Войдет ли срок работы в статусе осужденного в пенсионный стаж?

Содержание
  1. Пенсия при работе с осужденными
  2. Ответы юристов (1)
  3. Ищете ответ? Спросить юриста проще!
  4. Льготная пенсия вольнонаемным
  5. Подписка на новости
  6. Стаж на выслугу лет при прохождении службы в ФСИН
  7. Определение СК по гражданским делам Верховного Суда РФ от 26 ноября 2010 г. N 45-В10-21 Суд отказал в иске о признании незаконным отказа о включении в стаж, дающий право на пенсию, периода отбывания истцом исправительных работ без лишения свободы, поскольку в соответствии с действовавшим в спорный период законодательством время отбывания исправительных работ без лишения свободы в общий и непрерывный трудовой страж осужденного не засчитывалось независимо от того, уплачивались или нет за осужденного взносы на государственное социальное страхование
  8. Тюремный стаж входит в пенсию
  9. Как рассчитывается пенсия для лиц, которые провели много лет в местах лишения свободы
  10. Трудовой стаж и пенсии
  11. Разъяснение, как по-новому подтверждать пенсионный стаж в Украине
  12. Как влияет период временной нетрудоспособности на трудовой стаж?
  13. Как подтверждается период учебы для расчета пенсионного стажа?
  14. Как зачислить воинскую службу в пенсионный стаж?
  15. Как подсчитать период творческой деятельности для трудового стажа?
  16. Как считают стаж по уходу за инвалидом, престарелым пенсионером, ребенком с инвалидностью?
  17. Как увеличить пенсионный стаж подтвердив период ухода за детьми?
  18. Входит ли в трудовой стаж нахождение в местах лишения свободы в Украине?
  19. Как подтвердить трудовой стаж в период тюремного заключения?
  20. Как подтвердить стаж работающему за границей?
  21. Как рассчитывается пенсионный стаж при начислении пенсии?
  22. Как учитывается непрерывность стажа при расчете пенсии в Украине?

Пенсия при работе с осужденными

Войдет ли срок работы в статусе осужденного в пенсионный стаж?

В 1985-1988г я работал(отбывая наказание связанное с лишением свободы) в колонии.Входит ли в стаж для начисления пенсии этот период?

Ответы юристов (1)

Время работы осужденных в период отбывания наказания в исправительных учреждениях засчитывается в общий трудовой стаж с 1 сентября 1992 г. В соответствии со ст.

104 Уголовно-исполнительного кодекса РФ, вступившего в силу 1 июля 1997 г., время привлечения осужденных к оплачиваемому труду засчитывается в общий трудовой стаж.

Учет отработанного времени возлагается на администрацию исправительного учреждения и осуществляется по результатам календарного года.

При систематическом уклонении осужденного от выполнения работ соответствующий период времени по решению администрации исправительного учреждения исключается из общего трудового стажа. Такое решение администрации указанного учреждения может быть обжаловано в суде (п. 3 ст. 104 УИК РФ).

Продолжительность рабочего времени осужденных к лишению свободы устанавливается в соответствии с действующим российским законодательством. Время начала и окончания работы (смены) определяется графиком сменности, устанавливаемым администрацией исправительного учреждения по согласованию с администрацией предприятия, на котором должны работать осужденные (п. 1 ст. 104 УИК РФ).

В зависимости от специфики работ, выполняемых осужденными, содержащимися в исправительных учреждениях и тюрьмах, допускается суммированный учет рабочего времени. Пребывание в местах заключения сверх срока при пересмотре дела подтверждается справками компетентных органов (п. “е” ст. 92 Закона о государственных пенсиях).

В общий трудовой стаж включается фактически проработанное время при выполнении трудовых заданий и добросовестном отношении к труду.

Общий трудовой стаж устанавливается по документам, выданным администрацией исправительного учреждения, а при ликвидации последнего – вышестоящей организацией системы исполнения наказаний.

Документом, подтверждающим время работы осужденного в местах лишения свободы, является трудовая книжка, а при ее отсутствии – справка, выдаваемая администрацией исправительного учреждения.

Граждане, утратившие документы, подтверждающие время их работы в местах лишения свободы, имеют право на получение в исправительном учреждении справки о времени, включаемом в общий трудовой стаж для начисления пенсии.

Если документы, подтверждающие время работы лица, ранее отбывавшего наказание в местах лишения свободы, не сохранились в результате стихийных бедствий, аварий, катастроф или других чрезвычайных ситуаций, произошедших в исправительных учреждениях после освобождения таких лиц, администрация этих учреждений выдает по их запросу.

Подтверждающие время работы в исправительных учреждениях документы могут быть подготовлены также на основании данных территориального информационно-вычислительного центра.

Время работы осужденных в местах лишения свободы свидетельскими показаниями не подтверждается.Отбывание исправительно-трудовых работ без лишения свободы. Законом РФ от 12.06.92 № 2988-1 внесены изменения в Исправительно-трудовой кодекс РСФСР. Согласно новой редакции п. 4 ст. 94 ИТК РСФСР время отбывания исправительных работ засчитывается в общий трудовой стаж.

Данная норма введена в действие с 12 июля 1992 г. Следовательно, при назначении и перерасчете пенсий после указанной даты в общий трудовой стаж следует засчитывать период отбывания исправительных работ, в том числе если эти работы имели место до 12 июля 1992 г.

Ищете ответ?
Спросить юриста проще!

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение.

Льготная пенсия вольнонаемным

Сохранилась ли льготная пенсия вольнонаемным работникам УИС, работающим с осужденными?

Добрый день Людмила, да сохранилась, пункт 1.

17 статьи 30 ФЗ №400-ФЗ, 17) мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они были заняты на работах с осужденными в качестве рабочих и служащих учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, соответственно не менее 15 лет и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет;

Входит ли служба в армии в льготный стаж вольнонаемным работникам ФСИН при уходе на пенсию мужчинам в 55 лет и работа по контракту во ФСИН 3 года, если да, то сколько лет.

Досрочная пенсия положена мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они были заняты на работах с осужденными в качестве рабочих и служащих учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, соответственно не менее 15 лет и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. У вас как понимаю 15 лет стажа нет. Если есть дополнительные вопросы или какие либо сомнения обращайтесь буду рад помочь, но на платной основе.

Работаю в мчс вольнонаемным с апреля 1994 г. Когда мне на льготную пенсию?

Здравствуйте. Обратитесь с трудовой книжкой в ПФР на первичную консультацию. А мы, к сожалению, можем только погадать Вам. Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.

Я работаю в системе УФСИН вольнонаемным медицинским работником. Для получения льготной пенсии надо отработать 10 лет в этой системе. Первые 5 лет я отработала с 1994 г. по 1999 г.

, была сокращена, после 12 лет опять вернулась. На данный момент еще отработала 5 лет. Засчитаются ли эти 10 лет для льготной пенсии, хоть и был такой перерыв в стаже.

Непрерывный медицинский стаж составляет 25 лет.

Да, засчитают все годы. Перерыв не имеет значения.

Работаю начальником караула вольнонаемным, положена мне льготная пенсия как пожарному при выслуге 25 лет, но не достигнув 50-летия, слышал, что пожарным можно уйти раньше?

Судя по тексту — да, должность в соответствующий перечень входит.

Принимается ли при исчислении льготной выслуги лет, при уходе на пенсию из полиции, вольнонаемная работа в должности бухгалтера в органах уголовно-исполнительной системы?

В общий трудовой стаж засчитывается, а вот в выслугу лет в полиции нет.

Консультация юриста по телефону: 8800 505 9111. Звонок бесплатный.

У меня льготная пенсия с 2002 г. работала вольнонаемным работником с 1978-1989 г в УИС, работаю по настоящее время, должны ли мне пересчитать пенсию в 55 лет.

Да, должны на основании документов, имеющихся в Вашем пенсионном деле. У Вас Вы можете и сами написать заявление о перерасчете пенсии, поскольку у Вас страховая часть пенсии увеличилась за время работы после назначения пенсии. Вам ее должны пересчитать.

Подписка на новости

Письмо для подтверждения подписки отправлено на указанный вами e-mail.

Осужденные граждане, содержащиеся в исправительных учреждениях, имеют право на социальное обеспечение, в том числе на получение пенсий в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Так на трудовую пенсию по старости имеют право мужчины и женщины, достигшие возраста 60 и 55 лет соответственно, при наличии у них страхового стажа не менее 5 лет.

Оформление и представление документов для выплаты пенсий осужденным, содержащимся в исправительных учреждениях, осуществляется администрацией соответствующего исправительного учреждения.

По достижении вышеуказанного возраста лица, находящиеся в местах лишения свободы, должны написать заявление на получение пенсии в администрацию своего исправительного учреждения.

Администрация оформляет необходимые документы и направляет их в территориальный орган Пенсионного фонда для установления пенсии по месту нахождения исправительного учреждения.

Выплата пенсии производится на счет исправительного учреждения, в котором состоит на учете пенсионер, осужденный к лишению свободы.

После освобождения из мест лишения свободы пенсионеру необходимо обратиться в территориальный орган Пенсионного фонда по месту его жительства или месту его пребывания со справкой об освобождении и документом о регистрации, для подачи заявления о запросе пенсионного дела и продлении выплаты пенсии.

Для сведения: с 1 сентября 1992 года время привлечения осужденных к лишению свободы к оплачиваемому труду засчитывается в общий трудовой стаж. Учет проработанного осужденным в местах лишения свободы времени возлагается на администрацию исправительно-трудового учреждения.

Документом, подтверждающим время работы осужденного в местах лишения свободы, является трудовая книжка, а при её отсутствии — справка, выданная администрацией исправительно-трудового учреждения.

Читайте так же:  Заключаем договор гпх

Стаж на выслугу лет при прохождении службы в ФСИН

Я проходил службу в ФСИН, и у меня вопрос по начислению стажа выслуги лет. До поступления на службу в УИС, я 10 лет работал «вольным» в ж.д. цехе Учреждения ОУ-250 УЛИТУ МВД. В 1998 году аттестовался в том же цехе, на той же должности. В 2012 уволился по предельному возрасту. При расчете выслуги вольный стаж не вошел.

С отдела кадров получил ответ: «Учреждение ОУ-250 являлось территориальным органом УИС, осуществлявшее руководство учреждениями с особыми условиями хозяйственной деятельности без учета территориального деления РФ. Время работы в железнодорожном цехе засчитывается в том случае, если он входил в состав учреждения или объединения учреждений исполняющих наказание.» Т.

е согласно п.1 постановления СМ РФ 22.09.1993 №941

Установить, что в выслугу лет для назначения пенсий после увольнения со службы офицерам… органов уголовно-исполнительной системы засчитываются:… время работы до зачисления на службу …органы уголовно-исполнительной системы в качестве рабочих и служащих в исправительно-трудовых учреждениях, исправительных учреждениях, следственных изоляторах, транзитно-пересыльных пунктах, лечебно-трудовых профилакториях и лечебных учреждениях мест лишения свободы, лечебно-профилактических учреждениях и лечебных исправительных учреждениях.

Источник: https://gazeta-ss.ru/pensija-pri-rabote-s-osuzhdennymi

Определение СК по гражданским делам Верховного Суда РФ от 26 ноября 2010 г. N 45-В10-21 Суд отказал в иске о признании незаконным отказа о включении в стаж, дающий право на пенсию, периода отбывания истцом исправительных работ без лишения свободы, поскольку в соответствии с действовавшим в спорный период законодательством время отбывания исправительных работ без лишения свободы в общий и непрерывный трудовой страж осужденного не засчитывалось независимо от того, уплачивались или нет за осужденного взносы на государственное социальное страхование

Войдет ли срок работы в статусе осужденного в пенсионный стаж?

Определение СК по гражданским делам Верховного Суда РФ от 26 ноября 2010 г. N 45-В10-21

Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Российской Федерации в составе:

председательствующего Корчашкиной Т.Е., судей Гуляевой Г.А., Назаровой A.M.

рассмотрела в судебном заседании 26 ноября 2010 г. по надзорной жалобе Государственного учреждения – Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Красноуфимске и Красноуфимском районе Свердловской области на решение Красноуфимского городского суда Свердловской области от 14 декабря 2009 г.

и определение судебной коллегии по гражданским делам Свердловского областного суда от 2 февраля 2010 г. дело по иску Куклина Н.А. к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в г.

 Красноуфимске и Красноуфимском районе Свердловской области о признании незаконным отказа о включении в стаж, дающий право на пенсию, периода отбывания исправительных работ без лишения свободы, включении указанного периода в страховой стаж.

Заслушав доклад судьи Верховного Суда Российской Федерации Гуляевой Г.А., Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Российской Федерации установила:

Куклин Н.А. обратился в суд с иском к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Красноуфимске и Красноуфимском районе Свердловской области о признании незаконным отказа во включении в стаж, дающий право на пенсию, периода отбывания исправительных работ без лишения свободы, включении указанного периода в страховой стаж.

В обоснование своих требований истец указал на то, что ему назначена пенсия по инвалидности в связи с общим заболеванием. В период с 1 мая 1985 г. по 10 мая 1987 г. он отбывал наказание по приговору суда – исправительные работы по месту работы без лишения свободы.

Указанный период был исключён из его трудового (страхового) стажа для назначения пенсии.

Истец полагал, что в соответствии с нормами действующего законодательства период привлечения осуждённых к труду засчитывается в общий трудовой стаж, кроме того, деяние, за которое он был осуждён, в настоящее время декриминализировано, то есть не влечёт никаких правовых последствий.

Решением Красноуфимского городского суда Свердловской области от 14 декабря 2009 г. исковые требования Куклина Н.А. удовлетворены. Суд признал незаконным отказ Государственного учреждения – Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в г.

 Красноуфимске и Красноуфимском районе Свердловской области о включении в стаж, дающий право на пенсию, периода отбывания исправительных работ без лишения свободы, и обязал включить в общий трудовой стаж Куклина Н.А. период работы с 1 мая 1985 г. по 10 мая 1987 г.

в должности водителя производственного объединения … области.

Определением судебной коллегии по гражданским делам Свердловского областного суда от 2 февраля 2010 г. решение суда первой инстанции оставлено без изменения.

В надзорной жалобе Государственного учреждения – Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Красноуфимске и Красноуфимском районе Свердловской области ставится вопрос об отмене состоявшихся по делу судебных постановлений как вынесенных с нарушением норм материального права.

По запросу судьи Верховного Суда Российской Федерации от 1 сентября 2010 г. дело истребовано в Верховный Суд Российской Федерации для проверки в порядке надзора и определением судьи Верховного Суда Российской Федерации от 26 октября 2010 г. надзорная жалоба с делом передана для рассмотрения в судебном заседании Судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда Российской Федерации.

Стороны, надлежащим образом извещённые о времени и месте рассмотрения дела в порядке надзора, в суд не явились и не сообщили о причине неявки, в связи с чем Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Российской Федерации находит возможным рассмотрение дела в их отсутствие на основании статьи 385 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.

Проверив законность обжалуемых судебных постановлений, а также материалы дела, обсудив обоснованность доводов надзорной жалобы, Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Российской Федерации находит, что надзорная жалоба подлежит удовлетворению, а состоявшиеся по делу судебные постановления подлежат отмене по следующим основаниям.

В соответствии со статьёй 387 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации основаниями для отмены или изменения судебных постановлений в порядке надзора являются существенные нарушения норм материального или процессуального права, повлиявшие на исход дела, без устранения которых невозможно восстановление и защита нарушенных прав, свобод и законных интересов, а также защита охраняемых законом публичных интересов.

При рассмотрении настоящего дела судом были допущены такого характера существенные нарушения норм материального права, выразившиеся в следующем.

Судом установлено, что Куклин Н.А. является получателем трудовой пенсии по инвалидности с 24 октября 2002 г. В период с 15 ноября 1983 г. по 17 августа 1987 г. он работал на различных должностях в производственном объединении ….. области.

По приговору Кировского городского суда Муромской области от 19 марта 1985 г. истец в период с 1 мая 1985 г. по 10 мая 1987 г. отбывал наказание в виде исправительных работ по месту работы, указанный период не был зачтён в его общий и непрерывный трудовой стаж, о чём имеется соответствующая запись в трудовой книжке.

Удовлетворяя требования Куклина Н.А.

о включении спорного периода в общий трудовой стаж, суд исходил из того, что действующее законодательство не содержит ограничений в части включения периода отбывания наказания в виде исправительных работ в трудовой стаж, а поскольку право истца на получение трудовой пенсии возникло после внесения изменений и дополнений в Исправительно-трудовой кодекс РСФСР, Уголовный кодекс РСФСР и Уголовно-процессуальный кодекс РСФСР от 12 июня 1992 г., оснований для исключения спорного периода из трудового стажа истца не имелось.

С данными выводами суда согласился и суд кассационной инстанции.

Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Российской Федерации полагает приведённые выводы суда первой и кассационной инстанции основанными на неправильном толковании и применении норм материального права по следующим основаниям.

Согласно пункту 1 статьи 10 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. “О трудовых пенсиях в Российской Федерации” в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Пунктом 1 статьи 13 указанного Федерального закона предусмотрено, что при подсчёте страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 24 июля 2002 г. N 555 утверждены Правила подсчёта и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий.

В соответствии с пунктом 6 раздела II вышеуказанных Правил, который называется “Документы, подтверждающие периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, включаемые в страховой стаж”, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

Наказание в виде исправительных работ до вступления в силу Уголовного кодекса Российской Федерации устанавливалось Уголовным кодексом РСФСР (статья 27) и отбывалось осуждёнными, как по месту работы, так и в местах, определяемых органами, ведавшими исполнением данного вида наказания, в порядке, определяемом Исправительно-трудовым кодексом РСФСР.

По общему правилу, которое устанавливалось статьёй 94 Исправительно-трудового кодекса РСФСР, время отбывания исправительных работ без лишения свободы в общий трудовой стаж осуждённого не засчитывалось, о чём делалась запись в его трудовой книжке.

Однако при условии добросовестной работы и примерного поведения в период отбывания исправительных работ без лишения свободы это время могло быть включено в общий трудовой стаж лица, отбывающего наказание, на основании определения суда в порядке, который устанавливался статьёй 368 Уголовно-процессуального кодекса РСФСР.

Из материалов дела видно, что в трудовой книжке Куклина Н.А. имеется запись о том, что время работы с 1 мая 1985 г. по 10 мая 1987 г.

не засчитывается в общий и непрерывный трудовой стаж, в суд для решения вопроса о включении времени отбывания исправительных работ в общий трудовой стаж в порядке статьи 368 Уголовно-процессуального кодекса РСФСР истец не обращался, соответствующего определения суда не имеется.

Законом Российской Федерации от 12 июня 1992 г. N 2988-1 “О внесении изменений и дополнений в Исправительно-трудовой кодекс РСФСР, Уголовный кодекс РСФСР и Уголовно-процессуальный кодекс РСФСР” часть 4 статьи 94 Исправительно-трудового кодекса РСФСР изложена в новой редакции, согласно которой время отбывания исправительных работ засчитывается в общий трудовой стаж.

Согласно постановлению Верховного Совета Российской Федерации от 12 июня 1992 г. N 2989-1 указанный Закон вводится в действие с момента его опубликования, за исключением изменений в статью 38 Исправительно-трудового кодекса РСФСР.

Поскольку ни сам Закон Российской Федерации от 12 июня 1992 г.

N 2988-1, ни постановление Верховного Совета Российской Федерации о порядке введения в действие указанного Закона Российской Федерации, не содержат указаний о придании Закону обратной силы, время отбывания исправительных работ без лишения свободы подлежит включению в общий трудовой стаж осужденного в том случае, когда этот период работы имел место после вступления в силу Закона Российской Федерации от 12 июня 1992 г. N 2988-1, а именно, после 21 июля 1992 г. – даты официального опубликования настоящего Закона.

Куклин Н.А. отбывал наказание в виде исправительных работ с 1 мая 1985 г. по 10 мая 1987 г.

, и в соответствии с действующей на тот момент редакцией части 4 статьи 94 Исправительно-трудового кодекса РСФСР время отбывания исправительных работ без лишения свободы в общий и непрерывный трудовой страж осужденного не засчитывалось независимо от того, уплачивались или нет за осужденного взносы на государственное социальное страхование.

При указанных обстоятельствах у суда отсутствовали правовые основания для включения Куклину Н.А. в общий трудовой стаж периода отбывания наказание в виде исправительных работ с 1 мая 1985 г. по 10 мая 1987 г.

В целях исправления судебной ошибки, допущенной при рассмотрении дела судом первой и кассационной инстанции в применении и толковании норм материального права, которая повлекла вынесение неправосудного решения, Судебная коллегия признаёт решение Красноуфимского городского суда Свердловской области от 14 декабря 2009 г. и определение судебной коллегии по гражданским делам Свердловского областного суда от 2 февраля 2010 г. подлежащими отмене.

Поскольку обстоятельства, имеющие значение для правильного рассмотрения и разрешения дела, судом первой инстанции установлены, Судебная коллегия находит возможным, отменяя судебные постановления, не передавая дело на новое рассмотрение, принять новое решение об отказе Куклину Н.А. в удовлетворении заявленных исковых требований.

Руководствуясь статьями 387, 390 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Российской Федерации определила:

решение Красноуфимского городского суда Свердловской области от 14 декабря 2009 г. и определение судебной коллегии по гражданским делам Свердловского областного суда от 2 февраля 2010 г. отменить.

Принять по делу новое решение, которым в удовлетворении иска Куклина Н.А. к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в г.

 Красноуфимске и Красноуфимском районе Свердловской области о признании незаконным отказа о включении в стаж, дающий право на пенсию, периода отбывания исправительных работ без лишения свободы, включении указанного периода в страховой стаж, отказать.

Председательствующий: Корчашкина Т.Е.

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ:

Источник: http://www.garant.ru/products/ipo/prime/doc/1698628/

Тюремный стаж входит в пенсию

Войдет ли срок работы в статусе осужденного в пенсионный стаж?

Верховный суд подтвердил право осужденных на трудовой стаж за сидельцев появилось законное право на трудовую пенсию.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему – обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

  • Как рассчитывается пенсия для лиц, которые провели много лет в местах лишения свободы
  • Трудовой стаж и пенсии
  • Входит ли тюремный срок входит в стаж пенсии?

Как рассчитывается пенсия для лиц, которые провели много лет в местах лишения свободы

Трудовой стаж осужденных: порядок исчисления лишения свободы засчитывается в стаж для назначения пенсий только с

Как рассчитывается пенсия для лиц, которые провели много лет в местах лишения свободы 2 октября 2015, 07:30 Заключенные тоже платят взносы в Пенсионный фонд Работа заключенных. Этот период засчитывается в стаж работы для назначения пенсии. А между отсидками бывали периоды, когда он нигде официально не работал. И сейчас, когда ему по возрасту пора было бы оформлять пенсию, оказалось, что у него не набирается положенных для этого по закону лет стажа на воле.

Но ведь в местах заключения он не бездельничал, а работал на тех производствах, которые там были. Ответьте, пожалуйста: то время, когда человек пребывал в местах лишения свободы, если он там работал, учитывается ли как стаж при назначении пенсии? И если да, то что именно ему следует сделать для того, чтобы Пенсионный фонд учел эти годы стажа?

Белая Церковь , Киевской области. Реклама Согласно ст. В соответствии с этим, вашему соседу необходимо обратиться в Государственную пенитенциарную службу с заявлением о выдаче справки, подтверждающей период работы и уплату страховых взносов в Пенсионный фонд.

На основании этой справки Пенсионный фонд учтет период пребывания в месте лишения свободы для начисления пенсии”. Читайте самые важные и интересные новости в нашем Telegram.

Трудовой стаж и пенсии

Верховный суд РФ подтвердил право осужденных на трудовой стаж за работу в колонии, но с одним условием: в зачет идут только трудодни после 1 сентября 1992 года. Это только так говорится, что в зонах сидят. В советские годы в лагеря посылали, чтобы человек работал. Официально считалось, что труд исправляет человека.

Много было бытовиков из мастеровых. Убил он, скажем, тещу или соседа по пьянке пристукнул, вот и получил срок лет восемь. А руки у него золотые. Поставим его на участок, и проблем не знаем несколько лет. Но теперь многим из тех, кто за решеткой провел больше лет, чем на воле, пришла пора задуматься о пенсии.

В советские годы было без вариантов: отработал и гуляй. Ни один собес справку из колонии не учтет. Но с 1992 года у всех бывших сидельцев появилось законное право на трудовую пенсию.

В том году Верховный Совет Российской Федерации внес поправки в Исправительно-трудовой, Уголовный и Уголовно-процессуальный кодексы, узаконившие трудовой стаж за решеткой.

А в ноябре 1992 года министерством социальной защиты населения РФ была принята инструкция “О порядке учета времени работы осужденных в период отбывания ими наказания в виде лишения свободы, засчитываемого в общий трудовой стаж”. В итоге справедливость восторжествовала, но, как полагают многие осужденные, только наполовину.

Так как обратной силы эти законы не имеют. Несколько осужденных со стажем обратились в суды, требуя засчитать для пенсии их труд на благо советской родины в советских же застенках. Однако суды в конечном итоге отказали. А Верховный суд РФ, изучив эти дела, подтвердил, что решения были приняты правильные.

Но сегодня работу в колонии надо еще заслужить: на многие фабрики за колючей проволокой стоит очередь. Руководителям производств в колониях приходится выкручиваться и перестраиваться, искать новые формы. Часто формы получаются очень экзотические, и тем не менее эффективные.

Например, в нескольких колониях в прошлом году начали эксперимент по разведению… Африканские птицы получили прописку, например, в Монинской колонии строгого режима в Тверской области, а также в женской колонии в Орловской области. В некоторых других колониях осужденные зарабатывают…

Не с удочкой, естественно, сидят на берегу, а выходят в море на настоящих сейнерах. Вот что сообщили корреспонденту “РГ” в Федеральной службе исполнения наказаний: “В настоящее время количество неработающих из-за отсутствия работы осужденных в целом составляет 32,7 тысячи человек, или 5,3 процента от их среднесписочной численности.

Величина заработной платы трудоустроенных осужденных в текущем году составляет в среднем 1100-1200 рублей в месяц, в некоторых подразделениях уголовно-исполнительной системы данный показатель превышает 2000-2500 рублей”. В ближайшее время фабрики за решеткой поменяют свой статус. Из государственных унитарных предприятий они превратятся в центры трудовой и социальной адаптации, что-то вроде мастерских.

Их цель – обучить осужденного профессии, подготовить к жизни на воле. В Федеральной службе исполнения наказаний корреспондента “РГ” заверили, что даже после смены статуса предприятий в колониях стаж за работу на них будет засчитываться точно так же.

По достижении пенсионного возраста сдал документы в ГЦВП однако мой трудовой стаж до года вышло всего 18 лет, то есть не.

Назначается ли пенсия за стаж работы осужденных? В собесе сказали нести справки. Принес и тут выяснилось, что служба в армии и отбывание наказания в местах лишения свободы не засчитываются в стаж.

А пенсию мне будут начислять только с 65 лет. Хотя, по законодательству, мужчины в стране уходят с 60 лет. Что за несправедливость? Анатолий М.

Согласно Уголовно-исполнительному кодексу, вступившему в силу с 1 января 2001 года, осужденные к лишению свободы, привлекаемые к выполнению оплачиваемых работ, подлежат обязательному государственному социальному страхованию.

В связи с чем, работа осужденных в период отбывания наказания в виде лишения свободы засчитывается в трудовой стаж, начиная с 1 января 2001 года.

Работа в период отбывания наказания до указанной даты не засчитывается. Право на трудовую пенсию по возрасту имеют мужчины по достижении 60 лет и при стаже работы не менее 25 лет статья 11 Закона.

При отсутствии минимального стажа право на трудовую пенсию не предоставляется. Нетрудоспособные граждане, не получающие трудовую пенсию, имеют право на социальную пенсию. Мужчинам она назначается по достижении 65 лет.

По трудовой книжке, ваш страховой стаж составляет 9 лет 9 месяцев 28 дней.

В страховой страж засчитана работа в лечебно-трудовом профилактории, периоды военной службы не засчитаны, так как в эти периоды страховые взносы не уплачивались.

Таким образом, из-за отсутствия 15 лет страхового стажа, оснований для назначения пенсии вам нет.

Обсчитали в магазине? Необоснованно оштрафовали? Вы затрудняетесь в решении повседневных проблем в сфере ЖКХ, торговли, транспорта? Не находите общего языка с администрацией района, ГАИ, банком или турфирмой?

Присылайте нам ваши вопросы и жалобы.

Проблема Анонимно 3 июня 2015, 18:13 С 80 по 88 год тюремный срок входит в стаж пенсии, так как я там работал? Решение Диана Третьякова , эксперт 4 июня 2015, 13:37 0 Есть специальный закон по этому вопросу: Федеральный закон от 28 декабря 2013 г.

Условия назначения страховой пенсии по старости 1. Право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа.

Страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30. По поводу страхового стажа указано в Главе 3 названного Закона: Статья 11. Периоды работы и или иной деятельности, включаемые в страховой стаж 1.

В страховой стаж включаются периоды работы и или иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Статья 12. Иные периоды, засчитываемые в страховой стаж 1.

В страховой стаж наравне с периодами работы и или иной деятельности, которые предусмотрены статьей 11 настоящего Федерального закона, засчитываются: 5 период содержания под стражей лиц, необоснованно привлеченных к уголовной ответственности, необоснованно репрессированных и впоследствии реабилитированных, и период отбывания наказания этими лицами в местах лишения свободы и ссылке; То есть здесь указано, только про тех лиц, которые необоснованно были привлечены к ответственности.

Поэтому Вам необходимо подойти со всеми имеющимися документами в территориальный орган Пенсионного фонда РФ по месту Вашей регистрации жительства и получить консультацию. Также можно задать свой вопрос через интернет на сайте Пенсионного фонда РФ. У Вас есть какие-то вопросы? Задавайте, ответ последует незамедлительно!

Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа. 3. Страховая пенсия по старости назначается при наличии.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Служба в армии и декрет не войдут в пенсионный стаж

Источник: https://aot29.ru/zarplata/tyuremniy-stazh-vhodit-v-pensiyu

Разъяснение, как по-новому подтверждать пенсионный стаж в Украине

Войдет ли срок работы в статусе осужденного в пенсионный стаж?

*Данная статья продолжает тему оформления пенсии на основании подтвержденного трудового, страхового и специального стажа

Как влияет период временной нетрудоспособности на трудовой стаж?

В п.

9 Постановления Кабмина № 637 «Об утверждении Порядка подтверждения имеющегося трудового стажа для назначения пенсий при отсутствии трудовой книжки или соответствующих записей в ней / Про затвердження Порядку підтвердження наявного трудового стажу для призначення пенсій за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній» (документ) указывается, что длительность периода временной нетрудоспособности во время работы подтверждается на основании справок выданных по месту трудоустройства.

Как подтверждается период учебы для расчета пенсионного стажа?

Образовательный период можно подтверждать в Пенсионном фонде для оформления пенсии. При подсчете страхового стажа нужно учебу в ВУЗе, профтехучилище, заведении повышения квалификации и переподготовки, в аспирантуре, докторантуре и клинической ординатуре подтверждают свидетельствами, дипломами, справками, данными из архивов.

Как зачислить воинскую службу в пенсионный стаж?

В ст.

8 Закона «О социальной и правовой защите военнослужащих и членов их семей / Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей» (документ) период военной службе засчитывается гражданам Украины в их страховой стаж, стаж работы, стаж работы по специальности, а также в стаж гос. службы. Чтобы подтвердить “военный стаж” в армии, а также службы в гражданской обороне, Госспецсвязи, органах госбезопасности, разведывательных органах нужно предоставлять:

  • военный билет;
  • справки из госпиталя (военно-лечебных учреждений);
  • выписки из архивов;
  • справки военкоматов, воинских частей и учреждений системы Минобороны, МВД, МЧС, Мининфраструктуры, СБУ, Службы внешней разведки, ДПС, Управления государственной охраны, Госспецсвязи, Госпогранслужбы, ГПтС, ДСНС.

Обратим внимание, что нахождение на службе в действующей армии в период боевых действий или выполнения интернационального долга учитывается в трудовом стаже.

Как подтвердить стаж жене военнослужащего для назначения пенсии?

Как подсчитать период творческой деятельности для трудового стажа?

Стаж творческой деятельности, полученный до 1 апреля 1992 года членами Союза писателей, Союза художников, Союза композиторов, Союза кинематографистов, Союза театральных деятелей, а также других творческих работников, не являющихся членами творческих союзов Украины, но объединенных профсоюзными комитетами, подтверждается предоставлением в Пенсионный фонд справок (выписок) из постановлений секретариатов правлений творческих союзов об установлении творческого стажа.

Отметим, что официальным подтверждением периода творческой деятельности членов творческих союзов и других творческих работников, не являющихся членами творческих союзов, могут служить справки об уплате страховых взносов в ПФ.

Как считают стаж по уходу за инвалидом, престарелым пенсионером, ребенком с инвалидностью?

Период ухода за ребенком-инвалидом до 16 лет, инвалидом 1-ой группы, престарелым человеком, который подтвержден врачами (заключение о необходимости постоянного ухода), засчитают в стаж на основании следующих документов:

  1. Акт Пенсионного фонда основанный на изучении фактических условий ухода за инвалидом, данных организаций предоставляющих услуги ЖКХ, опроса лиц, за которыми осуществлялся уход, а также “мнения соседей”.
  2. Выписка из акта осмотра МСЭК (медико-социальной экспертной комиссии), врачебные заключения.
  3. Пенсионное удостоверение лица нуждающегося в уходе.
  4. Удостоверение получателя помощи.
  5. Справка местного отделения социальной защиты населения (УТСЗН).
  6. Справка из Пенсионного фонда.
  7. Свидетельство о рождении, паспорт.
  8. Справка о составе семьи лица нуждающегося в уходе.

Как увеличить пенсионный стаж подтвердив период ухода за детьми?

Неработающая мать может оформить увеличить пенсионный стажа включив в него периода по уходу за малолетним ребенком предоставив подтверждающие документы при уходе на пенсию:

  • свидетельство о рождении ребенка и паспорт, если ребенок достиг 16 лет;
  • свидетельство о смерти, если ребенок умер;
  • документы подтверждающие, что до достижения ребенком 3 лет мать не работала (трудовая книжка, справка об отсутствии предпринимательской деятельности из ГФС, справка из Пенсионного фонда).

Какие новые выплаты на ребенка? (ответы на женские вопросы)

Отметим, что при расчете размера пенсии увеличивается страховой стаж за счет добавления срока по уходу за ребенком, имеющего статус пострадавшего в следствии аварии на ЧАЭС, до 12-летнего возраста.

Для добавления “чернобыльского стажа” период подтверждается:

  1. Свидетельство о рождении ребенка (паспорт или свидетельство о смерти);
  2. Удостоверение ребенка, пострадавшего вследствие Чернобыльской катастрофы;
  3. Документ подтверждающий, что до достижения ребенком 12 лет мать (отец) не работала (трудовая книжка, справка об отсутствии предпринимательской деятельности из ГФС, справка из Пенсионного фонда);
  4. Заявление о том, что оба родителя не воспользовались льготой для чернобыльцев предусмотренной п. 13 ст. 30, раздела V Закона «О статусе и социальной защите граждан, пострадавших вследствие Чернобыльской катастрофы / Про статус і соціальний захист громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи» (документ).

Входит ли в трудовой стаж нахождение в местах лишения свободы в Украине?

Пенсионный вопрос осужденных нужно рассматривать используя ст. 60 и ст. 122 “Уголовно-исполнительный кодекс Украины / Кримінально-виконавчий кодекс” (документ) и п. 1.

4 в Постановлении правления Пенсионного фонда Украины “Про затвердження Порядку подання та оформлення документів для призначення (перерахунку) пенсій відповідно до Закону України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування” № 22-1 (документ).

Заключенные, осужденные в Украине к лишению свободы, получают гос. пенсию на общих основаниях:

  • по возрасту;
  • по инвалидности;
  • по случаю потери кормильца;
  • в иных случаях, предусмотренных пенсионной реформой.

Назначенная пенсия лицам находящихся в местах лишения свободы перечисляется органами Пенсионного фонда Украины по месту отбывания наказания осужденного пенсионера, но с нее высчитываются расходы на его содержание в исправительном учреждении. Законодательные нормы гарантируют получение заключенному не менее 25% пенсии, которые засчитывается на лицевой счет осужденного.

Стаж работы в период заключения (отбытия наказания в виде лишения свободы) засчитывается в стаж для назначения трудовой пенсии после освобождения, если человек осуществлял рабочую деятельность и производилась оплата страховых взносов в Пенсионный фонд.

Период отбывания наказания в местах лишения свободы (срок содержания под стражей) и время пребывания на принудительном лечении подтверждается справками МВД и засчитывается в пенсионный (страховой) стаж при предоставлении в ПФ:

  • документов о реабилитации;
  • справки суда о принятии оправдательного приговора;
  • справки суда, прокуратуры, досудебного следствия о закрытии уголовного производства;
  • справки МВД подтверждающей трудовую деятельность осужденного;
  • справки об уплате обязательных страховых взносов в Пенсионный фонд.

Как подтвердить трудовой стаж в период тюремного заключения?

Осужденному нужно подать заявление на имя руководства колонии с просьбой подтвердить доход и производимые пенсионные отчисления.

Далее тюремные сотрудники обязаны подготовить документы о выплатах и направить их в Пенсионный фонд по месту регистрации заявителя. Отделение ПФ изучив полученные документы начисляет пенсию и сообщает об этом администрации колонии.

Выплата пенсии происходит согласно судебного решения в случае, если осужденный, например, компенсирует материальный ущерб потерпевшему.

Вычтенные из пенсии заключенного денежные средства отправляются на счет получателя (потерпевшего), а оставшиеся на лицевой счет осужденного.

Как подтвердить стаж работающему за границей?

Стаж работы граждан Украины за рубежом подтверждается документами, легализованными в соответствии с украинским законодательством. Исключение составляет трудоустройство на территории бывшего СССР и государств, с которыми у Советского Союза были заключены соглашения о социальном обеспечении, до заключения соответствующих двусторонних соглашений с независимой Украиной.

Например, при оформлении пенсии в Украине учитывается страховой стаж полученный в государствах ближнего зарубежья: Армения, Грузия, Казахстан, Российская Федерация, Беларусь, Азербайджан, Узбекистан, Таджикистан, Молдова, Туркменистан, Кыргызстан. С перечисленными странами заключены так называемые “территориальные договоры“. Другими словами, пенсионные выплаты рассчитываются по законодательству страны, в которой проживает пенсионер.

Украинские власти с рядом стран подписали так называемые “пропорциональные договоры” о пенсионном обеспечении. Они предусматривают правила пропорционального финансирования пенсионных выплат.

Пропорциональные договора позволяют каждой стране выплачивать пенсию за часть трудового стажа, полученного на ее территории, в зависимости от зарплаты и пенсионных взносов. При этом, размер дохода в виде заработной платы рассчитывается по официальному денежному курсу на момент оформления пенсии.

Подтверждение и проверка “заграничного стажа” возложена на пенсионные органы соответствующей страны по запросу пенсионера, с указанием точного названия и адреса предприятия (организации).

С Украиной пропорциональные пенсионные договора подписали: Болгария, Латвия, Эстония, Литва, Польша, Словакия, Румыния, Венгрия, Чехия, Испания, Португалия и Монголия.

Работа за границей не учитывается в стаж при начислении пенсии, в случае отсутствия между Украиной и иностранным государством договора о социальном и пенсионном обеспечении. Например, Израиль, Италия, Германия.

Как рассчитывается пенсионный стаж при начислении пенсии?

По новому пенсионному законодательству Украины пенсионный (трудовой, страховой, специальный, льготный) стаж исчисляется в месяцах. Отметим, что неполный рабочий месяц засчитывается в стаж в полном объеме, если сумма перечисленных работодателем за этот месяц взносов в Пенсионный фонд не меньше минимального страхового взноса.

Как докупить недостающий минимальный страховой стаж для оформления пенсии?

В случае, когда страховой взнос был уплачен в меньшем размере, период работы засчитывается в страховой стаж как полный месяц при условии осуществления соответствующей персональной доплаты (сумма рассчитывается сотрудниками ПФ по требованию работника). Если доплату не сделать, страховой стаж для определения размера пенсии определяется пропорционально уплаченным взносам по “пенсионной формуле” работниками ПФУ.

Как учитывается непрерывность стажа при расчете пенсии в Украине?

Пенсионная реформа отменила понятие “непрерывный стаж работы”. Он не влияет на размер пенсии и не дает никаких льгот пенсионеру. Период непрерывной работы имеет значение для надбавок к зарплате у социальных и медицинских работников.

Иногда, некоторые организации и предприятия для удержания квалифицированных сотрудников по своей инициативе делают выплаты различных премий учитывая длительность работы: вознаграждение в профессиональный праздник, дополнительный отпуск, оплата путевки в санаторий и тому подобное.

Новости о пенсиях читайте в обновляемом Справочнике украинского пенсионера. Злободневные темы о пенсионных выплатах обсуждаются в Фейсбук “Дело украинского пенсионера“

Рекомендуемая информация по теме:

Источник: https://fdlx.com/all/money/110899-razyasnenie-o-novom-podtverzhdenii-pensionnogo-stazha-v-ukraine.html

Добавить комментарий