Что такое пособие по временной нетрудоспособности
Пособие по временной нетрудоспособности — это денежная выплата застрахованному работнику в период болезни, травмы, ухода за больным членом семьи или карантина. Проще говоря, это оплата больничного листа. Основание — Федеральный закон № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством».
Выплата финансируется из Фонда социального страхования (входящего в структуру СФР), а первые 3 дня болезни оплачивает работодатель из собственных средств.
Кто имеет право на пособие
Право на выплату имеют граждане, застрахованные в системе обязательного социального страхования:
- Работники по трудовому договору;
- Государственные и муниципальные служащие;
- Члены производственных кооперативов;
- Отдельные категории самозанятых и ИП — при условии добровольной уплаты страховых взносов в СФР.
Как рассчитывается размер больничного
Размер пособия напрямую зависит от страхового стажа работника и его среднего заработка за последние два календарных года.
| Страховой стаж | Процент от среднего заработка |
|---|---|
| 8 лет и более | 100% |
| От 5 до 8 лет | 80% |
| До 5 лет | 60% |
| Менее 6 месяцев | Не выше МРОТ в месяц |
При уходе за больным ребёнком в стационаре применяется тот же процент, что и при собственной болезни. При амбулаторном лечении ребёнка: первые 10 дней — по стажу, с 11-го дня — 50% от среднего заработка.
Порядок расчёта: пример
- Суммируйте все выплаты (зарплату, премии и т. д.), на которые начислялись страховые взносы, за два предшествующих календарных года.
- Разделите на 730 (количество дней в двух годах) — получите среднедневной заработок.
- Умножьте на процент по стажу — получите дневное пособие.
- Умножьте на количество дней болезни.
Среднедневной заработок не может превышать предельную базу для начисления страховых взносов, делённую на 730. Актуальные предельные значения публикуются на сайте СФР.
Как оформляется больничный
С 2022 года в России действуют исключительно электронные листки нетрудоспособности (ЭЛН). Бумажных больничных больше нет. Врач оформляет ЭЛН в медицинской информационной системе, данные автоматически поступают в СФР и работодателю.
- Обратитесь к врачу — он открывает электронный больничный.
- Врач закрывает ЭЛН после выздоровления.
- СФР проактивно рассчитывает и выплачивает пособие — работодатель передаёт данные о стаже и заработке.
- Деньги поступают на банковскую карту работника в течение 10 рабочих дней.
Максимальный срок выплаты
- При собственной болезни — без ограничений на весь период нетрудоспособности (кроме особых случаев);
- По уходу за ребёнком до 7 лет — не более 60 дней в год (90 дней при отдельных заболеваниях);
- По уходу за ребёнком от 7 до 15 лет — не более 45 дней в год;
- По уходу за взрослым членом семьи — не более 30 дней в год, не более 7 дней по каждому случаю.
Что делать, если пособие не выплачено вовремя
Если выплата задерживается, обратитесь к работодателю для уточнения, переданы ли данные в СФР. При нарушении сроков вы вправе подать жалобу в Государственную инспекцию труда или в территориальное отделение СФР.