Во сколько лет можно выйти на пенсию при получении пенсии по потере кормильца?

Germany.ru

Во сколько лет можно выйти на пенсию при получении пенсии по потере кормильца?

О видах пенсий в Германии и условиях их получения

01-01-2001 [ Партнер ]

Ueber die Rentenarten in Deutschland sowie die Voraussetzungen fuer den Erhalt. Der Autor charakterisiert verschiedene Kategorien und Arten der staatlichen Renten, beschreibt Anforderungen, die dem Rentner ermoeglichen, auf diese oder jene Rente Anspruch zu erheben.

Категории и группы государственных пенсий

Существуют три категории пенсий:

  1. Пенсии по возрасту или, как говорят, по старости.
  2. Пенсии по случаю потери кормильца ( их часто называют иждивенческими пенсиями).
  3. Пенсии по случаю полной или частичной потери общей или профессиональной трудоспособности — пенсии по инвалидности.

Начнём с пенсий по старости.

В эту категорию входят шесть видов пенсий: -Общая пенсия по возрасту по достижении 65 лет при наличии общего трудового стажа не менее 5-ти лет -Пенсия по случаю полной или частичной утрате трудоспособности по достижении 60 лет при условии, что работник признан непригодным к дальнейшей работе и его стаж составляет 35 и более лет -Пенсия по возрасту в связи с безработицей или переходом на неполный рабочий день в силу возрастных причин. При этом будущий пенсионер должен достичь 60-летнего возраста и в течение последних полутора лет быть зарегистрирован как безработный не менее 52 недель или не менее 24 месяцев работать неполный рабочий день. Обязательной предпосылкой для получения такого вида пенсии является также наличие трудового стажа не менее 15 лет. Трудовой стаж должен распределяться таким образом, чтобы на последний период перед обращением за получением пенсии приходилось не менее 8 лет застрахованной трудовой деятельности-Пенсия для тех, кто имеет более 35 лет признанного или отработанного в Германии трудового стажа. Эта пенсия может быть начислена по достижении 63-х лет-Пенсия по возрасту исключительно для женщин. Может быть получена при условии, если женщина родилась до 01.01.1952, достигла 60 лет, имеет не менее 15 лет признанного или отработанного в Германии стажа, причём 10 лет и один месяц стажа должны приходиться на возраст после 40 лет-Пенсии по возрасту для горняков, достигших 60 лет, имеющих трудовой стаж не менее 25 лет и длительно занятых на подземных работах.

Условия получения пенсий

Первое и главное, что следует уяснить: пенсию нельзя получить автоматически по достижении определённого пенсионного возраста, например, 65 лет. Нужно обязательно подать заявление в одну из государственных пенсионных касс на определённый вид пенсии, а не на пенсию вообще. Для этого необходимо заполнить бланк установленного образца.

Во-вторых, реализовать своё право на трудовую пенсию может только тот, кто сам её заработал. Это право не передаётся и возникает только при возникновении определённых условий и предпосылок, прямо указанных в законе. Одним из таких условий является вступление в пенсионный возраст, определённый для каждого вида пенсии.

В-третьих, для получения права на пенсию того или иного вида нужно иметь в своём └багаже» определённое количество лет застрахованной трудовой деятельности, называемое Wartezeit. В зависимости от вида пенсии Wartezeit колеблется от 5 до 35 лет.

В-четвёртых, для получения пенсии по особо выделенному в законе основанию нужно соблюсти также особые условия, касающиеся личных обстоятельств будущего пенсионера, например, когда речь идёт о получении пенсии по безработице, инвалидности и т.д. Если эти условия со временем отпадают, то выплата пенсии прекращается.

Допустим, человек уже получал какое-то время пенсию по безработице, а потом нашёл работу. В этом случае выплата пенсии по безработице прекращается со дня выхода на работу. Другой пример: работник ушёл на пенсию досрочно в связи с потерей трудоспособности, а через пару лет состояние его здоровья улучшилось настолько, что он смог найти работу на полный рабочий день.

И в этом случае выплата пенсии будет прекращена с момента выхода на работу. Следовательно, определённые виды пенсий могут выплачиваться не пожизненно, а лишь определённое время, они так и называются — пенсии на время — Renten auf Zeit.В-пятых, пенсии по возрасту могут выплачиваться в полном объёме — Vollrenten или частично — Teilrenten.

Хочу обратить внимание читателей на то, что несмотря на многообразие видов пенсий, не допускается одновременное получение нескольких видов пенсий, относящихся к одной категории, например, └женской» пенсии по достижении 60 лет и общей пенсии по возрасту в 65 лет.

Кроме того, невозможно получать одновременно общую пенсию по возрасту и пенсию в связи с утратой трудоспособности, так как при этом человек за один и тот же трудовой стаж будет получать двойную или в некоторых случаях даже тройную пенсию.Определённую пенсию по возрасту можно выбрать для себя только один раз.

Если вы точно знаете, что у вас имеется возможность такого выбора, то я бы советовала не торопиться выходить на пенсию в 60 лет или в 63 года, скорее наоборот, постарайтесь найти какое-нибудь оплачиваемое занятие, от которого можно было бы отчислять дополнительные взносы в пенсионную кассу.

Если же такую работу найти не удаётся, то следует стать в Arbeitsamt'е на учёт по безработице, но в любом случае уходить на пенсию в 65 лет, увеличивая таким образом трудовой стаж и размер будущей пенсии.

В Германии действует принцип keine Doppelzahlung der Rente — одно лицо не может одновременно получать несколько видов пенсий по возрасту.

Порой наши соотечественники, привыкшие к тому, что в бывшем СССР можно было уходить на пенсию в 60 и в 55 лет, а для некоторых категорий трудящихся этот возраст был ещё ниже — 50 и 45 лет, стремятся и здесь в Германии └вступить в пенсионеры» пораньше. При этом они не задумываются над тем, что чем раньше они уходят на пенсию, тем её размер меньше.

Когда же они это начинают понимать, то оказывается, что ранее был сделан неверный выбор и поменять уже ничего нельзя. Однажды поданное заявление на пенсию отозвать уже нельзя, как нельзя заменить один вид пенсии на другой.

Итак, выводы, которые следуют из сказанного: в Германии действует принцип keine Doppelzahlung der Rente — одно лицо не может одновременно получать несколько видов пенсий по возрасту. Например, нельзя сначала оформить женскую пенсию по достижении 60 лет, а потом по достижении 63 лет ещё и пенсию для тех, кто имеет более 35 лет стажа так называемого Wartezeit, хотя у женщин-переселенок очень часто имеется стаж, превышающий 35 лет.В то же время, можно получать две и даже три пенсии в случае, если они относятся к разным категориям. Например, одновременно можно получать любую пенсию по возрасту, вдовью пенсию и пенсию в связи с несчастным случаем на производстве.

Что такое Wartezeit ?

Источник: https://recht.germany.ru/rente.db/items/15.html?op=

Бухгалтерские и аудиторские термины — Audit-it.ru

Во сколько лет можно выйти на пенсию при получении пенсии по потере кормильца?

Пенсионный возраст – это возраст гражданина, установленный государством, по достижении которого гражданин может претендовать на получение пенсии по старости.

Достигнув пенсионного возраста, гражданин прекращает быть плательщиком пенсионных взносов и становится получателем пенсионных выплат (пенсии) за счет средств пенсионного фонда.

Пенсионная реформа и повышение пенсионного возраста в России

В России начинается очередная пенсионная реформа, которая предусматривает поэтапное повышение пенсионного возраста для мужчин и женщин с 2019 года.

Согласно реформе  закреплен общеустановленный пенсионный возраст на уровне 65 и 63 лет для мужчин и женщин соответственно.

Сейчас пенсионный возраст составляет 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин.

Изменение пенсионного возраста предполагается постепенно начать с 1 января 2019 года. Увеличение пенсионного возраста будет плавным: предусматривается длительный переходный период – с 2019 по 2028 год для мужчин и с 2019 по 2034 год для женщин.

Таким образом, переходный период составит 10 лет для мужчин и 16 лет для женщин. 

Необходимость проведения пенсионной реформы

Проведение пенсионной реформы стало необходимым сразу по нескольким причинам:

  • повышение продолжительности жизни;
  • увеличение комфорта и уровня жизни простых граждан;
  • необходимость улучшения условий ведения трудовой деятельности.

На решение о проведении пенсионной реформы также повлияло экономическое положение внутри РФ. По данным Пенсионного фонда РФ, в государстве каждый год происходит увеличение количества пожилых людей. В то же время число работающих граждан постоянно уменьшается.

Таблица выхода на пенсию по годам рождения

Для мужчин:

ДАТА РОЖДЕНИЯ ВОЗРАСТ ВЫХОДА НА ПЕНСИЮ СКОЛЬКО ДОБАВЛЕНО ЛЕТ В КАКОМ ГОДУ ВЫХОДИТЬ НА ПЕНСИЮ ПО-НОВОМУ
1959 61 1 год (но можно уйти на пенсию на 6 мес. раньше) 2020
1960 62 2 года (но можно уйти на пенсию на 6 мес. раньше) 2022
1961 63 3 года 2024
1962 64 4 года 2025
1963 и младше 65 5 лет 2028

Для женщин:

ДАТА РОЖДЕНИЯ ВОЗРАСТ ВЫХОДА НА ПЕНСИЮ СКОЛЬКО ДОБАВЛЕНО ЛЕТ В КАКОМ ГОДУ ВЫХОДИТЬ НА ПЕНСИЮ ПО-НОВОМУ
1964 56 1 год (но можно уйти на пенсию на 6 мес. раньше) 2020
1965 57 2 года (но можно уйти на пенсию на 6 мес. раньше) 2022
1966 58 3 года 2024
1967 59 4 года 2025
1968 и младше 60 5 лет 2028

Нововведения не относятся к таким гражданам:

  • их работа происходит в тяжелых условиях;
  • в отношении которых производится специальная оценка труда, по специальным тарифам;
  • граждане работают на подземных горных работах;
  • летчики и обслуживающий персонал воздушных суден;
  • участники экспедиций, геологоразведочных отрядов;
  • работающие на судах речного и морского флота, в рыбной промышленности;
  • женщины, работающие в текстильной промышленности с повышенной тяжестью и интенсивностью работы;
  • работники локомотивных бригад и метрополитена, которые отвечают за безопасность поездок;
  • водители грузовиков в шахтах, карьерах и на рудниках;
  • сотрудники учреждений, в которых заключенные отбывают срок наказания;
  • машинисты строительной, дорожной, погрузочной техники;
  • трактористы-машинисты;
  • водители городского автотранспорта на регулярных маршрутах;
  • другие профессии, которые не включены в список принятого закона;
  • женщины, родившие пятерых или больше детей;
  • женщины с двумя или больше детьми, которые проработали необходимое количество лет на Крайнем Севере или в регионах, которые к нему приравнены;
  • родители или опекуны детей-инвалидов;
  • карлики, лилипуты, инвалиды первой группы по зрению;
  • граждане, инвалидность которых была получена вследствие военной травмы;
  • люди, которые проживают на Крайнем Севере на постоянном основании;
  • пострадавшие от радиационных техногенных катастроф;
  • летчики-испытатели, парашютисты, испытатели другой авиационной техники.

Необходимый трудовой стаж для получения пенсии

Пенсионная реформа в 2019 году не вносит никаких изменений в количество лет трудового стажа, необходимого для получения страховой пенсии по старости.

Для получения страховой пенсии по старости необходимо иметь трудовой стаж не менее 15 лет.

В страховой стаж включены такие периоды деятельности гражданина:

  • трудовая и иная деятельность, во время которой гражданином или его работодателем оплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд;
  • отпуск по уходу за детьми до полутора лет, но не более 6;
  • время ухода за ребенком с инвалидностью, инвалидом первой группы или человеком, достигшим 80-летнего возраста;
  • периоды военной службы или другой службы, приравненной к военной службе;
  • другие периоды, которые обозначены в статье 12 закона №400-ФЗ.

Социальная пенсия

Социальная пенсия назначается тем, кто не набрал необходимого количества пенсионных баллов или не выработал минимальный стаж.

После завершения пенсионной реформы социальная пенсия по старости будет назначаться женщинам не в 60 лет, как сейчас, а в 68 лет.

А мужчинам социальная пенсия по старости будет назначаться не в 65 лет, а в 70 лет.

При этом повышение возраста назначения социальных пенсий будет проводиться поэтапно.

Размер пенсии

Благодаря тому, что выход на пенсию отодвигается, а трудоспособный возраст увеличивается, будут расти пенсии действующих пенсионеров.

Размер пенсии будет составлять:

  • Повышение социальных пенсий будет превышать инфляцию (7,07% — в среднем выплаты будут повышены на 1 тысячу рублей).
  • Планируется, что индексация пенсий будет проводиться ежегодно 1 января.
  • Величина надбавки будет рассчитываться индивидуально для каждого отдельного пенсионера. Это касается только неработающих пенсионеров, которые получают выплаты по инвалидности, старости, потере кормильца и пр.

Выводы

С 2019 года в России начинается постепенное повышение общеустановленного возраста, дающего право на назначение страховой пенсии по старости и пенсии по государственному обеспечению.

Изменения будут происходить поэтапно в течение длительного переходного периода, который составит 10 лет и завершится в 2028 году.

В результате пенсионный возраст будет повышен на 5 лет и установлен на уровне 60 лет для женщин и 65 лет для мужчин. Сегодня пенсионный возраст женщин составляет 55 лет, пенсионный возраст мужчин – 60 лет.

Изменения в пенсионной системе позволят обеспечить устойчивый рост страховых пенсий и в долгосрочной перспективе сбалансировать соотношение работающих граждан и пенсионеров.

Уже в 2019 году страховые пенсии неработающих пенсионеров индексируются выше уровня инфляции. Аналогично высокие темпы индексации предусмотрены законом и в последующие годы.

Большинство действующих сегодня льгот по досрочному выходу на пенсию сохраняются.

Помимо этого, вводятся дополнительные льготы и гарантии. Для постепенной адаптации к новым параметрам пенсионной системы на время переходного периода продолжат действовать меры социальной поддержки, которые сегодня предоставляются начиная с 55 и 60 лет, включая налоговые льготы, льготы на проезд и лекарства, оплату жилищно-коммунальных услуг и другие.

К ним добавятся гарантии по трудоустройству людей предпенсионного возраста и их профессиональному переобучению.

Новые основания для досрочного выхода на пенсию будут также предоставлены многодетным мамам и людям с большим стажем работы.

Пенсионный возраст: подробности для бухгалтера

  • Как государство защищает предпенсионеров … 10.2018 в связи увеличением пенсионного возраста российских граждан. С января … №1, где аббревиатура ПВ означает пенсионный возраст, а ППВ — предпенсионный возраст. … , которых реформа о повышении пенсионного возраста вообще не коснется.
    Увеличение … этап в поддержку предпенсионного и пенсионного возраста. Данный закон о диспансеризации … вопрос не только о повышения пенсионного возраста, но и в изменениях … социальной поддержки для предпенсионного и пенсионного возраста – это получение льгот. Различают …
  • Предпенсионный возраст: как подтвердить? … в силу закона о повышении пенсионного возраста «предпенсионерам» были предоставлены дополнительные социальные … в силу закона о повышении пенсионного возраста «предпенсионерам» были предоставлены дополнительные социальные … 2023
    2024
    2025
    Общеустановленный новый пенсионный возраст
    61
    62
    63
    64
    65 … предоставляются по достижении прежних границ пенсионного возраста. Для большинства россиян это 55 … в РФ пенсионной реформы (повышением пенсионного возраста) для «предпенсионеров» предусмотрен ряд льгот …
  • Заполняем сведения по форме СЗВ-СТАЖ … обращении за пенсией до достижения пенсионного возраста это дата рождения работника, при … обращении после достижения пенсионного возраста – дата, когда работник собирается подать …
  • Верховный суд об исчислении специального стажа медработников для досрочного назначения пенсии … по старости назначается ранее достижения пенсионного возраста. Представляем вашему вниманию Определение ВС … по старости назначается ранее достижения пенсионного возраста. Представляем вашему вниманию Определение ВС … назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в …
  • О включении в льготный стаж курсов повышения квалификации … по старости назначается раньше достижения пенсионного возраста. Подлежат ли включению в стаж … по старости назначается раньше достижения пенсионного возраста. Подлежат ли включению в стаж … профессиональной трудоспособности до достижения общего пенсионного возраста из-за длительного неблагоприятного воздействия …
  • Форма СЗВ-СТАЖ: О досрочном представлении в 2017 году и… не только … которых в 2017 году достигнут пенсионного возраста, придется представить уже в текущем … обращается за пенсией до достижения пенсионного возраста), либо дата, когда он планирует … лиц, достигнувших в текущем году пенсионного возраста). Эту форму страхователь должен представить …
  • Дайджест правовой информации для кадровых работников за август 2018 года … инициативы
    Законопроект по повышению пенсионного возраста
    Законопроект по повышению пенсионного возраста был принят в … 2018 года, предлагается повысить общеустановленный пенсионный возраст на 5 лет для мужчин … России заявил о необходимости смягчения пенсионного возраста тем, кто должен был по … них президент предложил снизить планку пенсионного возраста на 6 месяцев, т.е …
  • Дайджест правовой информации для кадровых работников за III квартал 2018 года … Проект Федерального закона о повышении пенсионного возраста
    В последней редакции проекта закона … и 60 лет мужчинами.
    Повышать пенсионный возраст будут поэтапно. Тем, кому по … на шесть месяцев раньше нового пенсионного возраста.
    Проект принят в третьем чтении …
  • Дайджест правовой информации для кадровых работников за сентябрь 2018 года … Проект Федерального закона о повышении пенсионного возраста
    В последней редакции проекта закона … и 60 лет мужчинами.
    Повышать пенсионный возраст будут поэтапно. Тем, кому по … на шесть месяцев раньше нового пенсионного возраста.
    Проект принят в третьем чтении …
  • Отчет о сотрудниках, не являющихся пенсионерами … положении в связи с повышением пенсионного возраста. Это не единственные меры по …
  • Как оформить выход сотрудника на пенсиюРаботник, при достижении пенсионного возраста, может не расторгать трудовой договор … . Если же сотрудник при достижении пенсионного возраста принимает решение уйти на заслуженный … верно оформить. Работник, при достижении пенсионного возраста, может не расторгать трудовой договор … . Если же сотрудник при достижении пенсионного возраста принимает решение уйти на заслуженный …
  • Как работодателю избежать иска по дискриминации в трудовых отношениях?В связи с повышением пенсионного возраста вновь активно заговорили о проблеме … суде. В связи с повышением пенсионного возраста вновь активно заговорили о проблеме … работников было предусмотрено, что специалисты пенсионного возраста проходят аттестацию не реже одного …
  • Сестра-хозяйка в тубдиспансере: страховые взносы и досрочная пенсия … пенсий по старости ранее достижения пенсионного возраста лицам, занятым в опасных и …
  • Фонды взыскивают убытки с работодателей … несообщения о работающих пенсионерах
    Граждане пенсионного возраста могут оформить страховую пенсию по …
  • Работа над ошибками в Расчете по страховым взносам … возникновения пенсионных прав или достижения пенсионного возраста они не будут иметь статус …

Источник: https://www.audit-it.ru/terms/trud/pensionnyy_vozrast.html

Оформление и назначение пенсии в 2020 году

Во сколько лет можно выйти на пенсию при получении пенсии по потере кормильца?

Данная статья призвана ответить на наиболее актуальные вопросы оформления, назначения и выплаты пенсий в Украине. Информация об оформлении и назначении пенсии, порядке обращения и представления документов в Пенсионный фонд, приведенная ниже, является достоверной и соответствует последним нововведениям пенсионного законодательства.

Современное пенсионное обеспечение Украины имеет трехуровневую систему, которая строится на принципах страхования и состоит из:

  • солидарной системы общеобязательного государственного пенсионного страхования
  • накопительной системы общеобязательного государственного пенсионного страхования
  • системы негосударственного пенсионного обеспечения

На данный момент большинство украинцев получают пенсионные выплаты по солидарной системе, т.е. из средств Пенсионного фонда.

Второй уровень пенсионного обеспечения – государственная накопительная система – еще не введена в действие, ее внедрение запланировано на 2020-2021 год.

Негосударственное пенсионное страхование (НПС) в Украине пока слабо развито, но в последнее время все больше украинцев проявляют интерес к негосударственным пенсионным фондам (НПФ). По этим причинам данная статья будет посвящена назначению государственных пенсий.

На какие виды пенсий могут рассчитывать украинцы?

Согласно законодательству Украины, в частности Закону «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании» основными видами государственных пенсионных выплат являются:

  • пенсия по возрасту
  • пенсия по инвалидности
  • пенсия по потере кормильца

Кроме того, часть пенсий в Украине назначается на основании отдельных законодательных актов:

  • пенсии за выслугу лет
  • социальные пенсии
  • льготные пенсии
  • пенсии военных
  • пенсии чернобыльцам
  • и другие виды специальных пенсий

При решении вопроса о назначении каждого из вышеприведенных видов пенсии могут возникать свои специфические особенности (нюансы).

В большинстве случаев эти нюансы (как и нарушения со стороны органов ПФ) возникают при обращениях за оформлением досрочных (льготных) пенсий. Но есть положения (правила), которые следует знать и соблюдать при обращении за любым видом пенсии.

Они касаются соблюдения общей процедуры подачи документов для назначения денежных выплат. Именно об этих положениях и пойдет далее речь в этой статье.

Подробно порядок обращения за назначением пенсии (процедура, перечень документов, которые необходимо подавать для оформления пенсии, момент, с которого она должна назначаться, срок принятия решения о назначении пенсии) установлен «Порядком подачи и оформления документов для назначения (перерасчета) пенсий в соответствии с Законом Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании» (далее — «Порядок оформления»).

Как оформить пенсию в Украине в 2020 году?

За назначением пенсии лицо вправе обратиться в любое время после возникновения права на пенсию, но не ранее 1 месяца до дня достижения пенсионного возраста.

Этот вопрос урегулирован частью 2 статьи 44 Закона Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании» и абзацем 1 пункта 4 «Порядка оформления».

Причем под пенсионным возрастом надо понимать, как общий, так и льготный пенсионный возраст.

Если человек не работает, то обращаться за оформлением пенсии необходимо непосредственно в орган Пенсионного фонда по месту своего жительства или регистрации (абзац 1 п. 1 «Порядка оформления»).

Если человек работает, то он может подать документы на пенсию в территориальный орган Фонда как самостоятельно, так и через уполномоченное должностное лицо предприятия, учреждения, организации, на котором он трудится.

Как правило, этим занимается ответственный работник отдела кадров данного предприятия.

При этом, в случае обращения на предприятие сотрудник-пенсионер должен подать только заявление о назначении пенсии, а все другие необходимые документы должностное лицо учреждения оформляет самостоятельно и направляет их в ПФ не позднее 10 дней с момента получения от работника указанного заявления. Также важно знать, что сотрудника не позднее 1 месяца до дня достижения им пенсионного возраста должностное лицо предприятия обязано письменно уведомить о возникновении права на пенсию, в т.ч. льготную (п. 34 «Порядка оформления»).

Таким образом, при ненадлежащем информировании работника-пенсионера со стороны должностных лиц организации о наступлении у него права на пенсию, приведших к несвоевременной подаче документов, сотрудник (пенсионер) вправе требовать от предприятия возмещения сумм пенсии, которые ему не уплатил Пенсионный фонд вследствие позднего обращения за ее назначением.

Какой срок оформления пенсии?

По общему правилу, пенсия назначается со дня обращения лица за ее оформлением. Исключения составляют те случаи, когда пенсия назначается с более раннего срока:

  • пенсия по возрасту назначается со дня, следующего за днем достижения пенсионного возраста, если обращение состоялось не позднее 3 месяцев со дня достижения возраста
  • пенсия по инвалидности назначается со дня установления инвалидности, если обращение производилось не позднее 3 месяцев со дня установления инвалидности
  • пенсия в связи с потерей кормильца назначается со дня, следующего за днем смерти кормильца, если обращение поступило в течение 12 месяцев со дня смерти

В случае подачи документов по почте днем обращения за назначением пенсии считается дата, указанная на почтовом штемпеле. В тех случаях, когда к заявлению о назначении пенсии приложены не все документы, ПФ письменно информирует заявителя о перечне необходимых (дополнительных) документов и сроках их подачи.

В соответствии с требованиями пункта 11 ч. 2 ст. 64 ЗУ «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании» органы Фонда обязаны письменно уведомить будущих пенсионеров о возникновении у них права на назначение пенсии, порядке ее оформления и выплаты. Причем эта обязанность касается как работающих, так и неработающих граждан.

В случае обращения лица за назначением пенсии в более поздние сроки, чем указано выше, выплаты за прошедший период ему возмещаются лишь при наличии доказательств несвоевременного уведомления органами ПФУ о наступлении права на пенсию. Если Фонд не сообщил (несвоевременно сообщил) о получении права на пенсию, она должна быть назначена лицу со дня возникновения права на эту пенсию независимо от даты фактического обращения.

На практике органы Пенсионного фонда почти никогда не присылают гражданам указанных письменных сообщений.

Судебная практика в вопросе восстановления пенсионных сроков также довольно неоднозначна и в большинстве случаев не на стороне пенсионеров.

В связи с этим, чтобы не потерять ни одной суммы своей пенсии, надо своевременно обращаться за ее оформлением и не пропускать вышеприведенные сроки обращения.

Какие документы нужны для оформления пенсии в 2020 году?

В соответствии с п. 2.1 Порядка подачи и оформления документов для назначения (перерасчета) пенсий в соответствии с Законом «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании» для назначения пенсии по возрасту подается соответствующее заявление, к которому прилагаются:

  • паспорт или другой документ, удостоверяющий личность (место проживания и возраст)
  • идентификационный код (при его отсутствии по религиозным убеждениям — копия страницы паспорта с соответствующей отметкой)
  • документы о трудовом стаже (трудовая книжка, диплом об обучении, военный билет, справки, свидетельства о рождении детей, трудовые договора и т.д.)
  • справка о заработной плате лица за период страхового стажа до 01.07.2000 года, а начиная с 1 июля 2000 — индивидуальные сведения о застрахованном лице предоставляются отделом персонифицированного учета
  • документы, подтверждающие особый статус лица (удостоверение участника боевых действий, удостоверение участника — ликвидатора последствий аварии на ЧАЭС, справка МСЭК о признании лица инвалидом и т. д.)

Документы, необходимые для назначения пенсии, могут подаваться как в оригинале, так и в виде копий, заверенных нотариально или удостоверенных администрацией предприятия, подающего документы пенсионера или органом, который назначает пенсию (п. 30 «Порядка оформления»).

Исключительно в виде оригиналов подаются документы о стаже, возрасте и заработной плате.

Если подтверждением страхового стажа является трудовая книжка, подается ее копия, заверенная администрацией предприятия, учреждения, организации по месту последней работы или органом Пенсионного фонда.

При этом, требование сотрудников ПФУ оставления у них (даже временно) оригинала трудовой книжки является незаконным.

Какой срок рассмотрения заявления о назначении пенсии?

Порядок рассмотрения заявлений о назначении пенсий предусматривает принятие письменного решения Фонда о назначении пенсии или об отказе в ее предоставлении.

Оставление заявлений без рассмотрения не допускается. Срок принятия решения о назначении пенсии составляет 10 дней со дня поступления заявления вместе с необходимыми документами (ч. 5 ст.

45 Закона «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании»).

Если при обращении за оформлением пенсии к заявлению изначально не были приложены все необходимые документы, принятие решения производится не позднее 10 дней со дня поступления в орган Пенсионного фонда последнего документа, необходимого для назначения выплат. На донесение нужных документов пенсионеру дается 3 месяца. В случае, если за отведенный срок бумаги так и не были предоставлены, решение выносится не позднее 10 дней со дня истечения трехмесячного срока для предоставления документов.

Информирование граждан о принятом ПФУ решении о назначении или об отказе в назначении пенсии производится в письменном виде в 10-дневный срок с момента вынесения решения. Постановление выдается пенсионеру лично в руки или направляется по почте.

Начисление и выплата (получение) первой пенсии производится не позднее одного месяца со дня принятия решения о назначении гражданину пенсии.

Какой порядок и срок выплаты пенсий?

Выплата пенсий в Украине производится предприятиями почтовой связи и банковскими учреждениями. При этом решение о выборе того или иного способа получения пенсии принимается пенсионером самостоятельно. Про избранный вариант получения пенсионных выплат органы ПФУ должны быть проинформированы личным заявлением пенсионера.

Механизм уплаты пенсий регламентирован Инструкцией о выплате и доставке пенсий, социальных пособий национальным оператором почтовой связи, а также Порядком выплаты пенсий и денежной помощи через текущие счета в банках.

Согласно этим нормативным актам, выплата пенсии почтовыми отделениями производится согласно графиков доставки в период с 4 по 25 число каждого месяца, а перечисление денежных средств банкам — в рамках выплатного периода по датам уплаты пенсии.

Изменение способа выплаты пенсии производится по письменному заявлению получателя.

Можно ли получить пенсию по доверенности?

В соответствии с ч. 2 ст. 47 Закона Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании», пенсия может выплачиваться по доверенности, порядок оформления и срок действия которой определяются законом.

Выплата пенсии по доверенности осуществляется в течение всего периода действия доверенности при условии возобновления пенсионером заявления о выплате пенсии по доверенности через каждые 12 месяцев действия такой доверенности.

При оформлении доверенности на получение пенсии на срок свыше 1 года, пенсионные выплаты по ней будут производиться на протяжении всего периода действия доверенности.

Однако, стоит сразу уточнить, что пенсионеру в конце каждого года (в течение срока действия доверенности) необходимо заново подавать заявление в орган ПФ о продолжении выплаты пенсии по доверенности.

Без такого заявления выплата пенсии не допускается.

Какой размер минимальной и максимальной пенсии в Украине в 2020 году?

Согласно статье 27 Закона Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании», размер пенсии в солидарной системе зависит от:

  • продолжительности страхового стажа
  • величины заработка, с которого уплачены страховые взносы

Минимальный размер пенсии по возрасту при наличии у мужчин 35 лет, а у женщин 30 лет страхового стажа устанавливается в размере прожиточного минимума для нетрудоспособных лиц.

Максимальный размер пенсии (с учетом надбавок, повышений, дополнительной пенсии, целевой денежной помощи, пенсии за особые заслуги перед Украиной, индексации и других доплат) не может превышать 10 ПМ, установленных для лиц, утративших трудоспособность. Исключением являются доплаты к надбавкам отдельным категориям лиц за особые заслуги перед Родиной.

Суммы минимальной пенсии на 2019-2020 год установлены Законом «О Государственном бюджете».

В какой срок и каким образом можно обжаловать решения пенсионного фонда при назначении пенсии?

Если орган Пенсионного фонда принял решение об отказе в назначении пенсии или длительное время не выносит никакого решения по заявлению о назначении пенсии, или совершает другие действия (бездействие), которые нарушают права человека, обратившегося за оформлением пенсии, то эти решения, действия или бездействия пенсионер может обжаловать:

  • путем подачи письменной жалобы в вышестоящий орган Пенсионного фонда — в месячный срок с момента ознакомления лица с решением, с которым оно не согласна, но не позднее одного года с момента вынесения этого решения (ст. 17 Закона «Об обращениях граждан»)
  • путем подачи в суд административного искового заявления — в срок не позднее 6 месяцев со дня, когда лицо узнало или должно было узнать о нарушении своего права (ст. 122 Кодекса административного судопроизводства Украины). Если пенсионер воспользовался досудебным порядком разрешения спора, то на обращение в админсуд есть три месяца со дня вручения решения по результатам рассмотрения жалобы вышестоящим органом ПФ

Источник: https://www.lawportal.com.ua/oformlenie-naznachenie-pensii.html

Добавить комментарий