Влияет ли такая процедура на пенсию в данном случае?

Содержание
  1. Часто задаваемые вопросы — Migrant RU
  2. Назначение пенсии
  3. Вс о праве подтвердить стаж работы документами, выданными на оккупированной территории
  4. Статья 17. Определение, перерасчет, индексация и корректировка размеров трудовых пенсий
  5. Пенсия и пособия по потере кормильца: размер выплат и процедура оформления — Администрация Благодарненского городского округа Ставропольского края
  6. Законодательная база
  7. Кому и в каких случаях положена данная
  8. Порядок расчета и сумма
  9. Особенности расчета и выплаты в различных ситуациях
  10. Ребенок старше 18 лет
  11. Поэтапный порядок оформления
  12. Куда обращаться
  13. Перечень необходимых документов
  14. Сроки выплат
  15. Какие льготы положены детям, получающим пособие по потере кормильца
  16. Законодательные инновации 2019 года
  17. Выплаты по потере кормильца: кому положено пособие, размер выплаты и порядок оформления

Часто задаваемые вопросы — Migrant RU

Влияет ли такая процедура на пенсию в данном случае?
Помощь репатрианту после переезда в Польшу предусматривает возмещение части стоимости проезда в Польшу для репатрианта и его семьи, финансовую помощь на обустройство, текущее содержание, сбор детей в школу. Также помощь может включать возмещение части затрат, понесенных на ремонт или адаптацию жилья.

Подробную информацию о возможной помощи и условиях ее получения можно найти здесь.

Нетрудоспособность не влияет на получение статуса репатрианта.

Однако если это касается лица, определенного к репатриации по приглашению гмины (смотрите здесь) или ближайшего члена его семьи, это будет учитываться при выделении конкретного жилья в Польше, чтобы жилищные условия позволяли обеспечить опеку над нетрудоспособным лицом (размеры жилья, этаж и т.д.).

Поэтому следует как можно скорее предоставить информацию о своей нетрудоспособности или нетрудоспособности члена семьи уже при подаче заявления на репатриацию, а в случае возможной утраты трудоспособности позже незамедлительно уведомить об этом консула.

Если же нетрудоспособное лицо находится в пожилом возрасте и выражает такую волю, ему может быть предоставлено место в доме социальной опеки в Польше, что также является основанием для выдачи репатриационной визы.

Статус репрессированного лица является основанием для получения выплачиваемой в Польше пенсии или ренты: ветеранской прибавки в размере примерно 208 злотых, субсидии на электричество, газ и центральное отопление в размере около 166 злотых и компенсационной прибавки в размере 31 злотый, что дает в общей сложности около 405 злотых дополнительных финансовых средств в месяц. Процедура предоставления статуса репрессированного лица происходит отдельно от подачи заявления о репатриации. Она осуществляется в Польше, в Управлении по делам ветеранов и репрессированных лиц уже после получения польского гражданства. 

В польских консульствах подается заявление о выдаче репатриационной визы, а у воеводы – заявление о признании репатриантом. Лица, пересекающие границу РП на основании репатриационной визы, получают право на помощь, описанной в первом вопросе. Лица, признанные репатриантом, не имеют такого права. 

В Департамент по гражданству и репатриации Министерства внутренних дел или Отдел гражданских дел и иностранцев в воеводском управлении.  

За пределами Польши подробную информацию по вопросам, связанным с репатриацией, предоставляют консульства Республики Польша.

Отдельной помощи, предусмотренной для многодетных семей репатрианта, не существует. Однако многие формы помощи выделяются в виде суммы на члена семьи.

Следовательно, в многодетной семье сумма, предусмотренная как помощь для семьи репатрианта, будет полагаться на каждого взрослого члена семьи и на каждого ребенка.

Какие существуют формы помощи, предоставляемой на члена семьи/ребенка в семье – смотрите здесь.

Отдельная помощь, предусмотренная для многодетных семей или одиноких родителей, не существует. Однако многие формы помощи выделяются в виде суммы на члена семьи.

Следовательно, в многодетной семье сумма, предусмотренная как помощь для семьи репатрианта, будет полагаться на каждого взрослого члена семьи и на каждого ребенка.

Какие существуют формы помощи, предоставляемой на члена семьи/ребенка в семье – смотрите здесь. Родитель-репатриант, воспитывающий ребенка один, сможет после репатриации воспользоваться помощью, на которую имеют право в Польше все родители-одиночки. 

Порядок распределения предложений гмин определяется сроком подачи заявления. В первую очередь предложения предоставляются лицам, депортированным и преследуемым по национальным или политическим признакам, чей возраст и плохое состояние здоровья обосновывает скорейшую репатриацию в Республику Польша.

Процедуры получения жилья в Польше описаны здесь.

Да, репатриант и прибывшие с ним ближайшие члены его семьи могут участвовать в бесплатных курсах польского языка и курсах адаптации, организованных Министерством народного образования.

С момента подачи заявления и принятия его консулом до момента выдачи заверения в выдаче репатриационной визы (промессы) проходит, как правило, около полугода.

Период ожидания получения анонимного (безымянного) приглашения от гмины составляет как минимум несколько лет, для других процедур это зависит от срока, в который репатрианту удастся выполнить условия проживания в Польше.

Сколько пройдет времени с момента получения согласия на выдачу визы с целью репатриации до момента фактической репатриации зависит уже от самого репатрианта. Репатриационная виза действительна 12 месяцев с момента выдачи – именно в это время репатриируемая семья должна приехать в Польшу.

Репатрианты имеют право на бесплатное медицинское обслуживание в Польше на том же основании, что и все граждане РП.

Основанием в данном случае является выдача номера социального страхования PESEL и оплата страхового медицинского взноса работодателем (для работающих лиц), регистрация в управлении труда в качестве безработного (тогда оплачивает взносы управление) или добровольное заявление и самостоятельная уплата взносов, напр., в случае ведения собственной хозяйственной деятельности. Несовершеннолетние дети застрахованного лица указываются при страховании вместе с родителями, равно как и супруг/а и родители/бабушки и дедушки, которые ведут с застрахованным общее домашнее хозяйство. Члены семьи, которые не являются польскими гражданами, подлежат медицинскому страхованию на тех же основаниях после получения постоянного вида на жительство.

Правила и порядок выкупа жилья, выделенного репатрианту, определяет сама гмина.

Каждая из гмин, принимающая семью репатрианта, устанавливает свои собственные правила предоставления помощи репатриируемой семье. Эта помощь имеет различные формы – это может быть как временное освобождение от оплат, так и выплата временной финансовой помощи.

Дети репатриантов после прибытия в Польшу обязаны получить обязательное образование на тех же условиях, что и дети польских граждан. Это означает, что они должны быть приняты в районную школу по месту жительства (подробнее о системе образования в Польше здесь).

Родители также могут записать детей в другую выбранную ими школу, однако в этом случае прием ребенка в школу зависит от решения директора, иногда также необходимо соответствие дополнительным образовательным критериям. В некоторых государственных школах в Польше русский язык изучается как иностранный, но следует знать, что их немного – гораздо чаще это английский и немецкий языки.

Но в больших городах, как правило, можно найти школу с изучением русского языка, больше их встречается в восточной Польше, чем в других регионах. Кое-где можно найти двуязычные классы с русским языком, но это редкость (например, гимназия № 50 в Познани, лицей № XIIIим. Леопольд Лиса-Кули в Варшаве). Польских школ с русским языком обучения нет вообще.

Что касается русских школ, в Польше есть только одна такая школа – при посольстве Российской Федерации в Варшаве. В ней реализуется российский учебный план, причем не обязательно в соответствии с польской системой образования. Если ребенок будет жить и продолжать образование в Польше, это не рекомендованное решение.

Следует также знать, что в течение 12 месяцев после прибытия в Польшу ребенок будет иметь право на дополнительные бесплатные занятия польского языка как второго, организованные школой (больше об этом здесь).

Дети репатриантов после прибытия в Польшу обязаны получить обязательное образование на тех же условиях, что и дети, рожденные в Польше. Это означает, что они должны быть приняты в районную школу по месту жительства (подробнее о системе образования в Польше здесь).

Родители также могут записать детей в другую выбранную ими школу, однако в этом случае прием ребенка в школу зависит от решения директора. Информацию о том, какая школа является районной для вашего ребенка, можно получить в отделе образования управления гмины. Сама запись ребенка в школу оформляется у директора школы.

Совершать связанные с этим процедуры репатриантам обычно помогает назначенный заботиться о них в первое время после прибытия сотрудник управления гмины.

В Польше основным учреждением для оказания помощи в трудоустройстве являются поветовые управления труда (Powiatowe Urzędy Pracy (PUP)).

Также можно воспользоваться помощью многочисленных агентств по трудоустройству. Стоит также следить за объявлениями в прессе и на специальных интернет-порталах.

Репатрианты могут также обращаться за подсказками в этом вопросе к назначенным заботиться о них сотрудникам управления гмины.

Наличие Карты поляка не влияет на процесс репатриации – не ускоряет его и не задерживает.

Репатриант получает польское гражданство в момент пересечения польской границы на основании репатриационной визы, выдача которой не имеет никакой связи с наличием или отсутствием Карты поляка (подробнее об условиях выдачи репатриационной визы здесь).

Зато наличие Карты поляка упрощает лицам польского происхождения приезд в Польшу, работу и обучение в стране. Польское происхождение также позволяет быстро получить польское гражданство без соблюдения условий, необходимых для репатриации, но и без связанных с репатриацией прав и привилегий. 

Реестр предложений жилья, предоставленных гминами, ведет Министерство внутренних дел, которое выделяет его лицам, ожидающим репатриации в порядке подачи заявления. В то же время при распределении жилья министерство подбирает предложение гмины к конкретной семье, учитывая ее численность и возможные ожидания гмины от профессиональной квалификации репатрианта.

Как правило, лицам, ожидающим репатриации, жилье выделяет министр внутренних дел, используя для этой цели реестр предложений гмин. Если же репатриант прибывает в Польшу по именному приглашению, жилье ему выделяет гмина.

Репатрианту, прибывающему на основании другого типа приглашения (приглашение от физического лица, приглашение от работодателя), жилье обеспечивает физическое лицо или приглашающая организация. Лицо, которое репатриируется «самостоятельно», должно самостоятельно обеспечить себе в Польше жилье и работу.

Лицо, претендующее на получение польского гражданства, должно указать свое место проживания в Польше. Однако оно не должно быть его владельцем.

Репатриант получает польское гражданство в момент пересечения польской границы на основании репатриационной визы.

Наличие источника дохода в Польше является одним из условий ее выдачи.

Да, но здесь нужно обратить внимание на три вещи. Репатрианты имеют право на польскую пенсию после достижения пенсионного возраста, который действует в Польше.

На сегодняшний день это 67 лет (для тех, кто родился до 31 декабря 1948 года он составляет 60 лет для женщин и 65 лет для мужчин, в переходном периоде, который длится для мужчин до 2020 года, а для женщин – до 2040 года пенсионный возраст постепенно повышается). Наличие пенсионных прав в сегодняшней стране проживания не влияет на их приобретение в Польше – даже если, напр.

, в Казахстане, данное лицо уже пенсионер, после репатриации в Польшу он начнет получать пенсию только после достижения пенсионного возраста, который действует для польских граждан. Стоит помнить, что не существует каких-либо льгот для специальных профессиональных групп, напр., силовых структур, шахтеров или учителей.

Во-вторых, как правило, репатриант имеет право на минимальную пенсию, действующую на данный момент в Польше (в настоящее время это примерно 880 злотых в месяц). Если он получит статус репрессированного лица, он также имеет право на дополнительные льготы, связанные с этим (подробнее здесь — только на польском языке).

Лица старше 75 лет получают от управления надбавку на уход (в настоящее время около 208 злотых). В случае репатриантов, которые работали в Польше, чтобы доработать до более высокого пенсионного возраста, за каждый отработанный здесь период пенсия будет несколько выше. В-третьих, право на получение польской пенсии имеет только сам репатриант. Такого права не имеют супруг/-а или член семьи, не имеющий такого статуса.

Репатриант получает польское гражданство в момент пересечения польской границы на основании репатриационной визы.

С этого момента он пользуется всеми правами граждан РП, в том числе также правом на работу в других странах ЕС на тех же основаниях, что и другие поляки.

Важно отметить, что такого права не имеют члены семьи репатрианта, не имеющие такого статуса (супруг/-а не польского происхождения), хотя они получают постоянный вид на жительство в Республике Польша.

Репатриант является гражданином Республики Польша с момента пересечения границы. Каждый работодатель в Польше может принять его на работу на тех же основаниях, что и других граждан. При этом при выполнении определенных условий работодатель репатрианта может воспользоваться дополнительными видами помощи при его приеме на работу (подробнее об этом здесь).

Это неправда. Репатриант получает польское гражданство в момент пересечения польской границы на основании репатриационной визы. С этого момента он пользуется всеми правами граждан Республики Польша. Для безвизового въезда в страны ЕС нужно только оформить польские документы (удостоверение личности или паспорт).

А вот супруг/-а не польского происхождения может выехать в другие страны ЕС на срок до 90 дней в течение 180 дней только и исключительно с туристической целью, без права на работу.

Для этого следует иметь загранпаспорт, польский вид на жительство и страховку, покрывающую затраты на возможное лечение во время пребывания в данной стране.

Если вы не можете найти здесь ответа на свой вопрос, вы можете задать его нам через ФОРМУ, указав в теме «Репатриация» (личные данные и адрес электронной почты остаются видны только нам).

Источник: http://www.migrant.info.pl/chastye-voprosy.html

Назначение пенсии

Влияет ли такая процедура на пенсию в данном случае?

18 октября 2019 г. Президентом Республики Беларусь подписан Указ № 386 «О стимулировании научной деятельности и совершенствовании оплаты труда».

Согласно данному Указу с 1 января 2020 г.

будет устанавливаться ежемесячная доплата к пенсиям постоянно проживающим в Республике Беларусь неработающим получателям пенсий, имеющим одновременно ученую степень доктора наук и ученое звание профессора, достигшим общеустановленного пенсионного возраста, в размере двукратной базовой ставки,  устанавливаемой Советом Министров Республики Беларусь для оплаты труда работников бюджетных организаций и иных организаций, получающих субсидии, работники которых приравнены по оплате труда к работникам бюджетных организаций.

Продолжить

Печать E-mail

4 августа 2019 г. вступило в силу постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 8 июля 2019 г. № 35, которым утверждена новая Инструкция о порядке обращения за пенсией и организации работы и ведения делопроизводства по назначению и выплате пенсий (далее – Инструкция).

Инструкцией регламентируется:

(1) порядок обращения за пенсией;

(2) порядок организации работы по назначению пенсии (перерасчету пенсии, переводу с одной пенсии на другую, возобновление выплаты ранее назначенной пенсии), выплате пенсий (прекращению, приостановлению, удержанию из пенсий) в соответствии с Законом Республики Беларусь от 17 апреля 1992 г. № 1596-XII «О пенсионном обеспечении» (далее – Закон);

(3) ведение делопроизводства в органах, осуществляющих пенсионное обеспечение (управления (отделы) по труду, занятости и социальной защите городских, районных исполнительных комитетов, управления (отделы) социальной защиты местных администраций районов в городах); (4) перечень документов, необходимых для назначения пенсий.

Продолжить

Печать E-mail

В связи с увеличением количества обращений граждан — ветеранов боевых действий на территории других государств (в частности в Республике Афганистан), о праве на повышение их пенсий в соответствии  с Законом Республики Беларусь от 17 апреля 1992 г. «О пенсионном обеспечении» (далее – Закон) полагаем необходимым разъяснить следующее.

Законом  Республики Беларусь от 17 апреля 1992 г.  «О ветеранах» (далее – Закон о ветеранах) определена категория лиц, относящихся к ветеранам боевых действий на территории других государств.

Так, к данной категории (среди прочих лиц) относятся:  а) военнослужащие, лица начальствующего и рядового состава органов внутренних дел, принимавшие участие в боевых действиях при выполнении интернационального долга; б) работники, направлявшиеся в Афганистан в период с декабря 1979 года по декабрь 1989 года, отработавшие установленный срок либо откомандированные досрочно по уважительным причинам (далее — работники, направлявшиеся в Афганистан). Меры социальной защиты для вышеперечисленных категорий различны и определены  статьей 18 Закона о ветеранах.

Продолжить

Печать E-mail

Действующим пенсионным законодательством Республики Беларусь предусмотрена возможность перерасчета назначенной пенсии по инвалидности (независимо от группы инвалидности) из заработной платы за периоды работы после ее назначения.

Так, статьей 69-1 Закона Республики Беларусь от 17 апреля 1992 г.

№ 1596-XII «О пенсионном обеспечении» (далее – Закон) предусмотрен перерасчет пенсии по инвалидности, если пенсионер, получающий пенсию по инвалидности, проработал 24 месяца с более высоким заработком.

В этом случае ему начисляется новый индивидуальный коэффициент с более высокого заработка. Так как величина индивидуального коэффициента заработка влияет на размер пенсии, соответственно его увеличение приведет к повышению размера пенсии.

Продолжить

Печать E-mail

Всё чаще в комитет по труду, занятости и социальной защите Брестского облисполкома стали поступать вопросы, касающиеся механизма расчёта пенсии по возрасту в случае, если у пенсионера имеется продолжительный стаж работы, но заработная плата, которую он получал за свою трудовую деятельность, была существенно ниже средней заработной платы работников в республике и, как следствие, такие пенсионеры имеют низкий индивидуальный коэффициент заработка (до 0,6).

В соответствии с действующим пенсионным законодательством размер трудовых пенсий по возрасту зависит от продолжительности стажа работы и уровня заработной платы, получаемой до назначения пенсии, и не может быть менее установленного государством гарантированного минимума, то есть не ниже минимального размера пенсии по возрасту.

Минимальный размер пенсии по возрасту исчисляется в размере 25 процентов наибольшей величины бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения, утверждённого Министерством труда и социальной защиты Республики Беларусь, за два последних квартала  (далее – БПМ).

С 1 мая 2019 г. БПМ составляет 224,02 руб., соответственно минимальный размер пенсии по возрасту – 56,01 руб.

Продолжить

Печать E-mail

В соответствии с Указом Президента Республики Беларусь от 16 января 2012 г. № 35 «О повышении пенсий» с 1 января 2012 г. установлены ежемесячные доплаты к пенсиям (далее – доплаты по Указу № 35) постоянно проживающим в Республике Беларусь неработающим получателям пенсий в органах по труду, занятости и социальной защите, достигшим возраста:

75 лет,  – в размере 75 процентов минимального размера пенсии по возрасту;

80 лет, – в размере 100 процентов минимального размера пенсии по возрасту.

Согласно Указу № 35 доплаты устанавливаются с 1-го числа месяца, следующего за месяцем достижения возраста 75 (80) лет.

Продолжить

Печать E-mail

Пенсионным законодательством установлены особенности для зачета в стаж работы отдельных видов сезонных работ.

Так, сезонные работы по списку, утвержденному Советом Министров Республики Беларусь (далее – Список сезонных работ), выполняемые в течение полного сезона, засчитываются в стаж за год работы. Остальные сезонные работы засчитываются в стаж работы по их фактической продолжительности (статья 53 Закона Республики Беларусь от 17 апреля 1992 года «О пенсионном обеспечении»).

Продолжить

Печать E-mail

Источник: https://komtsz.gov.by/index.php/osnovnye-napravleniya-deyatelnosti/pensionnoe-obespechenie/naznachenie-pensii

Вс о праве подтвердить стаж работы документами, выданными на оккупированной территории

Влияет ли такая процедура на пенсию в данном случае?

ВС о праве подтвердить стаж работы документами, выданными на оккупированной территории

Ирина Тодоренко, ЮРИСТ&ЗАКОН

Выход на пенсию – процедура не из легких, и сопровождается немалой бумажной волокитой, к тому же имеет ряд особенностей, продиктованных постоянным реформированием системы.

И, к сожалению, нарушения, связанные с оформлением, начислением и выплатой пенсий, – далеко не редкость в наше время.

Пенсионеры сталкиваются и с невозможностью доказать свой страховой стаж Пенсионному фонду, и с необоснованным отказом ПФ принять заявление о назначении пенсии, и, конечно же, с нарушениями при определении размера пенсии.

С еще большими трудностями сталкиваются переселенцы и жители оккупированных территорий. В качестве примера рассмотрим постановление Верховного Суда по делу № 235/2357/17.

Суть дела

При оформлении пенсии по возрасту заявитель представляет Пенсионному фонду документы, подписанные органами власти оккупированной территории. ПФ отказывает в назначении пенсии по возрасту, ссылаясь на то, что к стажу заявителя нельзя отнести период, подтвержденный архивными справками, подписанными должностными лицами «ДНР».

В первый раз заявитель, обратившись в ПФ, предоставил все необходимые документы, но фонд отказал в назначении пенсии по возрасту, ссылаясь на то, что согласно предоставленным документам страховой стаж заявителя составляет 12 лет, а необходимый страховой стаж – 15 лет. В страховом стаже заявителя не учтен период работы, указанный в трудовой книжке колхозника за 1976. И свой отказ ПФ обосновал отсутствием уточняющих справок предприятия для подтверждения трудового стажа колхозника.

Заявитель подал уточняющие справки в ПФ, но последний снова отказал в назначении пенсии, сославшись на то, что уточняющие справки не могут быть приняты во внимание, поскольку они предоставлены организациями, которые отсутствуют в ЕГР.

Заявитель обратился в суд с целью обжаловать отказ ПФ. Суды первой и апелляционной инстанций посчитали отказ фонда неправомерным, и обязали ПФ рассмотреть заявление истца с учетом уточняющих справок.

Фонд обратился в ВС с кассацией, потребовав отменить предыдущие судебные решения, настаивая на том, что архивные справки, подписанные должностными лицами так называемой «ДНР», не могут быть признаны.

Решение ВС

Верховный Суд напомнил, что основы и механизмы назначения, перерасчета и выплаты пенсий из средств Пенсионного фонда регулируются Законом об общеобязательном государственном пенсионном страховании и Законом о пенсионном обеспечении.

В соответствии со статьей 56 Закона о пенсионном обеспечении трудовая книжка является основным документом, который подтверждает стаж работы.

При отсутствии трудовой книжки трудовой стаж устанавливается на основании других документов, выданных по месту работы, службы, учебы, а также архивными учреждениями.

Истец для подтверждения периода работы в колхозе, в том числе сведений о количестве отработанных дней, дополнительно представил справки из архива.

Относительно утверждения Пенсионного фонда о том, что справки, выданные на временно оккупированной территории, не могут быть приняты во внимание, Верховный Суд разъяснил следующее.

К указанным правоотношениям должны применяться исключения Международного суда ООН. Названные исключения предполагают, что документы, выдаваемые на оккупированных территориях или оккупационными властями, должны признаваться, если их непризнание влечет за собой серьезные нарушения или ограничения прав граждан.

Также Верховный Суд подчеркнул, что практика Европейского суда по правам человека также подтверждает принцип признания решений оккупационных властей, если они влияют на интересы граждан.

Так, в делах «Лоизиду против Турции»1, «Кипр против Турции»2 обязательства игнорировать, не принимать во внимание действия существующих de facto органов и институтов оккупационной власти далеки от абсолютного, – для людей, проживающих на этой территории, жизнь продолжается.

Действия данной власти, касающиеся сказанного, не могут просто игнорироваться третьими странами или международными организациями, особенно судами, если они лишают людей, проживающих на этой территории, их прав.

Таким образом, Пенсионный фонд должен принять архивные справки, подтверждающие стаж работы, даже если они выданы и подписаны органами оккупационной власти. Поскольку отказ принимать такие документы влечет за собой серьезные нарушения прав, в частности права заявителя на оформление пенсии.

Тем не менее ВС отметил, что акты оккупационной власти принимаются в исключительных случаях (когда отказ от признания таких актов нарушает права граждан). Признание в ограниченном контексте защиты прав жителей оккупированных территорий никоим образом не легитимизирует оккупационную власть.

_____________________________________________
© ТОВ «ІАЦ «ЛІГА», ТОВ «ЛІГА ЗАКОН», 2019

У разі цитування або іншого використання матеріалів, розміщених у цьому продукті ЛІГА:ЗАКОН, посилання на ЛІГА:ЗАКОН обов'язкове.
Повне або часткове відтворення чи тиражування будь-яким способом цих матеріалів без письмового дозволу ТОВ «ЛІГА ЗАКОН» заборонено.

Источник: http://uz.ligazakon.ua/magazine_article/EA012646

Статья 17. Определение, перерасчет, индексация и корректировка размеров трудовых пенсий

Влияет ли такая процедура на пенсию в данном случае?

1. Размер трудовой пенсии определяется на основании соответствующих данных, имеющихся в распоряжении органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, по состоянию на день, в который этим органом выносится решение об установлении трудовой пенсии, и в соответствии с нормативными правовыми актами, действующими на этот день.

2.

В случаях достижения пенсионером возраста 80 лет, изменения группы инвалидности, количества нетрудоспособных членов семьи или категории получателей трудовой пенсии по случаю потери кормильца, а также в случае приобретения необходимого календарного стажа работы в районах Крайнего Севера и (или) приравненных к ним местностях и (или) страхового стажа, дающих право на установление повышенного фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости или фиксированного базового размера трудовой пенсии по инвалидности в связи с работой в районах Крайнего Севера и (или) приравненных к ним местностях, и в других случаях, предусмотренных настоящим Федеральным законом, производится соответствующий перерасчет размеров страховой части трудовой пенсии по старости, трудовой пенсии по инвалидности или трудовой пенсии по случаю потери кормильца.

3. Лицу (за исключением лиц, имеющих право на установление доли страховой части трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 17.1 и 17.

2 настоящего Федерального закона и обратившихся за ее установлением), осуществлявшему работу и (или) иную деятельность, которые предусмотрены статьей 10 настоящего Федерального закона, независимо от их продолжительности в течение 12 полных месяцев со дня назначения страховой части трудовой пенсии по старости или трудовой пенсии по инвалидности либо со дня предыдущего перерасчета (корректировки) размера указанной части трудовой пенсии по старости или трудовой пенсии по инвалидности в соответствии с настоящим пунктом по его заявлению производится перерасчет размера страховой части трудовой пенсии по старости или трудовой пенсии по инвалидности.

Размер страховой части трудовой пенсии по старости или трудовой пенсии по инвалидности пересчитывается по формуле:

СЧ = СЧп + ПКп / (Т x К), где

СЧ — размер страховой части трудовой пенсии по старости или трудовой пенсии по инвалидности;

СЧп — установленный размер страховой части трудовой пенсии по старости или трудовой пенсии по инвалидности по состоянию на день, непосредственно предшествующий дню, с которого производится соответствующий перерасчет;

ПКп — сумма расчетного пенсионного капитала, учтенного по состоянию на день, с которого производится соответствующий перерасчет;

Т — количество месяцев ожидаемого периода выплаты трудовой пенсии по старости (пункты 1 и 22 статьи 14 настоящего Федерального закона) по состоянию на день, непосредственно предшествующий дню, с которого производится соответствующий перерасчет;

К — коэффициент для исчисления страховой части трудовой пенсии по старости, равный 1, а для исчисления трудовой пенсии по инвалидности — отношению, указанному в пункте 2 статьи 15 настоящего Федерального закона, в зависимости от категории получателя указанной пенсии. При этом нормативная продолжительность страхового стажа инвалида учитывается по состоянию на день, непосредственно предшествующий дню, с которого производится соответствующий перерасчет.

При определении суммы расчетного пенсионного капитала, учтенного по состоянию на день, с которого производится соответствующий перерасчет, не учитываются страховые взносы, учтенные при корректировке размера страховой части трудовой пенсии по старости или трудовой пенсии по инвалидности в соответствии с пунктом 5 настоящей статьи.

4.

В случае отказа пенсионера от получения установленной ему страховой части трудовой пенсии по старости (полностью или в определенной им части, за исключением фиксированного базового размера трудовой пенсии по старости) не менее чем в течение 12 полных месяцев со дня назначения страховой части трудовой пенсии по старости или со дня предыдущего перерасчета размера этой части указанной пенсии, осуществленного в соответствии с настоящим пунктом, по его заявлению в порядке, предусмотренном статьей 20 настоящего Федерального закона, производится перерасчет размера страховой части трудовой пенсии по старости. При этом не полученные пенсионером за указанный период суммы страховой части трудовой пенсии по старости (за исключением фиксированного базового размера трудовой пенсии по старости) подлежат зачислению на его индивидуальный лицевой счет.

Перерасчет размера страховой части трудовой пенсии по старости производится по формуле, указанной в пункте 3 настоящей статьи.

5. Размер страховой части трудовой пенсии по старости и размер трудовой пенсии по инвалидности лиц, получающих указанную часть трудовой пенсии по старости или трудовую пенсию по инвалидности (за исключением лиц, имеющих право на установление (перерасчет) доли страховой части трудовой пенсии по старости в порядке, предусмотренном статьями 17.1 и 17.

2 настоящего Федерального закона), с 1 августа каждого года подлежат корректировке по данным индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования на основании сведений о сумме страховых взносов, поступивших в бюджет Пенсионного фонда Российской Федерации, которые не были учтены при определении величины суммы расчетного пенсионного капитала для исчисления размера страховой части трудовой пенсии по старости или трудовой пенсии по инвалидности при их назначении, переводе с одного вида трудовой пенсии на трудовую пенсию по старости или трудовую пенсию по инвалидности, перерасчете в соответствии с пунктами 3 и 4 настоящей статьи и предыдущей корректировке, предусмотренной настоящим пунктом.

Корректировка размера страховой части трудовой пенсии по старости и размера трудовой пенсии по инвалидности осуществляется по формуле:

СЧ = СЧп + ПКр / (Т x К), где

СЧ — размер страховой части трудовой пенсии по старости или размер трудовой пенсии по инвалидности;

СЧп — установленный размер страховой части трудовой пенсии по старости или трудовой пенсии по инвалидности по состоянию на 31 июля года, в котором производится соответствующая корректировка;

ПКр — сумма расчетного пенсионного капитала, учтенного по состоянию на 1 июля года, с которого производится соответствующая корректировка;

Т — количество месяцев ожидаемого периода выплаты трудовой пенсии по старости (пункты 1 и 22 статьи 14 настоящего Федерального закона) по состоянию на 31 июля года, в котором производится соответствующая корректировка;

К — коэффициент для исчисления страховой части трудовой пенсии по старости, равный 1, а для исчисления трудовой пенсии по инвалидности — отношению, указанному в пункте 2 статьи 15 настоящего Федерального закона, в зависимости от категории получателя указанной пенсии. При этом нормативная продолжительность страхового стажа инвалида учитывается по состоянию на 1 августа года, с которого производится соответствующая корректировка.

Пенсионер может отказаться от корректировки страховой части трудовой пенсии по старости или трудовой пенсии по инвалидности, производимой в соответствии с настоящим пунктом, путем подачи соответствующего заявления.

Размер трудовой пенсии по случаю потери кормильца с 1 августа года, следующего за годом, в котором была назначена трудовая пенсия по случаю потери кормильца, подлежит корректировке по данным индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования на основании сведений о сумме страховых взносов, поступивших в Пенсионный фонд Российской Федерации, которые не были учтены при определении величины суммы расчетного пенсионного капитала для исчисления размера трудовой пенсии по случаю потери кормильца при ее назначении.

Корректировка размера трудовой пенсии по случаю потери кормильца осуществляется по формуле:

СЧ = СЧп + ПКр / (Т x К) / КН, где

СЧ — размер трудовой пенсии по случаю потери кормильца;

СЧп — установленный размер трудовой пенсии по случаю потери кормильца по состоянию на 31 июля года, в котором производится соответствующая корректировка;

ПКр — сумма расчетного пенсионного капитала умершего кормильца, не учтенного по состоянию на день его смерти;

Т — количество месяцев ожидаемого периода выплаты трудовой пенсии по старости (пункт 1 статьи 14 настоящего Федерального закона);

К — отношение нормативной продолжительности страхового стажа кормильца (в месяцах) по состоянию на день его смерти к 180 месяцам. Нормативная продолжительность страхового стажа до достижения умершим кормильцем возраста 19 лет составляет 12 месяцев и увеличивается на 4 месяца за каждый полный год возраста начиная с 19 лет, но не более чем до 180 месяцев;

КН — количество нетрудоспособных членов семьи умершего кормильца, являющихся получателями указанной пенсии, установленной в связи со смертью этого кормильца по состоянию на 1 августа года, в котором производится соответствующая корректировка.

Детям, указанным в подпункте 1 пункта 2 статьи 9 настоящего Федерального закона, потерявшим обоих родителей, размер страховой части трудовой пенсии по случаю потери кормильца подлежит корректировке в порядке, предусмотренном настоящим пунктом, исходя из суммы расчетного пенсионного капитала каждого из умерших родителей, не учтенного по состоянию на день их смерти.

6. Размер страховой части трудовой пенсии по старости и размеры трудовой пенсии по инвалидности и трудовой пенсии по случаю потери кормильца (включая фиксированный базовый размер страховой части трудовой пенсии по старости и трудовых пенсий по инвалидности и по случаю потери кормильца) индексируются в следующем порядке:

1) при росте цен за каждый календарный квартал не менее чем на 6 процентов — один раз в три месяца с 1-го числа месяца, следующего за первым месяцем очередного квартала, то есть с 1 февраля, 1 мая, 1 августа и 1 ноября;

2) при меньшем уровне роста цен, но не менее чем на 6 процентов за каждое полугодие — один раз в шесть месяцев, то есть с 1 августа и 1 февраля, если в течение соответствующего полугодия не производилась индексация в соответствии с подпунктом 1 настоящего пункта;

3) в случае роста цен за соответствующее полугодие менее чем на 6 процентов — один раз в год с 1 февраля, если в течение года не производилась индексация в соответствии с подпунктами 1 и 2 настоящего пункта;

4) коэффициент индексации размера страховой части трудовой пенсии по старости и размеров трудовой пенсии по инвалидности и трудовой пенсии по случаю потери кормильца определяется Правительством Российской Федерации исходя из уровня роста цен за соответствующий период;

5) в случае, если годовой индекс роста среднемесячной заработной платы в Российской Федерации превысит суммарный коэффициент произведенной индексации размера страховой части трудовой пенсии по старости и размеров трудовой пенсии по инвалидности и трудовой пенсии по случаю потери кормильца за этот же год (подпункты 1 — 3 настоящего пункта), с 1 апреля следующего года производится дополнительное увеличение размера страховой части трудовой пенсии по старости и размеров трудовой пенсии по инвалидности и трудовой пенсии по случаю потери кормильца на разницу между годовым индексом роста среднемесячной заработной платы в Российской Федерации и указанным коэффициентом. При этом дополнительное увеличение размера страховой части трудовой пенсии по старости и размеров трудовой пенсии по инвалидности и трудовой пенсии по случаю потери кормильца (с учетом ранее произведенной индексации) не может превышать индекс роста доходов бюджета Пенсионного фонда Российской Федерации в расчете на одного пенсионера, направляемых на выплату страховой части трудовых пенсий по старости и трудовых пенсий по инвалидности и по случаю потери кормильца.

7. Годовой индекс роста среднемесячной заработной платы в Российской Федерации и индекс роста доходов бюджета Пенсионного фонда Российской Федерации в расчете на одного пенсионера (подпункт 5 пункта 6 настоящей статьи) определяются Правительством Российской Федерации.

8.

Размер накопительной части трудовой пенсии по старости с 1 августа каждого года подлежит корректировке исходя из суммы страховых взносов на накопительную часть трудовой пенсии по старости, дополнительных страховых взносов на накопительную часть трудовой пенсии по старости, взносов работодателя, взносов на софинансирование формирования пенсионных накоплений, дохода от их инвестирования, средств (части средств) материнского (семейного) капитала, направленных на формирование накопительной части трудовой пенсии, дохода от их инвестирования, которые не были учтены при определении величины суммы пенсионных накоплений для исчисления размера накопительной части трудовой пенсии по старости при ее назначении или предыдущей корректировке, предусмотренной настоящим пунктом.

Корректировка размера накопительной части трудовой пенсии по старости осуществляется по формуле:

НЧ = НЧк + ПНк / Т,

где НЧ — размер накопительной части трудовой пенсии по старости;

НЧк — установленный размер накопительной части трудовой пенсии по старости по состоянию на 31 июля года, в котором производится соответствующая корректировка;

ПНк — сумма пенсионных накоплений, учтенных по состоянию на 1 июля года, с которого производится соответствующая корректировка.

В случае проведения корректировки установленной застрахованному лицу срочной пенсионной выплаты, предусмотренной Федеральным законом «О порядке финансирования выплат за счет средств пенсионных накоплений», средства пенсионных накоплений, исходя из которых произведена корректировка размера этой выплаты, не учитываются в составе пенсионных накоплений, исходя из которых производится корректировка размера накопительной части трудовой пенсии по старости этого застрахованного лица;

Т — количество месяцев ожидаемого периода выплаты накопительной части трудовой пенсии по старости, применяемого для расчета размера накопительной части трудовой пенсии по старости (пункты 23 и 23.1 статьи 14 настоящего Федерального закона), по состоянию на 31 июля года, в котором производится соответствующая корректировка.

9. Размер накопительной части трудовой пенсии по старости подлежит корректировке по результатам инвестирования средств выплатного резерва в соответствии с Федеральным законом «О порядке финансирования выплат за счет средств пенсионных накоплений».

Источник: http://zakonopensiah.ru/glava-4/statya-17

Пенсия и пособия по потере кормильца: размер выплат и процедура оформления — Администрация Благодарненского городского округа Ставропольского края

Влияет ли такая процедура на пенсию в данном случае?

Именно поэтому в ряде случаев на государственном уровне предусмотрена социальная поддержка для некоторых категорий лиц, которые в связи с потерей кормильца нуждаются  и в дополнительном финансовом обеспечении, и в некоторых льготах.

Законодательная база

По сути, пособие – это социальная помощь, предоставляемая на государственном уровне из средств федерального бюджета категориям лиц, которые в силу некоторых обстоятельств нуждаются в финансовой поддержке. И пособие по потере основного кормильца является одним из видов такой поддержки, предоставление которого регламентировано нормами ФЗ №400.

В частности, в ст.

10 ФЗ № 400 сказано, что в случае, если умерший гражданин, являлся единственным кормильцем семьи состоящей из нетрудоспособных граждан либо имел на содержании иждивенца, который в силу некоторый обстоятельств самостоятельно себя обеспечить не может, родственникам, оставшимся без средств к существованию, будет назначена пенсия, в порядке и на условиях установленных законом.

Следует отметить, что оговоренный вид социальной помощи предназначен не только кровным родственникам, которые по понятным причинам могли претендовать на поддержку со стороны родственника, но и иным лицам, признанным членами семьи в виду совместного проживания и ведения хозяйства. То есть, по сути, членом семьи может являться даже бывшая свекровь, если она проживала совместно с невесткой и получала от нее финансовую поддержку, к примеру, в виду престарелого возраста.

Однако есть в данной ситуации и исключения, в частности, на основании п.1 ст.

10 ФЗ №400 независимо от кровного родства, а также принадлежности к семье умершего, пенсия не может быть назначена, если смерть кормильца была вызвана противоправными действиями его иждивенцев, доказанными в судебном порядке. То есть, если та же жена-пенсионерка или сын-инвалид избил своего отца, в результате чего он умер, в назначении пособия будет отказано.

Кому и в каких случаях положена данная

Как правило, в финансовой поддержке со стороны государства нуждаются лица, которые не могут обеспечить себя самостоятельно в виду некоторых обстоятельств, не зависящих от их воли.

  • несовершеннолетние, которые в силу возраста трудоустроиться не имеют возможности;
  • инвалиды, которые хотя и получают пенсию, но минимальную, что соответственно не может обеспечить им прежний уровень жизни;
  • престарелые родственники, которые тоже получают пенсию, но вот без поддержки родственников тоже могут нуждаться в дополнительном финансировании расходов.

Именно вышеописанным категориям и положена пенсия при утрате кормильца, но с учетом некоторых условий и обстоятельств.

В частности, безвременной гибели лица, которое обеспечивало полную либо основную финансовую поддержку, либо признание его безвестно отсутствующим в установленном законом порядке, а также документальное подтверждение родственной связи либо принадлежности к семье, в которую входят:

  • дети, братья и сестры, а также внуки умершего, которые при жизни лица находились на его иждивении и к моменту смерти не достигли совершеннолетия, а также в случае, если они стали инвалидами еще до 18 лет;
  • совершеннолетние дети и родственники, но только в том случае, если они обучаются в ВУЗе на стационаре и не достигли возраста 23 лет, а также не имеют родителей трудоспособного возраста;
  • один из супругов, родителей, бабушек, дедушек, но только в том случае, если на их иждивении остались близкие родственники умершего возрастом до 14 лет, в частности, маленькие дети либо братья, сестры, даже если родственники, осуществляющие за ними уход, получают зарплату либо пенсию в виду достижения пенсионного возраста;
  • родители и супруг, но только в том случае, если они достигли пенсионного возраста и утратили основной источник для проживания, причем независимо от времени, которое минуло со дня смерти кормильца;
  • бабушки и дедушки, являющиеся пенсионерами либо инвалидами, но при условии, что умерший был их единственным родственником и кормильцем, который был обязан их содержать либо оказывать помощь в соответствии с нормами Семейного законодательства РФ;
  • усыновители и усыновленные, а также мачеха и отчим обладают те ми же правами, которые закреплены за родными детьми и родителями, но только при условии предоставления подтверждающих документов.

Порядок расчета и сумма

В соответствии с нормами ФЗ №400 размер пенсии любого вида, прежде всего, зависит от стажа работы, а соответственно и от перечислений в Пенсионный фонд. Не является исключением и пенсия при утере основного кормильца, которая имеет прямую взаимосвязь между стажем работы умершего и размером пенсии, которая будет назначена его иждивенцу.

В частности, размер пенсии в подобной ситуации на основании ст.15 ФЗ №400 будет рассчитываться исходя из следующих составляющих:

  • ИПК (индивидуального пенсионного коэффициента умершего);
  • стоимости баллов коэффициента.

Если же кормилец на момент смерти не имел официальной работы, да и стажа тоже, его иждивенцам будет назначена социальная пенсия в порядке ст.11 ФЗ №166 и в размере, установленном ст.

18 ФЗ №166, в зависимости от группы инвалидности. И к оговоренной выплате добавиться и 50% фиксированной выплаты.

 С 1 января 2019 года размер фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости с учетом индексации составляет 5334 рубля 19 копеек.

Отдельный порядок расчета пенсии по потере кормильца предназначен родственникам военнослужащих, которые погибли либо были признаны безвестно отсутствующими во время прохождении службы. В частности, в ст.

36 Закона РФ №4468-1 сказано, что размер пенсии будет исчисляться пропорционально денежному довольствию погибшего военнослужащего, а именно в размере 50% от всех сумм, которые положены служащему на момент смерти, но с учетом норм ст.

43 Закона РФ №4468-1.

Следует отметить еще одну особенность, в соответствии с нормами законодательства, а именно ст.

4 ФЗ №400, при получении права на два вида пенсии одновременно по разным основаниям, возможно, получать только одну пенсию по выбору получателя.

То есть, если после смерти отца остался ребенок являющийся инвалидом, он может получать пенсию только по инвалидности либо по утере основного кормильца по своему выбору, конечно, в зависимости от размера.

Особенности расчета и выплаты в различных ситуациях

Если порядок начисления пенсии в связи с утратой кормильца установлен единый, то вот расчет, а также некоторые условия разняться, в связи с тем, что оговоренный вид финансовой помощи предназначен разным категориям лиц с различными социальными правами, данными государством.

К примеру,   при потере двоих родителей, для расчета пенсии ребенку, будет учитываться суммированное ИПК обеих родителей, помноженное на установленную стоимость балла.

Ребенок старше 18 лет

Если же ребенок умершего уже достиг совершеннолетия, пенсия в связи со смертью основного кормильца ему не устанавливается, за исключением тех случаев, когда он или она обучаются на дневном отделении ВУЗа. В этом случае, данный вид пособия им рассчитывается исходя из приведенного выше порядка, но только до момента окончания обучения, но не более чем до 23 лет.

Поэтапный порядок оформления

Государством гарантировано право на получение пенсии в связи с утратой основного кормильца, всем выше приведенным категориям, но только при соблюдении некоторых условий, а также на основании поданных документов.

Куда обращаться

Как правило, данный вид пособия назначается в Пенсионном фонде по месту проживания претендента, причем по любому основанию, не является исключением и пенсия по потере кормильца.

В частности, независимо от того, в каком регионе РФ проживал либо служил умерший член семьи, пенсию можно оформить по основному месту жительства претендента, но только при наличии постоянной либо временной регистрации и при предоставлении определенного пакета документов.

Но для начала претендент подает заявление на основании п.17 Приказа Минтруда РФ № 14н, которым утвержден регламент предоставления государственных услуг, коей, по сути, начисление пенсии данного вида и является. Заявление не имеет установленной формы и заполняется в свободной форме, с просьбой осуществить начисление пенсии на основании поданных документов, которые прилагаются.

Перечень необходимых документов

К заявлению на основании п.10 Приказа Минтруда РФ № 958н, а также п.26 Приказа №14н нужно приложить:

  • документы, удостоверяющие личность претендента и его представителя, если пенсия будет предназначена для малолетнего ребенка;
  • документы, подтверждающие возраст, место жительства;
  • свидетельство о смерти;
  • все документы, подтверждающие стаж умершего;
  • документы, подтверждающие родственные отношения или нахождение на иждивении;
  • документы, подтверждающие проживание на территории РФ претендента.

Допустим, при начислении пенсии маленькому ребенку понадобится:

  • свидетельство о рождении;
  • паспорт мамы или представителя;
  • свидетельство о смерти.

Если же пенсия при утере основного кормильца будет назначаться престарелым родителям, то нужно будет представить собственные документы по оформленной пенсии, включая ее размер, справки о затратах, допустим, на лечения и заявление о переводе на пенсию оговоренного вида, если ее размер больше пенсии по старости.

Сроки выплат

В ст.22 ФЗ №166 сказано, что за получением пенсии по потере кормильца можно обращаться в любое время, но только после возникновения права на оговоренный вид пенсии.

К примеру, престарелая женщина после смерти мужа-пенсионера при наличии поддержки детей может и не нуждаться в пенсии по потере кормильца, но ведь с детьми может тоже что-то случиться, и опереться женщине будет уже не на кого кроме государства, даже если после смерти прошло несколько лет.

А вот начисление и выплата пенсии производиться уже на основании ст.23 ФЗ №166, в которой сказано, что проплата осуществляется с 1-го числа того месяца в котором гражданин обратился за данным видом пособия лично либо через своего представителя в соответствии с заявлением и представленным пакетом документов.

Какие льготы положены детям, получающим пособие по потере кормильца

Помимо пенсии по потере кормильца некоторым категориям граждан положены и определенные социальные льготы.

В частности, на основании ст.6.1-6.2 ФЗ №178 детям-инвалидам, а также семьям погибших военнослужащих установлены следующие льготы:

  • обеспечение лекарственными препаратами на основании рецепта для проведения необходимого лечения либо оказания помощи;
  • предоставление путевок для санаторно-курортного лечения;
  • бесплатный проезд на пригородном и железнодорожном транспорте к месту лечения и обратно.

Детям же, которые утратили обоих родителей и являются круглыми сиротами, установлен перечень льгот, определяемый нормами ст.6-10 ФЗ № 159. В частности, дети имеют право на получение:

  • образование в ВУЗах за счет бюджетных средств;
  • бесплатных лекарств, а также медицинской помощи;
  • жилья из специализированного фонда;
  • пособия по безработице в течение 6 месяцев со дня окончания ВУЗа, но при условии постановки на учет на Биржу труда и поиска работы;
  • бесплатной юридической помощи в случае нарушения прав ребенка-сироты.

Законодательные инновации 2019 года

Российским гражданам, получающим или только планирующим оформить пенсии по потере кормильца, необходимо знать о следующих законодательных изменениях 2019 года:

  1. Фиксированная выплата к страховой пенсии по случаю потери кормильца устанавливается в сумме, равной 2 667,10 рублей.
  2. Страховая часть формируется как произведение количества накопленных пенсионных баллов на их стоимость в текущем году. Количество баллов рассчитывается по сложной формуле и зависит от стажа работы и сумм начисленной заработной платы. Стоимость 1 пенсионного балла с 01.01.2019 г. составляет 87,24 рублей.

Источник:

Выплаты по потере кормильца: кому положено пособие, размер выплаты и порядок оформления

Эта статья знакомит с основными положениями Федеральных законов, регулирующих помощь государства семьям при потере кормильца. Расскажет о правах иждивенцев при назначении пенсий, суммах выплат, о том как оформить, способах получения пособия и прочих нюансах.

Источник: https://abmrsk.ru/dolgi-i-kredity/pensiya-i-posobiya-po-potere-kormiltsa-razmer-vyplat-i-protsedura-oformleniya.html

Добавить комментарий