающие в чернобыльской зоне, на какое пособие по уходу за ребенком могут рассчитывать, в каком размере?

Есть всё и прописка и живёт там.

Здравствуйте, подскажите пожалуйста, что мне полагается по выплатам при рождении одновременно двух детей? Я не работаю и последняя запись в трудовой Если вы не работаете и не получает пособие по безработице, то вам будет назначено ежемесячное пособие по уходу за ребенком ,62 рублей на первого ребенка, ,24 рублей на второго и последующих в органах социальной защиты населения со дня рождения ребенка до исполнения ему полутора лет.

Ежемесячное пособие вы можете получать по месту жительства. Помимо этого вам положено единовременное пособие при рождении ребенка в фиксированном размере 15 ,65 рублей.

Плюс на второго ребенка вы можете оформить и получить материнский капитал в размере тысячи рублей. Добрый вечер.

Если вы студентка, то при ранней постановке на учет до 12 недель можете рассчитывать на доплату в фиксированном размере ,73 рубль дополнительно к пособию по беременности и родам, которое для вас будет в размере стипендии.

Также единоразово сможете получить единовременное пособие при рождении ребенка в фиксированном размере ,65 руб. Плюс от соцзащиты ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1.

Это все на что я могу расчитывать? А пособие по уходу? Для этого нужно быть студенткой или муж должен оициально работать? На серьезные пособия могут рассчитывать только женщины, которые работали перед уходом в декрет, безработным выплаты минимальны.

Добрый день! На какие выплаты можно рассчитывать при рождении третьего ребенка. Официально с мужем не трудоустроены. Проживаем в Новосибирске. Есть ли смысл вставать на учет в ЦЗН? Смысл вставать на учет в ЦЗН есть, если вы хотите найти работу.

Если же вы не работаете, то пособие будет минимальным, даже если на биржу встанете — получать будете не больше рублей в месяц.

Если я сейчас беременна и работаю не официально, но собираюсь устраиваться официально на прежнем месте работы, на какие выплаты я могу рассчитывать?

Источник: https://icarre95-programmelife.com/konstitutsionnoe-pravo/na-kakoe-posobie-mozhet-rasschitivat-bezrabotnaya-mama-na-pervogo-rebenka.php

Добавить комментарий